Lediga jobb Örebro Universitet i Örebro

Vi söker en forskare i biomedicin för tillsvidareanställning vid Institutionen för medicinska vetenskaper.
Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är biomedicin.
Bakgrund
Vi söker en forskare i biomedicin till det tvärvetenskapliga forskningsprojektet ”Rollen av den dietära metaboliten TMAO i kroniska sjukdomar”, finansierat av KK-stiftelsen inom ramen för satsningen Synergi24. Fokus ligger på den dietära metaboliten TMAO (trimetylamin-N-oxid) och dess roll i inflammatoriska processer som är gemensamma för tre allvarliga kroniska sjukdomar: hjärt-kärlsjukdom, kronisk njursjukdom och parodontit. Projektets vision är att identifiera de mekanismer genom vilka TMAO bidrar till sjukdomsutveckling, samt att bana väg för nya strategier för prevention och behandling. Forskningsprojektet omfattar kliniska data, cellmodeller och djurmodeller, vilket möjliggör translationell forskning med hög samhällsnytta. Projektet koordineras av Örebro universitet och genomförs i nära samarbete med Region Örebro län, Karolinska Institutet, Karolinska Sjukhuset, samt internationella forskargrupper. Industripartners inkluderar Bio-Rad, Qiagen, Redoxis och Probi, vilket säkerställer både hög vetenskaplig kvalitet och stark relevans för näringslivet.
Arbetsuppgifter
Den aktuella tjänsten är inriktad på att stödja och vidareutveckla forskargrupper med fokus på mikrobiologiska och immunologiska frågeställningar, inklusive studier av anaeroba bakterier såsom Porphyromonas gingivalis, TMAO-relaterade mekanismer samt andra translationella modeller som kopplar molekylära fynd till klinisk relevans. Arbetet innefattar såväl avancerat laborativt arbete som cellodling av olika celltyper, djurmodeller (inklusive musförsök) samt medverkan i kliniska studier.
Tjänsten är externfinansierad och omfattningen är 100 %. Eftersom anställningen är baserad på externa medel förväntas forskaren, inom ramen för anställningen och i den mån det är möjligt, aktivt bidra till att söka och erhålla ytterligare extern finansiering.
Behörighet
Behörig att anställas som forskare är den som avlagt doktorsexamen i relevant ämne eller har avlagt utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen.
Bedömningsgrunder
Som allmän bedömningsgrund gäller att den sökande kan uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, förmåga att kunna samarbeta med övrig personal och förmåga att bidra till utveckling av verksamheten.
Vi söker dig som har specifik kompetens inom mikrobiologi och immunologi, samt erfarenhet av planering, genomförande och analys av experimentella och translationella studier med fokus på samspelet mellan mikroorganismer och värdorganismen. Särskilt meriterande är dokumenterad erfarenhet av arbete med anaeroba bakterier, TMAO, cellodling av olika celltyper, djurmodeller (inklusive musförsök) samt forskning inom hjärt-kärlsjukdom, kronisk njursjukdom och parodontit. Erfarenhet av att bedriva forskning i en tvärvetenskaplig och translationell miljö är också meriterande. Ett krav är dokumenterad laborativ erfarenhet samt god förmåga att kommunicera i tal och skrift på engelska.
Information
Anställningen är tillsvidare med omfattningen 100 %. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.
Anställningen är baserad på externfinansierade medel (från Kunskapsstiftelsen) och forskningsprojektet beräknas pågå längst till och med 2030-10-31.
Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Isak Demirel, 019-30 34 72, e-post: [email protected] (PI KKS-Synergi), eller Julia König, 019-30 36 45, e-post: [email protected] (enhetschef).
Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.
Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.
Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".
En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:
Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
Redogörelse av vetenskapliga meriter
Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida:  https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/
Sista ansökningsdag är 2026-04-30. Välkommen med din ansökan!
Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.
Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en laboratorieingenjör för tillsvidareanställning vid Institutionen för naturvetenskap och teknik.
Bakgrund
Enheten för datavetenskap bedriver forskning och utbildning inom datavetenskap med fokus på AI, robotik och cybersäkerhet. Enheten har vuxit kraftigt och behöver stärkas med en ny laboratorieingenjör. I ett ämne som ställer krav på specialbyggda och välskötta hårdvarulösningar och mjukvarumiljöer är en laboratorieingenjör helt central för att både undervisning och forskning ska fungera väl. Vi söker därför en engagerad och mångsidig laboratorieingenjör som vill spela en nyckelroll i vår verksamhet.
Tjänsten spänner över flera kompetensområden. Vi värdesätter framför allt mekatronisk kompetens (elektronik, mekanik och mjukvaruteknik), men välkomnar även sökande med bakgrund inom mjukvaruutveckling eller datahantering.
Vi erbjuder en varierad roll med stort eget ansvar i en stimulerande forskningsmiljö. Du kommer att arbeta nära forskning och undervisning inom robotik och AI, tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor. För en översikt av universitetets satsningar inom dessa områden, se https://www.oru.se/ai.
Arbetsuppgifter
Som laboratorieingenjör hos oss har du ett brett och varierat uppdrag. Du är den person som kollegor vänder sig till när de behöver konstruera specialanpassade lösningar inom elektronik, mekanik eller mjukvara. Du planerar och prioriterar underhållsarbeten i samråd med forskar- och lärargruppen. Du ansvarar också för säkerheten i labbmiljön. Det innebär praktiskt arbete med elektriska och mekaniska komponenter, konstruktion av skräddarsydda lösningar, samt underhåll av de robotplattformar som används i undervisning och forskning, både förebyggande och vid akuta behov. Du är också ansvarig för att vår labbmiljö fungerar väl som forsknings- och utbildningsmiljö. Arbetsuppgifterna inkluderar också att samordna och strukturera repositorier för mjukvara och data, säkerställa att data uppfyller FAIR-kraven (findable, accessible, interoperable, reusable) samt dokumentera dataflöden och metadata i samarbete med forskare.
Kvalifikationer
Den primära tekniska kompetensen vi söker är inom elektronik och mekanik, inbyggda system och robotik.
Som meriterande ser vi kompetens inom mjukvaruutveckling och DevOps. Vi värdesätter också kompetens inom datahantering.
För tjänsten krävs relevant ingenjörsutbildning eller likvärdig dokumenterad erfarenhet. Du ska ha praktisk erfarenhet av elektriska och mekaniska system, samt förmåga att självständigt felsöka och lösa tekniska problem. God förmåga att strukturera och prioritera arbete i en dynamisk miljö är ett krav.
Tidigare erfarenhet från en teknisk forsknings- eller utvecklingsmiljö är starkt meriterande. Som meriterande räknas även erfarenhet av programmering, särskilt med ROS, Arduino eller liknande plattformar. Det är också meriterande med kunskaper inom mjukvaruförvaltning (GitHub, GitLab, CI/CD-flöden) samt kännedom om FAIR-principerna och hantering av forskningsdata.
Du behöver kunna kommunicera obehindrat på engelska, medan god kommunikationsförmåga på svenska i tal och skrift är meriterande.
Information
Anställningen är på heltid (100 %) och tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.
Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Martin Magnusson, 019-30 38 70, e-post: [email protected] eller prefekt Henrik Olsson, 019-30 12 36, e-post: [email protected].
Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.
Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.
Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".
En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:
Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställningen som laboratorieingenjör
CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Sista ansökningsdag är 2026-05-29. Välkommen med din ansökan!
Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.
Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder utbildningar som tillhör landets bästa. Vi söker nu en amanuens i psykologi vid Institutionen för beteende-, social och rättsvetenskap. Som amanuens kommer du att vara en viktig del av vår fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Om oss
Vid Institutionen för beteende-, social och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå inom kriminologi, psykologi, rättsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning.

Enheten för psykologi tillhör BSR och inom enheten för psykologi bedrivs utbildning på grundnivå, avancerad nivå samt forskarnivå. På grundnivå och avancerad nivå erbjuder vi fristående kurser upp till kandidatnivå i psykologi samt ett femårigt psykologprogram.

Vi söker nu en amanuens med intresse för utbildningsfrågor och administration som ska jobba på enheten för psykologi.

Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna ingår att självständigt leda planeringsprocessen i sin helhet för OSCE examinationen på termin 5 av psykologprogrammet (ordinarie examination och omexamination), vilket inkluderar bokning av skådespelare, förberedelser i Wiseflow, samordning av bedömare, färdigställande av relevanta dokument, bokning av lokaler och rekvisita, samt efterarbete.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Vi söker dig som är antagen på psykologprogrammets senare del och har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Framför allt kommer stor vikt läggas vid dina personliga egenskaper som; förmåga att arbeta självständigt, kunna prioritera bland arbetsuppgifter, förmåga att möta andra människor på ett förtroendeingivande sätt samt god samarbetsförmåga.

Information
Anställningen är 25% under cirka 6 månader. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av biträdande enhetschef Terese Glatz 019 301205, e-post: [email protected] eller av enhetschef Sammyh Khan 019-30 14 38, e-post: [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-04-14. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en forskningsassistent för en tidsbegränsad anställning vid Institutionen för medicinska vetenskaper, Örebro universitet.

Bakgrund
Forskargruppen bedriver ett pågående forskningsprojekt som undersöker sambandet mellan ADHD och kriminalitet med hjälp av svenska nationella register. Projektet syftar till att öka kunskapen om riskfaktorer för kriminalitet bland personer med ADHD. Projektet bygger på länkning av flera nationella register och analys av stora longitudinella dataset och genomförs inom ramen för psykiatrisk epidemiologi och kriminologi.

Arbetsuppgifter
Vi söker en forskningsassistent som kommer att arbeta nära projektledare och övriga forskare i projektet.

Arbetsuppgifterna innefattar hantering och dokumentation av registerbaserade forskningsdata samt konstruktion av analysvariabler. I arbetet ingår även statistiska analyser av longitudinella registerdata och programmering i statistikprogram såsom SAS och R. Vidare ingår att sammanställa och dokumentera analysresultat samt att bidra till vetenskapliga rapporter och publikationer. Forskningsassistenten förväntas också bidra till den fortsatta utvecklingen av forskningsprojekt inom psykiatrisk epidemiologi och kriminologi i nära samarbete med projektledare och övriga forskare i forskargruppen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en master- eller magisterexamen inom kriminologi, epidemiologi, statistik eller närliggande ämne. Tidigare erfarenhet av arbete med registerdata, datahantering, programmering samt statistiska analyser, gärna i SAS eller R, är starkt meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av forskningsprojekt och vetenskapligt skrivande inom psykiatri eller kriminologi, samt erfarenhet av epidemiologiska metoder. Även praktisk erfarenhet från rättsvårdande myndigheter eller verksamheter inom rättsväsendet, såsom kriminalvård eller polis, är meriterande.

Kandidaten behöver också ha mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både skriftligt och muntligt.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering och söker en person som är strukturerad, självgående, kommunikativ och har god samarbetsförmåga.

Information
Anställningen är på heltid (100 %) och tidsbegränsad under 6 månader, med eventuell möjlighet till förlängning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av professor Henrik Larsson, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till varför du är intresserad av tjänsten
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens och vetenskapliga meriter
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida:  https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-04-08. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Är du driven, engagerad och vill vara med och utveckla en modern IT-infrastruktur i en verksamhet där teknik och digitalisering är en förutsättning för utbildning och forskning? Då kan detta vara din nästa utmaning!

Om oss
Avdelningen för digitalisering och IT är universitetets stöd i IT-frågor och arbetar för att vi ska ha en modern och kostnadseffektiv IT-miljö. Med IT-miljö avses dels arbetsplats för personal och studenter, teknisk infrastruktur, dels effektivt IT-stöd till utbildning och forskning. Avdelningen ansvarar för både operativ och administrativ IT och ger support till samtliga anställda vid universitetet samt i viss mån till studenter.

Avdelningen består av ca 45 medarbetare fördelade inom enheterna IT-service, Drift Infrastruktur och Systemutveckling samt Digital styrning och utveckling. Denna tjänst är placerad inom enheten Drift Infrastruktur och Systemutveckling.

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. IT är ett viktigt stöd och en förutsättning för att universitetet ska kunna nå sina mål som ett ledande universitet.

Just nu pågår ett antal projekt inom bland annat IAM, enhetshantering, datacenter och nätverksarkitektur. Vi utvecklar och moderniserar vår infrastruktur med fokus på stabilitet, säkerhet, automatisering och framtidssäkra plattformar.

Vår resa mot framtiden har just börjat!

Arbetsuppgifter
Vi söker nu en systemtekniker med inriktning mot infrastruktur och Linux för en tidsbegränsad anställning om 9 månader. Rollen är ett viktigt stöd i vårt drift- och utvecklingsarbete då en av våra medarbetare tillfälligt stöttar annan verksamhet.

Du kommer att arbeta med förvaltning, utveckling och drift av våra Linuxbaserade servermiljöer och centrala infrastrukturtjänster. I rollen ingår både operativ drift, proaktiv förbättring och deltagande i utvecklings- och implementationsprojekt.

Exempel på arbetsuppgifter:


• Drift, förvaltning och vidareutveckling av infrastruktur
• Patchning, uppgradering och livscykelhantering
• Automatisering och effektivisering av driftprocesser
• Felsökning och hantering av mer komplexa ärenden
• Samverkan med kollegor inom nätverk, säkerhet, lagring och applikationsdrift
• Bidra till förbättrad säkerhet, dokumentation och struktur i våra plattformar

Kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet av följande områden:


• Linux (exempelvis RHEL, Rocky, Ubuntu eller liknande)
• Serverdrift i större miljöer
• Grundläggande nätverksförståelse
• Automatisering och scripting (t.ex. Bash, Python eller motsvarande)
• Konfigurationshantering (t.ex. Ansible eller liknande)
• Virtualisering och/eller containerplattformar
• IT-säkerhet kopplat till server- och infrastrukturlager

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i datacentermiljö samt molnintegration.

Goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav.

Personliga egenskaper
Som person motiveras du av att arbeta strukturerat och lösningsorienterat. Du har förmåga att förstå verksamhetens behov och omsätta dem i tekniskt hållbara lösningar. Du trivs både med självständigt arbete och nära samverkan med kollegor.

Arbetet är i hög grad serviceinriktat och sker i nära dialog med andra funktioner inom Digitalisering och IT samt med verksamheten. Vi söker dig som är ansvarstagande, kvalitetsmedveten och kommunikativ. Du har ett helhetsperspektiv och bidrar aktivt till ett gott samarbete inom gruppen.

Inom Örebro universitet förväntar vi oss att medarbetarskap genomsyras av mod, ansvar, engagemang och respekt.

Information
Anställningen är en visstidsanställning om 9 månader, 100 %, med tillträde omgående. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Towe Johansson, 019-30 10 74, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla:


• Ett personligt brev där du berättar varför du är intresserad av rollen
• Komplett CV
• Kopior av relevanta betyg/intyg

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-04-01. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker nu en vikarie som koordinator till avdelningen för Kommunikation och samverkansstöd, där du kommer vara placerad i den enhet som arbetar med studenters etablering på arbetsmarknaden.

Arbetsuppgifter
Du kommer att ingå i teamet som utvecklar Outroduktionen, som är samlingsnamnet för de aktiviteter vi erbjuder våra studenter som är på väg ut i arbetslivet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir att planera, genomföra och följa upp dessa, där vår årliga arbetsmarknadsmässa är central. Du kommer operativt leda det team av studentkoordinatorer som vi anställer terminsvis.  

Kvalifikationer
Vi söker dig som har


• Minst 180 högskolepoäng
• Erfarenhet av koordinering/projektledning av karriärfrämjande aktiviteter
• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning och budgetansvar
• Vana av offentliga framföranden på svenska och engelska.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper, såsom förmåga att arbeta självständigt och att möta andra människor samt god samarbetsförmåga. Vi förutsätter att du är flexibel, initiativtagande och kan arbeta kvalitetsmedvetet och ansvarstagande.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet och stort nätverk från engagemang inom Örebro universitetets kårsektions- och föreningsliv eller arbete som studentambassadör under studietiden.

Information
Anställningen är ett vikariat på 100 % under 12 månader, med tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas.

För mer information är du välkommen att ta kontakt med enhetschef Pia Ridderby, tel: 019-30 10 99, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med motivering till ditt intresse av anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-03-26. Välkommen med din ansökan!

Vi kommer att genomföra intervjuer löpande.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

We are looking for a postdoctoral researcher in Computer Science for a fixed-term position at the School of Science and Technology.

Subject area
The subject area for this position is Computer Science with a focus on Neuro-inspired Computing.

Background
A postdoctoral researcher will be affiliated with the Department of Computer Science within the School of Science and Technology and will carry on research within neuro-inspired computing and neuromorphic engineering. The specific areas of interest are hyperdimensional computing, vector symbolic architectures, reservoir computing, and associative memories. A key research direction will be the exploration of high-dimensional vector representations for building future intelligent systems. Particular emphasis will be placed on hardware realization including but not limited to emerging computing hardware such as neuromorphic chips and in-memory computing devices. The project supporting this position aims at expanding the algorithmic capabilities of intelligent systems, reducing their computational costs, and bridging the gap between hardware and algorithm design.

Duties and responsibilities
The appointment as a postdoctoral researcher is intended to enable persons who have recently been awarded their doctoral degree to consolidate and develop primarily their research skills. Besides consolidating their research and publication track, the postdocs may be required to contribute to the departmental duties (e.g., via teaching at the undergraduate or graduate level), up to 20 % of their time.

Qualifications
Those qualified for appointment as a postdoctoral researcher are applicants who at the time of appointment hold a doctoral degree or have a degree from abroad deemed to correspond to a doctoral degree. Applicants with doctoral degrees that have been awarded no more than 3 years prior to the application deadline are to be considered first. The applicant may not previously have held a position as a postdoctoral researcher for more than one year in the same subject and at the same higher education institution. The position is for a term of at least 2 years initially but may be extended for a further 1 year. 

Assessment criteria
A basis for the assessment is the applicant’s ability to disseminate information and communicate; collaborate and engage with the wider community; and facilitate utilisation of the university’s research. In addition, the applicant’s suitability for the position will be assessed. Suitability refers to the applicant demonstrating the personal qualities required to successfully perform the duties and responsibilities at hand, the ability to cooperate with other members of staff, and the ability to contribute to the development of the operations. A successful applicant should demonstrate strong interpersonal skills, the ability to work collaboratively with colleagues from diverse backgrounds, and a commitment to respectful and ethical professional behaviour.

Particular attention is to be paid to the applicant’s prospects of contributing to the future development of both research and education. Importance is also attached to a demonstrated ability and ambition to embark on a career within academia.

A successful applicant should:


• Be autonomous and show strong and independent problem-solving skills and critical analytical abilities
• Demonstrate a strong background and publication track record within neuro-inspired computing and neuromorphic engineering, with knowledge of hyperdimensional computing, vector symbolic architectures, reservoir computing, and hands-on experiments of their realization in hardware
• Have a passion for research in advanced topics of neuro-inspired computing and neuromorphic engineering, as well as for interdisciplinary work at the intersection of electrical engineering, neuroscience, and computer science.

Information
This is a full-time position for two (or three) years. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information about the position, contact Dr. Denis Kleyko, e-mail: [email protected]. For administrative matters, contact Prof. Martin Magnusson, e-mail: [email protected].

At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Cover letter (1 page), describing your research interests, explaining why you are interested in this project, why you would be a good fit for the position, and how you could contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• Account of research qualifications and experience
• Copies of relevant course/degree certificates and official transcripts as well as references verifying eligibility and criteria met
• Relevant scientific publications (maximum of 10 and in full-text format)

Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed.
More information for applicants will be found on our career site:  https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/

The application deadline is April 7, 2026. We look forward to receiving your application!

As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

Vi söker en forskningsassistent i datavetenskap för en tidsbegränsad anställning vid Institutionen för naturvetenskap och teknik.

Bakgrund
Tjänsten är placerad vid Örebro universitets enhet för datavetenskap och dess centrum för tillämpade autonoma sensorsystem (AASS, http://www.oru.se/aass) samt centrum för AI, robotik och cybersäkerhet (ARC, https://www.oru.se/var-profil/arc---centrum-for-ai-robotik-och-cybersakerhet/), som bedriver tvärvetenskaplig forskning i skärningspunkten mellan robotik, maskininlärning, artificiell intelligens, datorseende, datavetenskap och mätteknik.

Arbetsuppgifter
Forskningsassistenten kommer att arbeta inom projektet CAIR – Collaborative AI for Energy Regulation, med fokus på utveckling av AI-baserade modeller för optimering av energianvändning i ventilations-, värme- och elsystem i byggnader.

Arbetet innefattar utveckling av prediktiva modeller för tidsseriedata (t.ex. energianvändning, inomhustemperatur och beläggning) samt implementering av styralgoritmer för adaptiv och kontextmedveten reglering baserade på reinforcement learning. Du kommer att bidra till att bygga upp en strukturerad datainfrastruktur för behandling och kvalitetssäkring av sensordata från verkliga byggnader.

En central del av arbetsuppgifterna är att utveckla och testa multi-agent reinforcement learning (MARL) för samverkande optimering mellan flera byggnader. Arbetet inkluderar simulering, experimentell validering samt jämförande analys gentemot traditionella regelbaserade styrsystem. Du kommer även att bidra till integration av modellerna i befintliga Building Management Systems (BMS) och till teknisk dokumentation av resultat.

Kvalifikationer
Arbetet kräver erfarenhet av:


• design och implementation av djupa neuronnätverk (t.ex. LSTM, transformer),
• reinforcement learning och policybaserad optimering,
• hantering och analys av tidsseriedata från sensorer,
• utveckling av maskininlärningsmodeller i Python (t.ex. PyTorch eller TensorFlow).

Meriterande är:


• erfarenhet av multi-agent reinforcement learning (MARL),
• arbete med energisystem, HVAC eller smarta byggnader,
• utveckling av datainfrastruktur och preprocessing-pipelines,
• integration av AI-modeller i realtidssystem eller industriella styrsystem.

Information
Anställningen är 100 % under ca 8 månader, med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Amy Loutfi, +46722149853 och Hadi Banaee, e-post: [email protected]. För administrativ information, kontakta enhetschef Martin Magnusson, 019-30 38 70, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställningen som forskningsassistent
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-03-26. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder utbildningar som tillhör landets bästa. Vi söker nu fyra engagerade amanuenser i psykologi vid Institutionen för beteende-, social och rättsvetenskap. Som amanuens kommer du att vara en viktig del av vår fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Om oss
Vid Institutionen för beteende-, social och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå inom kriminologi, psykologi, rättsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning.

Enheten för psykologi tillhör BSR och inom enheten för psykologi bedrivs utbildning på grundnivå, avancerad nivå samt forskarnivå. Pa? grundnivå och avancerad nivå erbjuder vi fristående kurser upp till kandidatnivå i psykologi samt ett femårigt psykologprogram.

Vi söker nu fyra amanuenser med intresse för utbildningsfrågor och administration som ska jobba på enheten för psykologi.

Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna ingår bland annat att ge praktiskt administrativt stöd i pågående kurser (gruppindelning, uppdatering av kurssidor, kontakt med studenter och aktörer internt och externt), föra mötesanteckningar vid olika forum inom enheten samt även undervisning. Då vår arbetsmiljö är internationell och många möten förs på engelska förväntar vi oss att amanuenserna är bekväma att kommunicera både skriftligt och muntligt på svenska och engelska.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Vi söker dig som är antagen på psykologprogrammets senare del och har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Framför allt kommer stor vikt läggas vid dina personliga egenskaper som; förmåga att arbeta självständigt, kunna prioritera bland arbetsuppgifter, förmåga att möta andra människor på ett förtroendeingivande sätt samt god samarbetsförmåga.

Information
Anställningen är 20% under cirka 6 månader. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av biträdande enhetschef Terese Glatz 019 301205, e-post: [email protected] eller av enhetschef Sammyh Khan 019-30 14 38, e-post: [email protected] 

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-03-31. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en koordinator för tidsbegränsad anställning till utbildningssatsningen inom Expert Learning Lab (ELL) hos Centrum för AI, Robotik och Cybersäkerhet (ARC) vid Örebro universitet.

Bakgrund
Örebro universitets vision är att vara ett framstående universitet för en kunskapsbaserad samhällsutveckling. Vi har professionsutbildningar som tillhör landets bästa och ett av våra mål är att universitetet ska vara en attraktiv arbetsplats där medarbetare känner glädje och stolthet. Här finns cirka 1 600 anställda, 490 doktorander och 17 000 studenter. Örebro universitet har förutom forskning och utbildning även i uppdrag att på olika sätt sprida den kunskap som finns inom lärosätet för att den ska komma vårt samhälle till nytta. Ett sätt är att fånga upp de behov som finns i samhället i form av kompetensutveckling och vidareutbildning och utforma utbildningar så att näringsliv och offentlig sektor står rustade för nya utmaningar eller stora samhällsförändringar.

AI, Robotik och Cybersäkerhetscentrum (ARC)
AI, Robotik och Cybersäkerhetscentrum, ARC, är ett universitetsövergripande centrum som främjar excellent forskning inom artificiell intelligens, robotik och cybersäkerhet. Centrumet lägger särskild vikt vid skärningen mellan dessa områden och hur de påverkar människor, organisationer och samhället. ARC bygger på fyra pelare: forskning, livslångt lärande, samverkan och infrastruktur.

Örebro universitet erbjuder landets bredaste utbud av AI-kurser på avancerad nivå för yrkesverksamma. Universitetet deltar även i en rad nationella och internationella initiativ för livslångt lärande inom AI, robotik och cybersäkerhet.

Expert Learning Lab (ELL)
Fyra industrijättar och fyra lärosäten, med Örebro universitet som koordinator, har startat satsningen Expert Learning Lab, ELL. Satsningen ska bidra till att behålla, attrahera och utveckla experter och specialister inom avancerad digitalisering. Med avancerad digitalisering och teknologier som exempelvis AI, automatisering och robotik uppstår plötsligt helt nya sätt att lösa gamla problem på som ställer stora krav på industrin. Det innebär att svensk industri måste ta till sig nya sätt att tänka och innovativa sätt att arbeta kring kompetensutveckling och ny teknik för att behålla sin konkurrenskraft i framtiden.

Arbetsuppgifter
Som koordinator för ELL blir du en nyckelperson inom teamet för Livslångt lärande inom ARC. Du kommer arbeta nära centrumföreståndare och övriga teamet inom Livslångt lärande genom att administrera och koordinera arbetet inom ELL. Din roll ska bidra till att synliggöra Örebro universitet som en viktig och professionell aktör för stärkt kunskapsutveckling i det omgivande samhället och specifikt mot yrkesverksamma.

Arbetet omfattar också att skapa, förvalta och kontinuerligt utveckla rutiner, processer och arbetssätt för hela verksamheten Livslångt lärande inom ARC. Rollen kräver dessutom administrativ skicklighet, som stöd till det nationella projektet ELL. Arbetsuppgifterna innebär omfattande kontakt med både interna och externa parter, vilket kräver att du uttrycker dig tydligt i tal och skrift på både svenska och engelska.

Kvalifikationer
Vi söker en person som brinner för att ge service och har en förmåga att se andras behov. Du är effektiv och skapar värde för verksamheten genom hög kvalitet i ditt arbete. Du är van att administrera offerter och avtal, stödja i marknadsföringsinsatser och vid tjänsteförsäljning av utbildning och du har en god kunskap om kompetensutveckling inom näringslivet.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper, såsom förmåga att arbeta självständigt och att möta andra människor på ett förtroendeingivande sätt, samt god samarbetsförmåga. Du har utbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för anställningen.

Vi söker dig som har


• Akademisk utbildning, som arbetsgivaren bedömer relevant, på lägst magisternivå
• Erfarenhet av att ha arbetat brett med kompetensutveckling och utbildningssamordning
• Dokumenterad erfarenhet av att leda utbildningsprojekt från idé till leverans
• Mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, och goda kunskaper i engelska.

Vi ser det som meriterande om du har


• Erfarenhet av pedagogik
• Erfarenhet av arbete med offentlig sektor eller industri
• Erfarenhet av team-/gruppledning.

Information
Anställningen är 100 % och tidsbegränsad under 1 år. Individuell lönesättning tillämpas.

Tjänsten är organisatoriskt placerad vid enheten för samverkansplattformar vid Avdelningen för kommunikation och samverkansstöd, men arbetet utförs inom ARC och du arbetsleds av Centrumföreståndaren vid ARC.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Centrumkoordinator Camilla Ulvmyr, e-post: [email protected], Centrumföreståndare Amy Loutfi, e-post: [email protected] eller enhetschef Markus Klinton, e-post: [email protected].  

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med motivering till ditt intresse av anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-03-13. Välkommen med din ansökan!


Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.


Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi dig som är engagerad inom HR-frågor till HR-avdelningen vid Örebro universitet. Bli en del av vår resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus, och bidra till att stärka HR-avdelningens professionella och viktiga stöd i det fortsatta arbetet framåt.

Om HR-avdelningen
HR-avdelningens uppdrag handlar ytterst om att understödja universitets övergripande mål om att vara ett framstående universitet för en kunskapsbaserad samhällsutveckling. Det gör vi genom att sätta verksamheten i fokus och underlätta där vi kan för chefer, medarbetare och oss själva.

På HR-avdelningen arbetar vi med såväl operativa som strategiska frågor vilket skapar en dynamisk och stimulerande vardag. Vi är ca 20 medarbetare på avdelningen som arbetar med lön, HR-administration, rekrytering, operativt HR-stöd samt strategiskt HR-stöd. Ett gott samarbete inom avdelningen, med övriga organisationen och med våra arbetstagarorganisationer, står i fokus hos oss och det är så vi blir framgångsrika i vårt gemensamma uppdrag. Tillsammans gör vi skillnad och skapar det goda resultatet.

Fokusområden för kommande år är strategisk kompetensförsörjning, digitalisering och AI.

Arbetsuppgifter

Vi erbjuder dig en arbetsplats med varierande arbetsuppgifter där du ges möjlighet att arbeta tillsammans med trevliga kollegor med hög kompetens och fokus på utveckling. Som HR-konsult arbetar du verksamhetsnära mot specificerade verksamheter där du ger ett proaktivt stöd och rådgivning till chefer inom hela HR-området.

Du ingår i verksamheternas ledningsgrupper och stöttar i frågor som exempelvis rekrytering, arbetsrätt, rehabilitering, arbetsmiljö och omställningsarbete. Du förväntas självständigt kunna driva dina ärenden, men har ett gott stöd av övriga på avdelningen. Vi har en kultur som präglas av ett nära och prestigelöst samarbete, något du förväntas bidra med.

I ditt uppdrag kommer du även att tillsammans med dina HR-kollegor driva strategiskt utvecklingsarbete samt utforma och genomföra utbildningsinsatser.


Erfarenhet och personliga egenskaper
För att lyckas i uppdraget har du flerårig och aktuell erfarenhet av liknande roll inom HR-området samt en personalvetarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god vana och kompetens inom olika system och formulerar dig väl i både tal och skrift på såväl svenska som engelska.

Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig verksamhet, och då gärna från statlig verksamhet, är meriterande samt om du arbetat med strategiskt utvecklingsarbete med frågor inom rekrytering, omställning, avtal/arbetsrätt eller arbetsmiljö.

Som person är du trygg, stabil och har ett gott självledarskap. Hos oss står utveckling och goda relationer i fokus vilket kräver initiativförmåga, engagemang samt god förmåga att samarbeta med andra. 

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Information
Anställningen är 100% tills vidare. Provanställning kan komma att tillämpas. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av tillförordnad HR-chef Linda Gertsson på epost: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställning som HR-konsult
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-03-09. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en studievägledare för ett vikariat till Administrativa avdelningen för humaniora och socialvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Om oss
Administrativa avdelningen för humaniora och socialvetenskap ansvarar för administration och studievägledning vid fakultetens tre institutioner; Beteende-, social- och rättsvetenskap, Humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap och Musikhögskolan. På avdelningen finns studievägledare, utbildnings-och forskningsadministratörer, ledningskoordinatorer, verksamhetsutvecklare och utredare.

Arbetsuppgifter
Som studievägledare arbetar du med såväl studievägledning av studenter som administration och handläggning av ärenden. Exempel på arbetsuppgifter är studie- och karriärvägledning, handläggning av studieuppehåll, rekrytering och introduktion av nya studenter samt att hålla i informationsmöten och att presentera utbildningen i olika sammanhang.

Studievägledaren fungerar också som stöd till institutionernas lärare och enhetschefer vid bland annat programutveckling och antagning av studenter.

Kvalifikationer
Du ska ha god förmåga att hantera vägledning i kombination med administrativt arbete. Du ska ha goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift och även god vana och intresse av att arbeta med olika administrativa system.

Det är meriterande om du har erfarenhet av administration och/eller vägledning inom universitets-och högskoleområdet.

Du har förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du också behöver vara serviceinriktad och på ett förtroendeingivande sätt kunna kommunicera och samarbeta med olika grupper – studenter, lärare, kollegor – i ofta tidspressade situationer. Du behöver kunna hantera flera olika arbetsuppgifter parallellt och arbeta lösningsfokuserat med problem du ställs inför.

Vi förutsätter att du är flexibel och öppen för förändringar och kan arbeta strukturerat, kvalitetsmedvetet och ansvarstagande.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper.

Information
Anställningen är ett vikariat på 100% under 6 månader och med start så snart som möjligt. Individuell lönesättning tillämpas.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av avdelningschef Erika der Nederlanden:
Epost: [email protected]
Telefon: 019-302343

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• En motivering till varför du söker detta arbete och vad du kan erbjuda i kompetens
• CV med beskrivning av din kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-02-18. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en amanuens i företagsekonomi för tidsbegränsad anställning under vårterminen 2026 vid Handelshögskolan.

Bakgrund
För våra studenter på grundkurserna är det mycket som är nytt och ovant i universitetsmiljön och de behöver ofta stöd i att komma in i studierna och förstå undervisningen. Då kan en amanuens hjälpa till som stöd, både till lärare och studenter. Som amanuens blir du en del av lärarlaget och får tillgång till en kontorsplats där vi önskar att du finns en del av tiden.

Arbetsuppgifter
Den huvudsakliga uppgiften är att vara tillgänglig för frågor för studenter men också att delta i viss undervisning, till exempel räknestugor. Eftersom du parallellt förväntas bedriva egna studier planeras dina aktiviteter tillsammans med kursansvariga lärare.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Dessutom ser vi gärna att du har bedrivit studier i Externredovisning på kandidatnivå.

Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Vi lägger tonvikt vid dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta självständigt, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningen är 50 % under ca 3 månader, med tillträde den 2026-03-16. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för högst ett år i taget och den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Gun Abrahamsson, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-02-20. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en universitetsadjunkt i pedagogik för en visstidsanställning till Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är pedagogik.

Om oss
Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) har fokus på humanistiska och samhällsvetenskapliga områden som konst, kommunikation, lärande, människor och samhället. Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning inom flera olika ämnen och ett av dem är pedagogik.

Inom ämnet pedagogik ges utbildning på grund- och avancerad nivå samt på forskarnivå. Utbildningen berör huvudsakligen områdena pedagogik, specialpedagogik, arbetslivspedagogik och högre utbildning. Ämnets forskning bedrivs huvudsakligen inom fyra forskningsgrupper med olika inriktningar:


• ESERGO (Environmental and Sustainability Education Research Group Örebro): studier av miljö- och hållbarhetsutbildning, med specifikt fokus på etiska och politiska aspekter (https://www.oru.se/forskning/forskningsmiljoer/hs/esergo/).
• ReCEL (Research on Children's Education and Learning): forskning om utbildning för yngre barn med särskilt intresse för barns rättigheter, tidigt läs- och skrivlärande, genus och jämställdhet, förskollärares och lärares yrkesprofession (https://www.oru.se/forskning/forskningsmiljoer/hs/recel/).
• SpecUL (Specialpedagogik, utbildning och lärande): studier av relationen mellan individ och samhälle och aspekter av tillgänglighet, delaktighet, inkludering och exkludering (https://www.oru.se/forskning/forskningsmiljoer/hs/specul---specialpedagogik-utveckling-och-larande/).
• Utbildning och Demokrati: forskning inom läroplansteori, utbildningshistoria, didaktik och utbildningsfilosofi (https://www.oru.se/forskning/forskningsmiljoer/hs/utbildning-och-demokrati/).

Arbetsuppgifter
Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling.

Arbetsuppgifterna utgörs i huvudsak av tjänstgöring inom ämneslärarprogrammet samt arbetslivspedagogiska kurser.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område. Annan teoretisk kompetens i kombination med relevant erfarenhet från ämnesområdet kan prövas motsvara magisterexamen.

Bedömningsgrunder
Vid Örebro universitet grundas lärandet i vetenskap och beprövad erfarenhet och utgår från universitetspedagogisk och didaktisk forskning och reflektion. Lärare ska ha förmåga att informera, att samverka med det omgivande samhället och att verka för nyttiggörande av universitetets forskning. Nationell och internationell erfarenhet och mobilitet ska beaktas. Dessutom prövas den sökandes lämplighet. Med lämplighet avses att den sökande ska uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, förmåga att kunna samarbeta med övrig personal och förmåga att bidra till utveckling av verksamheten.

Pedagogisk skicklighet

Vid Örebro universitet sammanfattas pedagogisk skicklighet i kategorierna pedagogiskt förhållningssätt, förverkligandet av pedagogiskt förhållningssätt samt professionell utveckling som lärare. Dina pedagogiska meriter dokumenteras enligt Örebro universitets mall för pedagogisk portfölj (https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf) och relaterar tydligt till Örebro universitets pedagogiska grundsyn (https://www.oru.se/om-universitetet/vision-strategi-och-utveckling/pedagogisk-grundsyn/).

Den pedagogiska skickligheten ska visas genom tidigare meriter från undervisning eller liknande lärsituationer. Du som sökande ska även kunna redogöra för hur ett vetenskapligt förhållningssätt tillämpas i undervisningen.

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av undervisning inom högskola. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet att undervisa i vfu-kurser och i kurser som rör utvärdering och utvecklingsarbete.

Övriga bedömningsgrunder

Vi söker dig som har examen från en svensk lärarutbildning. Du har god samarbetsförmåga, kan arbeta självständigt och möter andra människor på ett förtroendeingivande sätt. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper som engagemang, förändringsbenägenhet och kollegialitet. Du är van att uttrycka dig i tal och i skrift, både på svenska och engelska.

Information
Anställningen är tidsbegränsad på 65% med tillträde så snart som möjligt till och med juni ut. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Ann Öhman Sandberg 0703081732.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer - https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026–02-16. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en universitetslektor i medicin med specialisering inom artificiell intelligens (AI) för tillsvidareanställning vid Institutionen för medicinska vetenskaper.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är medicin.

Bakgrund
Örebro universitet är ett modernt och snabbväxande universitet med en medicinsk fakultet och tillhörande universitetssjukhus. Tjänsten är förlagd till Institutionen för medicinska vetenskaper där flera forskargrupper samarbetar inom forskning och utbildning inom områdena såsom biomedicin, medicin, hälsovetenskap, epidemiologi, systembiologi och bioinformatik. Den aktuella tjänsten erbjuder möjlighet att spela en central roll i den nyetablerade satsningen på att integrera AI i läkarprogrammets utbildningsplan.

Arbetsuppgifter
Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering.

I denna tjänst förväntas du etablera och bedriva självständig forskning samt undervisa inom området AI. Du kommer att aktivt bidra till att utveckla och upprätthålla samarbeten på lokal, nationell och internationell nivå.

Ett särskilt fokus ligger på att integrera AI i undervisningen inom läkarutbildningen. Detta innefattar nationell samordning och avstämning med de övriga medicinska fakulteterna för att säkerställa en enhetlig och framåtblickande utbildning. Du kommer även att samarbeta med det universitetsövergripande centret AI, Robotics and Cybersecurity Center (ARC) för att främja tvärvetenskapliga initiativ och innovation.

Behörighet och bedömningsgrunder
För att se annonsen i dess helhet besök: https://www.oru.se/ledigajobb

Information
Anställningen är 100%, tillsvidare, med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Julia König 019-30 3645, e-post: [email protected] eller Marita Andersson Grönlund, 019-30 1343, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Vetenskaplig/konstnärlig portfölj
• Publikationslista
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba[1]hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-02-20. Välkommen med din ansökan!

Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan, vänligen åberopa dessa i din ansökan och kontakta [email protected].

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder utbildningar som tillhör landets bästa. Vi söker en amanuens i socialt arbete vid Institutionen för beteende-, social och rättsvetenskap. Som amanuens kommer du att vara en viktig del av vår fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Bakgrund
Vid Institutionen för beteende, social- och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå inom kriminologi, psykologi, rättsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Enheten för socialt arbete erbjuder socionomprogrammet, hälso- och sjukvårdskuratorsprogrammet samt fristående kurser på grund- och avancerad nivå.

Almaspelet är ett forskningsprojekt som startade under år 2025, och syftar till att utveckla ett dataspel enligt Serious Games, för barn med NPF och deras familjer. Syftet med spelet är att stärka samspel och stöd i sociala situationer.

Arbetsuppgifter
I uppdraget ingår att, tillsammans med projektledaren och forskargruppen, arbeta fram ett dataspel utifrån specifika barnböcker som handlar om en flicka med NPF. I arbetsuppgifterna ingår att delta under hela processen med att skapa spelet, med fokus främst på grafik, illustrationer och animering. Samverkan med barn med NPF och deras närstående sker löpande under processen.

För arbetsuppgifterna krävs i viss mån flexibilitet beroende på forskningsprojektets olika faser. Arbetsuppgifterna planeras i samråd med projektledaren som ansvarar för projektets utförande och i andra hand med huvudansvarig forskare eller enhetschef.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Dessutom ser vi gärna att du bedriver studier på Örebro universitet.

Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utveckling och forskningssamverkan.

Arbetsuppgifterna sker på svenska vilket förutsätter att sökande ska kunna kommunicera, både skriftligt och muntligt, på svenska språket.

Vi lägger tonvikt på dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta både självständigt och i team med andra amanuenser, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad samt kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningens omfattning är 30 % med start 2026-04-15. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Björn Johansson, 019–303502, [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-02-11. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft Visa mindre

Vill du fortsätta vidareutvecklas i din roll som ekonom? Vill du få möjlighet att genom din kunskap och erfarenhet vara med och bidra till Örebro universitets fortsatta resa med forskning och utbildning i fokus? Vi erbjuder ett omväxlande och intressant uppdrag i en internationell och spännande miljö!               

Om oss
Ekonomiavdelningen utgör ett kvalificerat stöd till universitetsledningen, institutionerna och de administrativa avdelningarna när det gäller ekonomifrågor vid Örebro universitet. Under avdelningens ansvar ligger framför allt stöd i universitetets boksluts-, budget- och prognosarbete men även ett stöd i forskningsfinansieringsprocessen samt i frågor kring inköp och upphandling.

Uppdraget
Som ekonom kommer du förnärvarande att arbeta med inriktning mot system och digital utveckling samt vara ett stöd till institutionsekonomer/projektekonomer. Rollen innebär både arbete med systemadministration inklusive support i ett av ekonomistödsystemen, Visma Proceedo, samt arbete med digital utveckling. Du kommer också delta i avdelningens digitala utvecklingsgrupp och vara delaktig i RPA-utvecklingen på universitetet. Att vara ett stöd till institutionsekonomer/projektekonomer kommer också att ingå vilket innebär arbete med budget, prognoser, ekonomisk uppföljning och analyser. Inom den externfinansierade verksamheten är du ett stöd till projektekonomer genom att arbeta med kalkyl- och budgetfrågor i samband med ansökningar av externa medel samt uppföljning under projekttiden.

Det är en omväxlande roll där du dels arbetar självständigt, dels i samarbete med andra kollegor inom avdelningen och vid andra stödfunktioner. Som ekonom rapporterar du direkt till enhetschefen på ekonomiavdelningen.

Erfarenheter och kompetens
För att lyckas i rollen krävs det att du har minst ett års erfarenhet från arbete som ekonom inom staten och då arbetat med att stötta en institution på ett statligt lärosäte. Du ska ha mycket goda Excel-kunskaper, ha erfarenhet av arbete inom digital utveckling, ha ett brinnande intresse för system och processer samt mycket god förmåga att använda och vidareutveckla digitala verktyg och system för att effektivisera ekonomiprocesser. Du ska ha en god systemvana från Proceedo, Unit4 ERP och Hypergene samt ha goda kunskaper i Officepaketet. I kombination med detta har du en akademisk examen på lägst kandidatnivå med ekonomisk inriktning. Du formulerar dig väl i både tal och skrift på såväl svenska som engelska.

Egenskaper och förmågor
Framgångsfaktorer för rollen är mycket god samarbetsförmåga och ett gott självledarskap. Du är trygg i din roll som ekonom men har samtidigt en förmåga att se helheten och vara en lagspelare med hög teamkänsla. Vidare ser vi att du har en fin förmåga att skapa förtroendefulla relationer, att arbeta konsultativt samt organisera och driva processer framåt i en komplex miljö. Vi vill att du bidrar med din kompetens genom ett pedagogiskt och lösningsorienterat förhållningssätt. Du är flexibel, lyhörd och duktig på att kommunicera. Stor vikt kommer att fästas åt personliga förmågor och egenskaper.

Information
Anställningen är tillsvidare, 100 %. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Marianne Petersson 019-30 30 45.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev där du berättar varför du är intresserad av rollen som ekonom
• Komplett CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-01-29. Varmt välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en universitetsadjunkt i idrottsvetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper. Inriktningen är idrottsdidaktik, med fokus på lärande av rörelseaktiviteter, ledande av seminarier samt bedömning.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är: Idrottsvetenskap.

Bakgrund
Vid enheten för idrott bedrivs utbildning och forskning inom det idrottsvetenskapliga området där idrottsliga praktiker belyses utifrån olika kunskapsområden som idrottsfysiologi, idrottsdidaktik, idrottspsykologi och sport management. Anställningen har en huvudinriktning mot lärande av rörelseaktiviteter där framför allt didaktiska frågor kring lärande och undervisning i idrott och hälsa i skolan är i fokus. Grundläggande kompetens inom områden som idrottsfysiologi, träningslära, idrottsanatomi, idrottspsykologi och ledarskap är också av vikt för anställningen.

Arbetsuppgifter
Som universitetsadjunkt ägnar du främst din tid åt undervisning inom utbildning på grundnivå samt samverkan. Du bidrar också till kursutveckling inom programmen och universitetets utveckling.

I arbetsuppgifterna ingår undervisning, handledning, bedömning av studentuppgifter, examination, utvecklingsarbete, administration, kompetensutveckling samt en förväntan att delta i institutionens forskningsaktiviteter och samverkan med det omgivande samhället. Anställningen avser ledande av föreläsningar, seminarier och praktiska moment inom olika områden relevanta för idrott och hälsa i skolan (exempelvis kropp och samhälle, religion och etnicitet, bollspel, skridskor, rörelseglädje och motivation), samt i grundläggande idrottsfysiologi, träningslära, idrottsanatomi, idrottspsykologi och ledarskap.

Undervisningen sker främst på grundnivå inom ämneslärarprogrammet, till viss del inom förskollärarprogrammet, Sport Management- och Tränarprogrammen samt i andra kurser. Den omfattar kursutveckling, planering och utvärdering. Du kommer också att ansvara för iordningsställande av lokaler  kopplad till idrottsverksamheten och utbildningsmaterial inför olika utbildningsaktiviteter. I arbetet ingår ansvar för anatomirum, idrottssalar, sportutrustning, administration och andra förekommande arbetsuppgifter.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område.

Annan teoretisk kompetens i kombination med relevant erfarenhet från
ämnesområdet kan prövas motsvara magisterexamen.

Bedömningsgrunder
Vid Örebro universitet grundas lärandet i vetenskap och beprövad erfarenhet och utgår från universitetspedagogisk och didaktisk forskning och reflektion. Lärare ska ha förmåga att informera, att samverka med det omgivande samhället och att verka för nyttiggörande av universitetets forskning. Nationell och internationell erfarenhet och mobilitet ska beaktas. Dessutom prövas den sökandes lämplighet. Med lämplighet avses att den sökande ska uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, kunna samverka med övrig personal och bidra till utveckling av verksamheten.

Pedagogisk skicklighet

Vid Örebro universitet sammanfattas pedagogisk skicklighet i kategorierna
pedagogiskt förhållningssätt, förverkligandet av pedagogiskt förhållningssätt samt professionell utveckling som lärare. Den sökandes pedagogiska meriter
dokumenteras enligt Örebro universitets mall för pedagogisk portfölj och relaterar tydligt till Örebro universitets pedagogiska grundsyn. Den pedagogiska skickligheten ska visas genom tidigare meriter från undervisning eller liknande lärsituationer. Den sökande ska även kunna redogöra för hur ett vetenskapligt förhållningssätt tillämpas i undervisningen. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet skall hänsyn tas till erfarenhet av planering, genomförande och utvärdering av undervisning samt handledning och examination. Visat intresse för kursutveckling och pedagogiskt utvecklingsarbete är av vikt.

Övriga bedömningsgrunder

Meriterande för anställningen är Ämneslärarexamen samt dokumenterad och bred erfarenhet av undervisning med relevans för skolan, samt i grundläggande
idrottsfysiologi, träningslära, idrottsanatomi, idrottspsykologi och ledarskap. Tidigare erfarenhet av undervisning inom Lärarutbildning, Tränarprogrammet och Sport Management programmet är meriterande. Dokumenterad erfarenhet av arbete med idrottsanläggningar, material- och utrustningshantering samt förmåga att integrera dessa uppgifter med utbildningarnas pedagogiska behov är meriterande.

Information
Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av programansvarig Karin Andersson, 019–30 30 39 23, e-post: [email protected] eller enhetschef Elodie Ponsot, 019-30 10 94, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt. Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår
arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".
En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets
fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav.Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida:

https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-01-28. Välkommen med din ansökan!

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

We are looking for up to two postdoctoral researchers in Computer Science, specializing in Cybersecurity for a fixed-term position at the School of Science and Technology.

Subject area
The subject area for this position is Computer Science, Cybersecurity.

Background
The postdoctoral researchers will be affiliated with the Department of Computer Science within the School of Science and Technology and will carry on research within the field of cybersecurity. All areas of cybersecurity are of interest. Examples of topics of interest (but not limited to):


• Intersection of cybersecurity and AI, i.e., attacks and defenses leveraging AI solutions, or attacks and defenses within AI solutions (e.g., backdooring, model poisoning, membership inference), cybersecurity of generative AI / LLMs;
• Cyber-physical systems security, e.g., in the fields of robotics, industrial plants, smart grids, automotive, drones, underwater robotics;
• Telecommunications security, e.g., in the fields of 5G/6G, wireless networks, software defined networks (SDNs), and future Internet paradigms, underwater communications, satellite communications;
• Web security and systems security (e.g., remote attestation);
• User authentication and usable security (e.g., biometrics, CAPTCHA);
• Privacy (e.g., information inference);
• Intersection between regulatory and technical aspects (EU NIS-2 Directive), e.g., compliance optimization and automatization.

The postdoctoral researchers will belong to the graduate school within the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP). WASP is Sweden’s largest individual research program ever, a major national initiative for strategically motivated basic research, education and faculty recruitment. The program addresses research on artificial intelligence and autonomous systems acting in collaboration with humans, adapting to their environment through sensors, information and knowledge, and forming intelligent systems-of-systems. The vision of WASP is excellent research and competence in artificial intelligence, autonomous systems and software for the benefit of Swedish society and industry. Read more: https://wasp-sweden.org/

Duties and responsibilities
The appointment as a postdoctoral researcher is intended to enable persons who have recently been awarded their doctoral degree to consolidate and develop primarily their research skills. Besides consolidating their research and publication track, the postdocs may be required to contribute to the department teaching (whether at the undergraduate or graduate level), up to 20 % of their time.

Qualifications and assessment criteria
To see the job advertisement in its entirety visit: https://www.oru.se/english/career/available-positions/job/?jid=20260006

Information
This is a full-time position for two (or three) years. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information about the position, contact Mauro Conti ([email protected]). For administration issues, contact Martin Magnusson (+46 19 303870, [email protected]).

At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• Account of research qualifications and experience
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met
• Relevant scientific publications (maximum of 10 and in full-text format)

Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed.
More information for applicants will be found on our career site:  https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/

The application deadline is March 11, 2026. We look forward to receiving your application!

As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

Vi söker 5–8 amanuenser för tidsbegränsad anställning vid Institutionen för naturvetenskap och teknik under VT26.

Bakgrund
Inom matematikenhetens kurser finns många undervisningsuppgifter som lämpar sig väl för kvalificerade studenter. Det handlar framför allt om att hålla i övningar, problemseminarier och datorlaborationer på matematikkurserna på civilingenjörsprogrammen. Det kan också vara övningar i matematik på basåret, eller att hålla i studiestödsverksamheten ”Matteguiden”.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna utgörs av att planera och genomföra undervisning och studiestöd i matematik. I detta ingår att hålla kontinuerlig kontakt med kursansvarig och andra lärare på kursen angående undervisningens innehåll och pedagogiska upplägg.

Vid sidan av dessa arbetsuppgifter förutsätts amanuenser bedriva egna studier vid Örebro universitet.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå.

Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Vi lägger tonvikt på dina personliga egenskaper och söker dig som kan arbeta självständigt, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och har förmåga att prioritera bland arbetsuppgifter.

Du behöver ha god förmåga att hantera, kommunicera och reflektera kring de frågeställningar som är centrala inom grundläggande kurser i matematik. Erfarenhet av liknande undervisningsuppgifter vid Institutionen för naturvetenskap och teknik är starkt meriterande. Det är också meriterande att vara bekant med våra kursers innehåll och upplägg.

Information
Anställningen är 5–50 %, under 2–5 månader, beroende på vilka undervisningsuppgifter som kommer att ingå. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för högst ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av biträdande enhetschef Andreas Bergwall, 019-30 39 03, e-post: [email protected] eller enhetschef Malin Hagström, 019-30 37 09, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen. Beskriv också vilka undervisningsuppgifter och utbildningsprogram du är mest intresserad av att jobba med. Övningar i matematik eller datorlaborationer? Basåret eller något av våra civilingenjörsprogram? Matteguiden?
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-01-05. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Universitetsbiblioteket på Örebro universitet är inne i en stark utvecklingsperiod med stora möjligheter för den som vill vara med i vårt förändringsarbete och vi söker dig som vill vara med och arbeta med utvecklingen av bibliotekets digitala system.

Om oss
Örebro universitet är ett lärosäte präglat av utveckling och arbetar för att vara en attraktiv studie- och arbetsplats där studenter och medarbetare känner glädje och stolthet. Vi har visionen att vara ett framstående universitet för en kunskapsbaserad samhällsutveckling. Universitetsbiblioteket är hjärtat på campus och en populär studieplats för studenter och andra besökare.

Som systembibliotekarie kommer du att ingå i en grupp som arbetar med administration och utveckling av digitalt stöd för våra bibliotekstjänster och jobba ihop med våra två nuvarande systembibliotekarier. Hos oss får du en arbetsplats där din expertis är efterfrågad och värdesatt. Du blir en del av ett kollegialt och engagerat team med erfarna kollegor och kommer få nära kontakt med våra användare.

Arbetsuppgifter
Bibliotekets tryckta samlingar har alltmer kommit att ersättas av digitala resurser. De system som används för att kunna tillgängliggöra bibliotekets resurser måste anpassas, bland annat för att kunna kommunicera sinsemellan och därigenom öka tillgängligheten för bibliotekets användare. I arbetet ingår därför kontakt med universitetets IT-avdelning och med systemleverantörer avseende tekniska frågor och support. Du kommer också att bistå med stöd och utbildning för övriga medarbetare på biblioteket. Viss programmering ingår i arbetsuppgifterna. Hos oss använder vi just nu mest PHP, Python och JavaScript vid programmering.

I tjänsten kan även tjänstgöring i informationsdisk och andra sedvanliga arbetsuppgifter på ett bibliotek ingå. Arbetsuppgifter och ansvarsområden kan komma att anpassas efter tidigare erfarenheter och kunskaper samt efter verksamhetens behov.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har rätt förutsättningar att växa i rollen som systembibliotekarie. Har du grundläggande kunskaper och en stark drivkraft att lära och utveckla dig är du välkommen att söka tjänsten.

Vi söker dig som har


• en examen i biblioteks- och informationsvetenskap
• goda kunskaper i svenska och engelska, skriftligt såväl som muntligt.

Det är meriterande om du har


• erfarenhet av liknande arbetsuppgifter från bibliotek
• erfarenhet av systemimplementationer och systemuppgraderingar
• kunskap i skript- eller programmeringsspråk
• erfarenhet av och relationsdatabaser.

Personliga egenskaper
Stor viktigt för denna anställning läggs vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, självgående och lösningsorienterad. Du tycker om att samarbeta och kan bidra till en gemensam utveckling på hela biblioteket. Du ska vilja arbeta med bibliotekets användare i fokus och med stort intresse för hur teknik kan underlätta för användaren.

I mötet med bibliotekets medarbetare och användare är du utåtriktad och har ett pedagogiskt förhållningssätt som gör att du kan möta olika behov med lyhördhet och professionalism. Du är kommunikativ och pedagogisk, med förmåga att vägleda och inspirera.

Information
Anställningen är en tillsvidareanställning på 100 %. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning. Tjänsten är placerad vid Campus Örebro.

För mer information, kontakta enhetschef Moa-Lisa Björk 019-30 33 12, [email protected] eller systembibliotekarie Jesper Nordström 019-30 32 92, [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställning som systembibliotekarie
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-01-19. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder utbildningar som tillhör landets bästa. Vi söker nu en amanuens i socialt arbete vid Institutionen för beteende-, social och rättsvetenskap. Som amanuens kommer du att vara en viktig del av vår fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Bakgrund
Vid Institutionen för beteende, social- och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå inom kriminologi, psykologi, rättsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Enheten för socialt arbete erbjuder socionomprogrammet, hälso- och sjukvårdskuratorsprogrammet samt fristående kurser på grund- och avancerad nivå.

Arbetsuppgifter
Som amanuens ska du regelbundet finnas tillgänglig på enheten för att vara ett administrativt stöd för enhetsledning, undervisande samt forskande personal inom kärnområdena utbildning, forskning och samverkan med det omgivande samhället. Du kan komma att bedriva viss egen undervisning på grundnivå.

I arbetsuppgifterna ingår mer specifikt att ge administrativt stöd till såväl kursansvariga lärare inom de program och fristående kurser som finns i ämnet, som till forskande personal i forskningsprojekt. Vidare samordnar du som amanuens undervisningstillfällen med externa lärare, organiserar studentgrupper, planerar för handledning och seminariebehandling av examensarbeten, har kontakter och organiserar träffar med olika samverkanspartners, samt är ett stöd vid olika pedagogiska och examinerande moment. Till arbetsuppgifterna hör också att föra minnesanteckningar vid möten inom ämnet samt att genomföra programutvärderingar.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Dessutom ser vi gärna att du bedriver studier i socialt arbete, exempelvis mot socionomexamen.

Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings-, forsknings-, samverkans- och studentfrågor under socionomprogrammet. Att ha arbetat inom det sociala arbetets praktik är meriterande.

Arbetsuppgifterna sker på svenska vilket förutsätter att sökande ska kunna kommunicera, både skriftligt och muntligt, på svenska språket.

Vi lägger tonvikt på dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta både självständigt och i team med andra amanuenser, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad samt kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningens omfattning är 50 % med start 2026-01-19. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Björn Johansson, 019-303502, [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2026-01-05. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft Visa mindre

Vi söker en universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap för en ettårig vikariatsanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro Universitet.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är omvårdnadsvetenskap.

Bakgrund
Vid Institutionen för hälsovetenskaper (HV) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå och forskning med inriktning på människors hälsa och lärande. Vid enheten för omvårdnad ges sjuksköterskeprogrammet och sex specialistsjuksköterskeprogram. Forskning med olika inriktningar bedrivs inom hälso- och vårdvetenskap. Vi söker nu en universitetsadjunkt, som är legitimerad sjuksköterska och gärna har disputerat, för en vikariatsanställning på ett år. Vikariatsanställningen är del av en långsiktig satsning för att säkerställa kompetensförsörjningen inom undervisning och forskning för att möta framtida behov.

Från och med hösten 2025 har implementeringen av ett nytt sjuksköterskeprogram påbörjats på enheten. Det nya programmet har ett ökat fokus på klinisk och akademisk kompetens och ökad samverkan med vårdgivare i region och kommuner har utökats.

Vi välkomnar dig som ny medarbetare och erbjuder dig möjlighet att utifrån verksamhetens behov utvecklas inom såväl undervisning som inom forskning utifrån dina tidigare erfarenheter, kompetens och framtida mål.

Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna som universitetsadjunkt ingår huvudsakligen undervisning på sjuksköterskeprogrammet men även undervisning på avancerad nivå i specialistsjuksköterskeprogrammen kan förekomma. Undervisningen omfattar kursutveckling, planering, examinationer, handledning och utvärdering. I arbetsuppgifterna ingår även utvecklingsarbete, administration, kompetensutveckling och att följa kunskapsutvecklingen inom aktuellt ämnesområde. För en disputerad universitetsadjunkt kan även forskning förekomma.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område. För denna tjänst är en doktorsexamen inom relevant område meriterande.

Bedömningsgrunder
Vid Örebro universitet grundas lärandet i vetenskap och beprövad erfarenhet och utgår från universitetspedagogisk och didaktisk forskning och reflektion. Vid anställning av lärare prövas såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet och dessa ska ägnas lika stor omsorg. I prövningen ska meriter från samverkan med det samhälle som universitetet är en del av också värderas, liksom nationell och internationell erfarenhet och mobilitet. Lärare ska ha förmåga att informera, att samverka med det omgivande samhället och att verka för nyttiggörande av universitetets forskning. Dessutom prövas den sökandes lämplighet. Med lämplighet avses att den sökande ska uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, förmåga att kunna samarbeta med övrig personal och förmåga att bidra till utveckling av verksamheten.

Pedagogisk skicklighet

Vid Örebro universitet sammanfattas pedagogisk skicklighet i kategorierna pedagogiskt förhållningssätt, förverkligandet av pedagogiskt förhållningssätt samt professionell utveckling som lärare. Den sökandes pedagogiska meriter dokumenteras enligt Örebro universitets mall för pedagogisk portfölj (https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf) och relaterar tydligt till Örebro universitets pedagogiska grundsyn (https://www.oru.se/om-universitetet/vision-strategi-och-regelverk/pedagogisk-grundsyn/).

Den pedagogiska skickligheten för en universitetsadjunkt ska visas genom tidigare meriter från undervisning eller liknande lärsituationer. Du som sökande ska även kunna redogöra för hur ett vetenskapligt förhållningssätt tillämpas i undervisningen.

Särskild vikt läggs vid förmåga och erfarenhet av undervisning och examination inom sjuksköterskeutbildning. Särskilt meriterande är dokumenterad undervisning inom relevant vårdkontext och omvårdnadsvetenskap. Dokumenterad erfarenhet av och intresse för vetenskaplig metod och metodundervisning är också meriterande.

Övriga bedömningsgrunder

Legitimation som sjuksköterska och med dokumenterad klinisk erfarenhet är ett krav, medan doktorsexamen är meriterande. Arbetsuppgifterna kräver datavana, förmåga att organisera och att kommunicera, både skriftligt och muntligt, på svenska och engelska.

Stor vikt läggs även vid personliga egenskaper som samarbetsförmåga, ansvarstagande, lojalitet och initiativtagande. Vi söker en lagspelare som är lojal mot arbetsuppgifter och kollegor, och som inte tvekar för att ta ansvar och initiativ som utvecklar verksamheten.

Information
Anställningen är ett vikariat på 100 % under ett år, med tillträde 2026-02-01 eller enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av tf enhetschef Anna-Karin Mouazzen, e-post: [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk meritportfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer - https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-12-19. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro University and the School of Science and Technology are looking for a doctoral student in Computer Science. The position is expected to conclude with a doctoral degree.

Start date: Spring 2026.

The doctoral student will be affiliated with the Machine Perception and Interaction Lab at Örebro University, which carries out multi-disciplinary research at the intersection of artificial intelligence, robotics, machine learning, and human-robot interaction.

Project description
The focus of the project is machine learning and specifically the development of novel neuro-inspired and computationally efficient methods.

Modern machine learning methods often depend on enormous datasets and extensive computing resources. This trend limits their scalability, increases their environmental footprint, and makes advanced machine learning accessible only to those with significant computational power. Meanwhile, biological neural systems, such as insect or human brains, operate under extreme energy constraints yet still handle complex tasks remarkably well. They achieve this by leveraging such computational principles as structural organization, recurrence (memory over time), and even randomness.

Integrating these biological principles into machine learning opens a path toward methods that require far less computation while still delivering strong processing capabilities. To make this possible, both theoretical and practical advances are needed: a deeper understanding of how learning systems can build compact and selective memories, how they can leverage prior knowledge to interpret new data efficiently, and how state-of-the-art architectures like transformers could incorporate these principles to better handle challenges such as long-range temporal dependencies, limited training data, and restricted computing budgets.

The goal of the project is to explore how structured prior knowledge, memories of past inputs, and randomized representations can be combined to create high-performing machine learning models that run even on resource-constrained devices. This work aims to produce a new framework for lightweight machine learning: methods that remain competitive with state-of-the-art models while dramatically reducing computations. The project will demonstrate its impact in demanding challenging domains such as long-term forecasting of dynamical systems and the processing of biomedical signals from wearable devices.

The programme, doctoral studentship, entry requirements and selection
To see the job advertisement in its entirety visit: https://www.oru.se/english/career/available-positions/job/?jid=20250375

Information
For more information about the programme and the doctoral studentship, please contact Dr. Denis Kleyko, e-mail: [email protected] and Prof. Amy Loutfi, e-mail: [email protected]. For administrative issues, please contact Prof. Martin Magnusson, e-mail: [email protected].

At Örebro University, each member of staff is expected to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterized by openness, trust and respect. The qualities that diversity adds to operations are highly valued.

Application to the programme and for the doctoral studentship
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Description of research interests - describing your research interests, explaining why you are interested in this project, and why you would be a good fit for the position (1 page)
• CV
• Proof that you meet the general and specific entry requirements (e.g., copies of the original certificate and official transcript for Bachelor's and Master's degrees)
• Independent project (degree project)
• Other relevant documents, course and degree certificates verifying eligibility

As a main rule, application documents and attachments are to be written in Swedish, Danish, Norwegian, or English. Certificates and documents in other languages verifying your qualifications and experience must be translated by an authorised translator to Swedish or English. A list of authorised translators can be obtained from Kammarkollegiet (the Legal, Financial and Administrative Services Agency), www.kammarkollegiet.se/engelska/start.

When you apply for admission, you automatically also apply for a doctoral studentship.
More information for applicants can be found on the university’s career page:  https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/

The application deadline is 2026-01-16. We look forward to receiving your application!

The university declines any contact with advertisers or recruitment agencies in the recruitment process.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), one file copy of the application documents, excluding publications, is required to be deposited for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

Örebro University and the School of Science and Technology are offering a doctoral student position in Computer Science. The position is expected to conclude with a doctoral degree (PhD. in Computer Science).

Start date: Spring 2026.

Project Description
This PhD project explores the foundations of tractable probabilistic models, i.e. machine learning models that support efficient and exact reasoning, and investigates their emerging connection to quantum machine learning. The overarching goal is to understand how principles that make classical models tractable, such as structured computation and controlled expressivity, can be extended or reinterpreted in a quantum information theoretic setting. By studying this intersection, the project aims to uncover unifying concepts that link classical and quantum approaches to efficient inference, paving the way for new models that remain both expressive and computationally well-behaved.

The programme, doctoral studentship, entry requirements and selection
To see the job advertisement in its entirety visit: https://www.oru.se/english/career/available-positions/job/?jid=20250374

Information
For more information on the programme and the role, please contact Dr. Pedro Zuidberg Dos Martires, e-mail: [email protected]. For administrative issues, please contact Prof. Martin Magnusson, e-mail: [email protected].

At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterized by openness, trust, and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations.

Application to the Programme and for the Doctoral Studentships
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Description of research interests - explaining your research interest in the project and how your background fits the position (1 page)
• Curriculum vitae
• Independent project (degree project/thesis)
• Proof that you meet the general and specific entry requirements (e.g. copies of the original certificate and official transcript for bachelor's and master's degrees)
• Other relevant documents, course and degree certificates verifying eligibility

As a main rule, application documents and attachments are to be written in Swedish, Danish, Norwegian, or English. Certificates and documents in other languages verifying your qualifications and experience must be translated by an authorised translator to Swedish or English. A list of authorised translators can be obtained from Kammarkollegiet (the Legal, Financial and Administrative Services Agency), www.kammarkollegiet.se/engelska/start.

When you apply for admission, you automatically also apply for a doctoral studentship.

More information for applicants will be found at our career site: https://www.oru.se/english/working-at-orebro-university/jobs-and-vacancies/applicants-and-external-experts/

The application deadline is 2026-01-12 (January 12th). We look forward to receiving your application!

We decline any contact with advertisers or recruitment agencies in the recruitment process.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en universitetslektor eller universitetsadjunkt i musikalisk gestaltning med inriktning mot gitarr och elgitarr för ett vikariat vid Musikhögskolan. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är musikalisk gestaltning.

Bakgrund
På Musikhögskolan, Örebro universitet, möts konstnärliga och vetenskapliga perspektiv med kunskap och lärande i en miljö där olika estetiska uttryck får samspela. Vi erbjuder konstnärlig utbildning inom musikalisk gestaltning, teaterpedagogprogram, musiklärarutbildning inom ramen för ämneslärarprogrammet, samt kandidatprogram, masterprogram och forskarutbildning i musikvetenskap. Vi bedriver också internationellt framgångsrik forskning inom musikvetenskap, inklusive musikpedagogisk och didaktisk forskning, och arbetar med forskningsutveckling inom musikalisk gestaltning.

Det konstnärliga kandidatprogrammet kännetecknas av en mångfald av influenser och uttryckssätt där vi värdesätter varandras specialkompetenser för att kunna erbjuda studenterna ett modernt och mångfacetterat utbildningsinnehåll.

Denna anställning är utlyst som universitetslektor eller universitetsadjunkt. Det innebär att om det inte finns någon sökande som uppfyller kraven för behörighet som lektor är vi öppna för att anställa en kvalificerad person som uppfyller behörighet och bedömningsgrunder för adjunkt.

Arbetsuppgifter
Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering.

Som universitetsadjunkt ägnar du huvudsakligen din arbetstid åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt ska även bidra till universitetets utveckling.

Tjänsten omfattar undervisning i gitarr och elgitarr på Konstnärligt kandidatprogram i Musikalisk gestaltning, inriktning Jazz och pop, och Ämneslärarprogrammet med inriktning mot gymnasieskolan. Tjänsten kan även innefatta undervisning i ämnesdidaktik och ensemblespel. Undervisning sker i huvudsak på svenska, men engelska kan förekomma.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetslektor är du som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen inom för anställningen relevant ämnesområde eller har motsvarande konstnärlig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen.

Behörig att anställas som universitetsadjunkt är du som visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område. Annan teoretisk kompetens i kombination med relevant erfarenhet från ämnesområdet kan prövas motsvara magisterexamen.

För denna tjänst krävs det att du har ämneslärarutbildning inom musik.

Bedömningsgrunder
För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250372

Information
Anställningen är 35 % under 12 månader. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Simon Schierup, enhetschef, 0730686785, e-post: [email protected] eller Ester Lebedinski, prefekt, 019-30 33 30, e-post: [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer - https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Konstnärlig portfölj (gäller för anställning som universitetslektor)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-01-07. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

We are looking for a professor of Biology specialising in molecular physiology for a permanent position at the School of Science and Technology.

Subject area
The subject area for this position is biology.

Background
Örebro University is seeking an outstanding professor in molecular physiology to strengthen and expand our research and education in biology. This recruitment follows a recent retirement and represents an exciting opportunity to help shape the future direction of the field at our university.

The professorship is situated within the subject of biology at the Unit of Natural Science (https://www.oru.se/english/research/research-subjects/biology/), School of Science and Technology. Biology at Örebro University focuses on uncovering the fundamental processes of living systems, their mechanism of action and influence on health and the environment. Ongoing research is conducted with both vertebrate and invertebrate model organisms and in vitro systems using various current methodologies. Research is carried out within two dynamic and internationally recognized research environments: the Life Science Centre (LSC) (https://www.oru.se/english/research/research-environments/ent/lsc/) and Man-Technology-Environment Research Centre (MTM) (https://www.oru.se/english/research/research-environments/ent/mtm/). Both environments are strongly multidisciplinary addressing fundamental and applied questions. Biology research includes collaborations with other subjects, industrial partners and government institutions, both national and international. We are looking for expertise to expand the competence in the subject, particularly in ways that strengthen links between molecular physiology, health of living systems, including environmental challenges, and innovative high-throughput methodological approaches.

As professor, you will play a central role in advancing research in molecular physiology, while also contributing to the education of the next generation of biologists. Teaching responsibilities span both undergraduate and graduate levels, and our biology programme combines a solid theoretical foundation with extensive hands-on training. Close integration with ongoing research ensures that students are continuously exposed to the latest scientific discoveries. The biology programme is multidisciplinary, with close collaboration with chemistry and environmental science.

At Örebro University, we strive to provide an inspiring and supportive workplace where staff members feel valued and take pride in their contributions. We are committed to fostering collaboration, creativity, and excellence in research and teaching.

Duties, responsibilities, qualifications and assessment criteria
To view the full advertisement, visit https://www.oru.se/english/career/available-positions/job/?jid=20250355

Information
This is a permanent full-time position. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information about the position, contact Head of school, Henrik Olsson, +46 19 30 12 09, email: [email protected] or Prof. Jana Jass, +46 76 847 1957, email: [email protected].

At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterized by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• Teaching portfolio (as instructed in Örebro University's guidelines - https://www.oru.se/globalassets/inforum-en/key_documents/human-resources/template-for-teaching-portfolio.pdf)
• Research portfolio (include research plan and vision, current and past grants, current and past research group, scientific collaboration, academic leadership, positions of trust, awards, committees, outreach and innovation)
• Publication list (bibliometrics)
• Relevant scientific publications (maximum of 10 and in full-text format)
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met

Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed. More information for applicants will be found on our career site: https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/

The application deadline is February 27, 2026. We look forward to receiving your application!

After the application deadline, no supplements can be made electronically. If you have scientific publications that cannot be attached electronically to the application, please contact [email protected].

As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

We are looking for a laboratory assistant in chemistry for a fixed-term position at the School of Science and Technology, Unit for Natural Science.

Background
The Man-Technology-Environment (MTM) Research Centre focuses on applied research on the environment, health and sustainable development. The Environmental analysis group is looking for a laboratory assistant in chemistry who can support the ongoing research during the spring of 2026.

Duties and responsibilities
The laboratory assistant will mainly work in a research project on per- and polyfluorinated alkyl substances (PFAS) in environmental samples close to a contaminated site. The work consists of sample preparation, including oxidation of raw water samples as well as extract, solid-phase extraction (SPE), and analysis of extractable fluorinated organic compounds and target PFAS using combustion ion chromatography (CIC), and liquid chromatography-mass spectrometry (LC-MS). The work is performed in an international research environment and includes handling and maintaining analytical instruments and supporting other laboratory activities.

Qualifications
We are looking for a candidate with a bachelor’s or master’s degree in analytical chemistry. Experience from PFAS analysis is a requirement, especially regards oxidation of precursor compounds. Experience and knowledge in LC-MS, and CIC analysis, and the software MassLynx are considered as a merit.

You must have a good ability to express yourself in English, both in speech and writing. The ability to work both independently and in groups, as well as work quality-consciously and be responsible, is a requirement. Great value is placed on the candidate’s expressed ambition to learn and take responsibility for the work.

Great importance will be attached to your personal qualities; the ability to work independently and engage with other people in a way that instils confidence; and a good track-record when it comes to cooperation.

We expect you to be flexible and open to change and that you take a quality-driven and responsible approach to your duties.

Information
The employment is 3 months at 100 %. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

Further information about the position is provided by project manager Felicia Fredriksson ([email protected], 019-302357) or project leader/Head of Unit Ingrid Ericson Jogsten ([email protected], 019-301209).

At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying your knowledge and skills

Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed.

The application deadline is 2025-12-16. We look forward to receiving your application!

As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en utbildnings- och forskningsadministratör till Administrativa avdelningen för humaniora och socialvetenskap inom Enheten för utbildnings- och forskningsstöd. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Om oss
Den 1 maj 2025 bildades den Administrativa avdelningen på en av de tre fakulteter som finns på Örebro universitet, fakulteten för humaniora och socialvetenskap (HS). Avdelningens huvuduppdrag är att utveckla den administrativa verksamheten vid fakulteten och också ge ett så effektivt och likartat administrativt stöd till akademin och de institutioner som tillhör fakulteten. I avdelningen finns resurser som studievägledare, utbildnings-och forskningsadministratörer, verksamhetsutvecklare, utredare och VFU-koordinatorer. Som en del av den administrativa avdelningen finns Enheten för forsknings-och utbildningsstöd. Inom enheten finns utbildnings-och forskningsadministratörer som ger ett likartat administrativt stöd inom de institutioner som tillhör fakulteten.

Till Enheten för utbildnings-och forskningsstöd söker vi nu en utbildnings- och forskningsadministratör för en tillsvidareanställning på grund- och avancerad nivå och utbildning på forskarnivå och forskning.

Arbetsuppgifter
Tjänsten som utbildnings- och forskningsadministratör är ett serviceinriktat administrativt arbete som innebär att ge ett administrativt stöd inom olika områden. Arbetsuppgifterna är av varierande innehåll så som administration av kurser, examinationer, prefekt- och enhetschefsbeslut, schemaläggning, individuella studieplaner (ISP), administrativt stöd till handledarkollegiet, hemsidor för forskning samt konferenser.

I tjänsten ingår också att föra minnesanteckningar i olika forum samt kontinuerlig utveckling av administrativa rutiner och arbetssätt.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har


• en relevant akademisk examen på 180 hp eller motsvarande,
• goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift,
• god vana och intresse av administrativt arbete och olika administrativa system.

Det är meriterande om du har:


• erfarenhet av administrativt arbete i en statlig myndighet
• erfarenhet av administrativt arbete inom universitets-eller högskolesektorn.

Du behöver kunna prioritera och hantera flera olika arbetsuppgifter parallellt och arbeta lösningsfokuserat med olika problem du ställs inför.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper, förmåga att arbeta självständigt och att möta andra människor på ett förtroendeingivande sätt, samt visad god samarbetsförmåga.

Vi förutsätter att du är flexibel och öppen för förändringar då tjänsten innebär varierande arbetsinnehåll utifrån avdelningens behov.

Information
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 % med tillträde så snart som möjligt. Individuell lönesättning tillämpas och i förekommande fall provanställning

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Eleonor Spansk, tel 019-303399, [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• En motivering till varför du söker detta arbete och vad du kan erbjuda i kompetens
• CV med beskrivning av din kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är den 2025-12-10. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en forskningsassistent för tillsvidareanställning vid Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är kriminologi.

Om oss
Vid Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning på grund-, avancerad- och forskarutbildningsnivå inom samtliga ämnen (kriminologi, psykologi, rättsvetenskap och socialt arbete). Vid BSR finns en rad starka forskningsmiljöer med framstående forskare som också deltar i undervisningen på samtliga nivåer. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning, samverkan och forskning.

Uppdraget
Vi söker en person som kan ge stöd i forskningsprojektet ”Effektutvärdering av EST:s brottsförebyggande arbete i Örebro: Metoder, effekter och framtida möjligheter.” Projektet finansieras av Brottsförebyggande rådet och beräknas pågå till och med 2027-12-31. Uppdraget innebär att hjälpa till med insamling och organisering av datamaterial, enklare skrivuppgifter kopplade till data- och analysprocessen samt att bistå i dokumentation och samverkan med externa aktörer.

Projektet undersöker effekterna av modellen EST (Effektiv Samordning för Trygghet), som har använts i Örebro sedan 2014. Genom kvantitativa metoder och longitudinella data analyseras hur EST-insatser påverkar brottsnivåer och upplevd trygghet i kommunens prioriterade områden. Arbetet bygger på data från polisens brottsstatistik, trygghetsmätningar, kommunala dokument och kvalitativa insikter från olika samverkanspartners.

Syftet är att öka kunskapen om vilka metoder och strategier inom EST som är mest effektiva för att minska brott och otrygghet, samt att ta fram evidensbaserade rekommendationer för framtidens brottsförebyggande arbete i svenska kommuner.

Arbetsuppgifter
Din roll blir att stödja arbetet i forskningsprojektet genom att samla in, organisera och kartlägga datamaterial samt strukturera och sammanställa underlag till effektutvärderingen. Du bidrar till att samordna och upprätthålla samarbeten med externa aktörer – såsom kommunen och andra partners – för att säkerställa att datainsamlingen genomförs i enlighet med utsatt plan.

Arbetet omfattar även att samla in, kvalitetssäkra och dokumentera både kvantitativa och kvalitativa data, samt att registrera insatser och annat relevant material. Du kommer att arbeta nära forskargruppen och andra samarbetspartners för att säkerställa att datainsamling, strukturering och dokumentation sker på ett systematiskt och tillförlitligt sätt.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk examen i kriminologi. Det är ett krav att kunna uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska. 

Särskilt meriterande är tidigare erfarenhet av att arbeta inom universitet eller högskola, samt erfarenhet av samverkansprojekt mellan akademin och kommuner eller andra offentliga aktörer. Kunskap om kommunal verksamhet och processer är meriterande. 

Erfarenhet av att samla in, hantera och dokumentera data på ett systematiskt och rättssäkert sätt, liksom vana vid att arbeta med större datamängder i komplexa projekt, är också meriterande. Det är en fördel om du har arbetat med kommunikation, textbearbetning och både kvalitativa och kvantitativa metoder för datainsamling och analys.

Vi söker dig som är flexibel, ansvarstagande och kvalitetsmedveten, med förmåga att självständigt planera, organisera och genomföra ditt arbete. Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och trivs med att presentera information på ett tydligt och tilltalande sätt, både i mindre och större sammanhang.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper, såsom förmåga att arbeta självständigt, skapa förtroendefulla relationer och bidra till ett gott samarbetsklimat.

Information
Anställningen är tillsvidare på 20 % och baserad på externfinansierade medel vilket innebär att anställningen löper på under forskningsprojektets gång. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av forskningsledare Maria Camacho Doyle, [email protected], eller enhetschef Brittany Evans, [email protected], 019-30 12 29.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• En motivering till varför du söker detta arbete och vad du kan erbjuda i kompetens
• CV med beskrivning av din kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-12-05. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker cirka 30 studentambassadörer för tidsbegränsad anställning inom Linje 14 vid avdelningen för kommunikation och samverkansstöd.

Om oss
Enheten för studentrekrytering och marknadsföring ingår i avdelningen för kommunikation och samverkansstöd. Enheten ansvarar för studentrekrytering, breddad rekrytering, grafisk formgivning och webb.

Linje 14 är ett samarbete mellan Örebro universitet och Örebro kommun, som startade i Vivalla 2003. Målet med samarbetet var att få fler elever från studieovana hem att få hjälp att klara sina studier och därefter gå vidare för högre utbildning. Sedan dess har verksamheten vuxit och i dagsläget finns Linje 14 på sju högstadieskolor samt tre fritidsgårdar inom Örebro kommun.

Arbetsuppgifter
Som studentambassadör inom Linje 14 är du en del av ett stort team med andra studenter. Du arbetar med relationsskapande aktiviteter för elever i grundskolan med syfte att skapa kännedom om universitet och öka studiemotivationen.

I arbetsuppgifterna ingår att på veckobasis leda studiehjälp på högstadieskolor och fritidsgårdar runt om Örebro, vilket omfattar att ge eleverna hjälp och vägledning med studier, samt fungera som en förebild. Studiestödspassen är på eftermiddagar med start från kl. 14.30.

I perioder av terminen finns även möjlighet att leda workshops dagtid på skolorna samt ta emot studiebesök på campus och hålla i rundvandringar, där du delar med dig av dina erfarenheter från studier, studentliv och din väg till Örebro universitet.

Kvalifikationer
För att du ska vara aktuell för tjänsten som studentambassadör inom Linje 14 krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Vi ser att du har god social förmåga att möta barn och ungdomar på ett förtroendeingivande sätt samt god samarbetsförmåga. Stor vikt läggas vid dina personliga egenskaper som att inspirera andra och att dela med dig av erfarenheter för att motivera elever till studier. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.

Vi strävar efter en bredd av studentambassadörer som representerar olika kön, ålder, livserfarenhet och utbildningar.

Information
Anställningsgraden varierar mellan 7–12% av heltid under perioden 12 januari tom 22 maj 2025. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Arbetstiden är bestämd enligt ett fast schema där du förväntas arbete enligt följande:


• 7% (cirka 12 timmar/månad). Vilket motsvarar ett fast arbetspass studiehjälp per vecka, samt 4 extra arbetspass studiehjälp under hela anställningsperioden.
• 9% (cirka 16 timmar/månad). Vilket motsvarar ett fast arbetspass varannan vecka och två fasta arbetspass varannan vecka, samt 3 extra arbetspass studiehjälp under hela anställningsperioden.
• 12 % (cirka 20 timmar/månad) Vilket motsvarar två fasta arbetspass studiehjälp per vecka samt 4 extra arbetspass studiehjälp under hela anställningsperioden.

För att arbeta inom skolverksamhet krävs att du innan din anställning uppvisar utdrag ur belastningsregistret.

Krav att genomgå introduktion.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Evelina Carey, 019-30 33 06 [email protected] eller koordinator Petra Baastad, 019-30 22 46 [email protected]

Läs mer om Linje 14:s uppdrag här: https://www.oru.se/samverkan/skolsamverkan/linje-14/

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansök
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din behörighet

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Intervjuer sker under v.50

Sista ansökningsdag är 2025-12-08. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

We are looking for a postdoctoral researcher in Embodied Learning for Underwater Robotics for a fixed-term position at the School of Science and Technology.

The postdoctoral researcher will be affiliated with the Machine Perception and Interaction Lab at Örebro University, which carries out multi-disciplinary research at the intersection of artificial intelligence, robotics, machine learning, and human-robot interaction.

Subject area
The subject area for this position is Computer Science.

Background
The focus of the project is artificial intelligence (AI) and its relation to robotics and embodiment.

Embodiment plays a significant role in learning in AI by enabling cognitive agents to acquire actively knowledge and skills through interaction with their surrounding environment. Embodied AI requires tools, algorithms, and techniques to cope with real-world challenges including but not limited to uncertainty, physical constraints, scarce data, and high variability. In particular, there is a need for a better understanding of how embodied cognitive agents can learn to solve complex problems and adapt in dynamic and challenging real-world scenarios such as underwater environments.

Therefore, the focus of the research project will be to explore how the embodied cognitive agents can learn to generate, rank, and select goals leading to autonomous behavior using their intrinsic motivation driven by a combination of perception and active interaction with the surrounding environment.

Duties and responsibilities
The appointment as a postdoctoral researcher is intended to enable persons who have recently been awarded their doctoral degree to consolidate and develop primarily their research skills. The candidate shall be engaged in research on learning for embodied AI systems, in particular those deployed in challenging underwater environments. The candidate will be expected to contribute to both theoretical and experimental aspects of the project.

Qualifications
Those qualified for appointment as a postdoctoral researcher are applicants who at the time of appointment hold a doctoral degree or have a degree from abroad deemed to correspond to a doctoral degree. Applicants with doctoral degrees that have been awarded no more than 3 years prior to the application deadline are to be considered first. The applicant may not previously have held a position as a postdoctoral researcher for more than one year in the same subject and at the same higher education institution. The position is for a term of at least 2 years initially but may be extended for a further 1 year. If the person during the period of employment has been on parental leave, the period of employment is to be extended by the corresponding number of days. The period of employment may also be extended in the event of absence due to illness.

Assessment criteria
The assessment of the candidates is based on previous research and publication records and the suitability to the topics outlined above. Practical experience in experimental robotics, particularly in underwater scenarios, is considered a merit.

A basis for the assessment is the applicant’s ability to disseminate information and communicate; collaborate and engage with the wider community; and facilitate utilisation of the university’s research.

In addition, the applicant’s suitability for the position will be assessed. Suitability refers to the applicant demonstrating the personal qualities required to successfully perform the duties and responsibilities at hand, the ability to cooperate with other members of staff, and the ability to contribute to the development of the operations.

Good communication skills in English, both written and spoken, are a requirement.

Information
This is a full-time position for two (or three) years. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience.

For more information about the position, contact Prof. Amy Loutfi, email: [email protected] or Dr. Stephanie Lowry, email: [email protected]

At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach.

Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations.

Application
The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure.

For the application to be complete, the following electronic documents must be included:


• Covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University
• CV with a relevant description of your overall qualifications and experience
• Account of research qualifications and experience
• Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met
• Relevant scientific publications (maximum of 10 and in full-text format)

Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed.
More information for applicants will be found on our career site: https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/

The application deadline is 2025-12-22. We look forward to receiving your application!

As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers.

As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force. Visa mindre

Vi söker en amanuens för tidsbegränsad anställning vid Institutionen för medicinska vetenskaper, Örebro Universitet.

Bakgrund
Amanuensverksamheten vid Örebro universitet är ett välintegrerat och värdefullt komplement till den ordinarie undervisningen inom läkarprogrammet där studenter, med stöd av amanuenser, fördjupar sin kunskap i en interaktiv och trygg miljö. Undervisningen inom amanuensverksamheten bedrivs inom flera områden så som kliniska färdigheter och morfologi och syftar till att ge studenter möjlighet till klinisk träning och en fördjupad förståelse av centrala medicinska ämnen. Vi söker nu en försteamanuens för att samordna amanuensundervisningen inom medicin med särskilt fokus på morfologi, framför allt anatomi och histologi.

Arbetsuppgifter
Som förste amanuens i morfologi arbetar du med att:


• Planera och samordna amanuensledd undervisning i samarbete med ansvariga för amanuensverksamheten vid läkarprogrammet och kursledningar på stadium I. 
• Kommunicera med ansvariga för amanuensverksamheten samt kursledningar på stadium I för att säkerställa att den amanuensledda undervisningen följer kursmål och examinationer.
• Med stöd av pedagogisk utvecklare handleda amanuenser på stadium I.
• Medverka i utvecklingen av undervisningsmaterialet.
• Ha en övergripande förståelse för amanuensundervisningens innehåll, vilket inkluderar att ha kännedom om visualiseringsbordet för 3D-modellering samt anatomiprogrammet ”Complete Anatomy”.

Uppdraget kräver ett pedagogiskt intresse samt god förmåga att samarbeta med både studenter och lärare. Vid sidan av uppdraget som försteamanuens förväntas amanuensen bedriva egna studier.

Kvalifikationer
För att vara behörig till denna anställning som amanuens krävs att du är antagen till grundläggande högskoleutbildning (se HF 5 kap. 8-12 §) och att du studerar på läkarprogrammet vid Örebro universitet.

För att bli aktuell som försteamanuens i morfologi måste du också ha följande kvalifikationer vara uppfyllda:


• Du har godkända examinationer i Medicinsk temakurs 4.
• Vid ansökningstillfället är du antagen lägst på Medicinsk temakurs 6.

Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Tidigare undervisningserfarenhet och erfarenhet av ledarskap, särskilt inom amanuensverksamheten, är meriterande. Vi lägger tonvikt på dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta självständigt, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningen omfattar 10 % under tio månader. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Isak Demirel, Enhetschef, 019-30 34 72, [email protected], och Ida Schoultz, Biträdande programansvarig, 019-30 32 09, [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan via vår hemsida genom att klicka på knappen ”Ansök”.

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen.
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens.
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis Ladokutdrag).

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-11-26. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi dig som vill arbeta som postdoktor i sociologi vid Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är sociologi.

Om oss
Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) erbjuder utbildning på grund- och avancerad nivå inom ett brett spektrum av ämnen och områden, både i form av fristående kurser och program. Vid HumUS bedrivs framstående forskning och forskarutbildning. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning.

Ämnet sociologi tillhör HumUS och erbjuder utbildning på såväl grundnivå som avancerad nivå samt forskarnivå. Förutom fristående kurser på grund- och avancerad nivå ansvarar ämnet sociologi för Personalvetarprogrammet och Kandidat- och Magisterprogrammet i Samhällsanalys. Forskningen i sociologiämnet vid Örebro universitet bedrivs huvudsakligen inom områdena Miljösociologi om Arbete, familj och nära relationer.

Arbetet för dig som postdoktor ska ske inom ramen för ett forskningsprojekt om expertisens roll i internationell miljöpolitik, närmare bestämt internationella vetenskapliga nätverks och mellanstatliga expertpanelers förutsättningar och utmaningar att påverka globala miljöpolitik (för mer information om projektet, se här - https://www.oru.se/forskning/forskningsprojekt/fp/?rdb=p2824). Projektet är en del av den forskning som bedrivs inom den miljösociologiska forskningsgruppen. Se dess hemsida för mer information om denna grupp - https://www.oru.se/english/research/teams/humus/environmental-sociology/.

Arbetsuppgifter
En anställning som postdoktor syftar till att ge dig som nybliven doktor en möjlighet att befästa och utveckla i första hand dina vetenskapliga färdigheter.

Arbetsuppgiften består av att bedriva forskning om hur internationell expertis utvecklar policyrelevant kunskap för globala miljöproblem. Mer specifikt innebär det att inom ramarna för ett pågående projekt samla in och analysera empiriskt material – i form av intervjuer, dokument och deltagande observationer – om hur internationella expertorganisationer utvecklar sin institutionella design för att skapa policy relevant och handlingsbar kunskap. Det innebär även att studera hur expertorganisationer sammanställer ett komplext mångvetenskapligt fält och förpacka det på ett sätt som både är vetenskapligt trovärdigt och politiskt relevant. Arbetet kommer att bedrivas i nära samarbete med forskningsprojektets ledare med goda möjligheter till att tillsammans skriva vetenskapliga artiklar.

Behörighet
Behörig att anställas som postdoktor är du som har en doktorsexamen vid själva anställningstillfället i sociologi eller annan samhällsvetenskaplig disciplin som är relevant för projektet eller har en motsvarande utländsk examen. Främst ska den komma i fråga som har en doktorsexamen som är högst 3 år gammal vid ansökningstillfället. Som sökande får du inte varit anställd som postdoktor förut mer än ett år i samma ämne och vid samma lärosäte. Anställningen är minst 2 år inledningsvis och kan sedan förlängas ytterligare 1 år. Om du under anställningen varit föräldraledig ska anställningen förlängas med motsvarande dagar. Vid frånvaro p.g.a. sjukdom får anställningen förlängas.

Bedömningsgrunder
 För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250333

Information
Anställningen är 100%, i två år. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av professor Rolf Lidskog, e-post: [email protected] eller enhetschef Magnus Boström, 019-30 30 00, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Redogörelse av vetenskapliga meriter
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2 februari 2026. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Du får möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Om oss
På Studentavdelningen arbetar vi med stöd till studenter och till universitetets övriga funktioner bland annat inom områdena antagning, studentintroduktion, tentamensadministration, student- och lärarutbyte, stöd till studenter med funktionsnedsättning, utfärdande av examensbevis samt med systemadministration av flera av universitetets IT-system.

Infocenter är en del av Studentavdelningen och inrättades hösten 2023. Verksamheten fungerar som ingången för inkommande kontakter och ärenden kopplat till Örebro universitet. Vi söker nu en Informationsadministratör för ett vikariat.

Uppdraget
Utvecklandet av Infocenter fortsätter med målet att samla stöd och hjälp i frågor och ärenden av enklare och rutinmässig karaktär för att öka tillgängligheten till service för kunderna som är studenter, personal och externa kontakter/besökare. Infocenter ska skapa förutsättningar för en mer enhetlig service och hantering av ärenden, oberoende av kanal för kontakt. Infocenter verkar för att förbättra förutsättningarna att direkt i första kontakten ge svar på kundernas frågor, handlägga ärenden eller säkerställa att ärendet når rätt person eller funktion inom universitetet om Infocenter inte kan eller ska hantera ärendet.

Som informationsadministratör i Infocenter är du ansiktet utåt för Örebro universitet. Det är en variationsrik roll där du kommer att arbeta med en mängd olika frågor och ärenden som inkommer från kunderna via telefon, mejl/e-tjänster och fysiska besök över disk. Periodvis förekommer arbetstoppar, till exempel vid terminsstart.

I arbetsuppgifterna ingår bland annat:


• Bemanna de olika telefonkanalerna
• Arbeta i flera olika administrativa system
• Hantera ärenden från student, anställd och extern part via besök, telefon och mail
• Tillhandahålla passerkort, nycklar mm.
• Registrera ärende i ärendehanteringssystem
• Sälja profilprodukter
• Supportera vår telefonilösning (beställning, reklamationer m.m.)
• Hantera allmänna handlingar
• Ta fram och uppdatera rutinbeskrivningar.

Som vikarie hos oss kommer du börja med att bemanna telefonkanalerna.

Kvalifikationer
Krav:


• Dokumenterad erfarenhet av arbete inom statliga eller kommunala Infocenter/Servicecenter/Kundcenter verksamheter.
• Du har minst treårig gymnasiekompetens.
• Bekväm med att kommunicera på både svenska och engelska (skriftligt och muntligt).
• Arbetat i Telefoni/växelsystem. 
• Arbetat med ärenden över disk
• Arbetat med ärendehanteringssystem
• God kunskap att kunna hantera de programvarorna i Microsoft Office-paketet.

Meriterande:


• Arbetat i passersystemet Origo
• Arbetat i Tele2 växel
• Arbetat i beställningsgränssnittet TSO
• Arbetat i nyckelsystemet Key control.
• Studerat vid högskola/universitet.

Personlig lämplighet:

Då frågorna som inkommer till Infocenter styr det dagliga arbetet, samtidigt som kommunikationen växlar mellan olika kanaler, ser vi att du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och räds inte för nya arbetsuppgifter. Du har förmågan att bemöta olika slags människor på ett professionellt sätt. Du har ett stort engagemang, driv och initiativförmåga. Vidare är du lugn och stabil i stressade situationer och kan behålla ett realistiskt synsätt och högt fokus.  

För att du ska trivas i rollen krävs det att du är tekniskt intresserad och känner dig bekväm och blir motiverad av att lära dig nya system och gränssnitt.

Arbetet innebär nära samarbete inom arbetsgruppen på Infocenter. Ni kommer tillsammans att arbeta med att utveckla Infocenters verksamhet. Du behöver aktivt bidra till ett gott arbetsklimat och god en stämning i arbetsgruppen där man förväntas stötta och hjälpa varandra.

Arbetet sker på plats på campus Örebro.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Information
Anställningen är en tidsbegränsad anställning på 100 % med start omgående och som längst till 2025-12-31. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Johan Wittenfelt 019-30 23 19, e-post: [email protected] eller verksamhetsansvarig, [email protected].  

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev
• CV
• Kopior av relevanta betyg/intyg

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska och danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-11-2. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en forskningsassistent i medicin för en tidsbegränsad anställning vid Institutionen för medicinska vetenskaper.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är: Medicin

Bakgrund
Örebro universitet är internationellt erkänt och världsledande inom forskning kring inflammatoriska tarmsjukdomar (IBD) och deltar bland annat i det EU-finansierade forskningsprojektet INTERCEPT. Projektet syftar till att förebygga Crohns sjukdom genom att identifiera, validera och verifiera biomarkörer i stora internationella kohorter. Inom projektet ansvarar Örebro universitet för arbetspaketet syftandes till att analysera prover från individer som senare i livet diagnostiserats med Crohns sjukdom och deras kontroller, vilket gör forskargruppen IBD och translationell gastroenterologi till en central nod i det internationella samarbetet. För att stärka forskargruppen och bidra till projektets genomförande söker vi nu en forskningsassistent med erfarenhet av translationell forskning inom inflammatoriska tarmsjukdomar.

Arbetsuppgifter
Som forskningsassistent i projektet kommer du att arbeta med validering och verifiering av biomarkörer för Crohns sjukdom, baserat på serumprover från stora europeiska kohorter (bland annat PREDICT, Lifelines, HUNT, MDC och EPIC). Huvuduppgifterna består av analyser av proteomik, antikropps- och glykosyleringsdata, tolkning av resultat och vetenskaplig publicering. Arbetet sker i nära samarbete med internationella forskningspartners inom INTERCEPT-konsortiet. Utöver forskningsuppgifterna kan viss undervisning, motsvarande högst 20 % av tjänsten, ingå i anställningen.

Behörighet
För denna anställning krävs en masterexamen i medicin, biomedicin eller relaterat område, samt flerårig forskningserfarenhet inom medicinsk vetenskap.

Bedömningsgrunder
Den sökande ska ha dokumenterad erfarenhet av proteomik, metabolomik och autoantikroppar, särskilt tillämpat på kliniska material, samt gedigen erfarenhet av dataanalys och forskning rörande biomarkörer inom IBD. Vetenskapliga publikationer i internationellt erkända tidskrifter inom fältet, inklusive förstaförfattarskap, är ett krav. Ytterligare krav för anställning är erfarenhet av att analysera protein data från Olink-plattformen eller liknande teknologier, liksom erfarenhet av analys av auto-antikroppar samt metabolomik. Arbetet innebär nära samarbete med internationella forskargrupper inom IBD. Erfarenhet av internationella samarbete, liksom god kännedom om nationella och internationella patientkohorter samt delaktighet i samarbeten mellan Örebro universitet och Region Örebro Län, är meriterande. Erfarenhet av att presentera forskning på nationella och internationella konferenser inom området IBD är meriterande. Vidare är undervisningserfarenhet, särskilt inom problembaserat lärande på medicinska utbildningar, en merit.

Särskilt viktiga personliga egenskaper är noggrannhet, analytisk förmåga, självständighet och samarbetsförmåga, då anställningen innebär arbete i en mångvetenskaplig forskargrupp med flera stora nationella och internationella samarbeten. Mycket goda kunskaper i både svenska och engelska, i tal och skrift, är meriterande.

Information
Anställningen är 100%, i 6 månader. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Professor Jonas Halfvarson 0738082361, e-post: [email protected] eller enhetschef Liza Ljungberg, 019-30 1477, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Redogörelse av vetenskapliga meriter
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida:  https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-11-20. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet söker en doktorand till utbildning på forskarnivå till doktorsexamen i psykologi vid Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap med preliminär utbildningsstart i januari 2026.

Projektbeskrivning
Ämnet psykologi vid Örebro universitet ingår tillsammans med kriminologi, socialt arbete och rättsvetenskap i Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap (BSR). Vid BSR finns en unik kombination av huvudområden i form av psykologi, kriminologi, socialt arbete och rättsvetenskap som möjliggör samarbeten över ämnesgränserna, möten och utbyte av kompetens samt goda möjligheter för tvärvetenskapliga forskningsprojekt. Vid BSR erbjuds fristående kurser och utbildningsprogram på grund-, avancerad och forskarutbildningsnivå.

Som doktorand kommer du att vara en central del i ett forskningsprojekt vid BSR inom enheten psykologi med fokus på att utveckla och utvärdera en intervention inom barnhälsovårdens utökade hembesöksprogram i Stockholm. Projektets övergripande mål är att främja den tidiga språkutvecklingen hos barn i socialt utsatta områden. Projektet finansieras av Stiftelsen Marcus och Amalia Wallenbergs Minnesfond (https://maw.wallenberg.org/projekt/ojamlikheter-i-sprakutveckling-en-central-folkhalsofraga) och leds av docent Linda Forssman.

Du kommer att arbeta i en tvärvetenskaplig forskningsmiljö och vara delaktig i hela forskningsprocessens – från design och genomförande till analys och spridning av resultat.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att innefatta:


• Medverkan i planering och genomförande av interventionsstudier riktade till barn och deras föräldrar.
• Ansvar för rekrytering av studiedeltagare.
• Datainsamling via enkäter, intervjuer och observationer.
• Analysera primärdata och större registerbaserade databaser med stöd av handledargruppen.
• Samarbeta med relevanta aktörer inom barnhälsovården.

Du förväntas även aktivt bidra till spridningen av forskningsresultat via vetenskapliga publikationer och presentationer.

Som doktorand kommer du att handledas av docent Linda Forssman (huvudhandledare) vid enheten för psykologi, Örebro Universitet, och docent Malin Bergström (extern bihandledare) vid Karolinska institutet, Stockholm.

Utbildningen och anställningen
Forskarutbildningen består av kurser och ett självständigt forskningsarbete som du presenterar i en doktorsavhandling. Utbildningen avses avslutas med doktorsexamen. Utbildningen omfattar 240 högskolepoäng, vilket motsvarar fyra års studier på heltid. I anställningen kan det komma att ingå undervisning, administration och annan forskning än det egna avhandlingsarbetet med högst 20 procent av heltid. Tillägg till utbildningstid och finansiering med motsvarande tid kommer i sådant fall att göras.

Vår ambition är att din utbildning på forskarnivå ska vara stimulerande och kännas meningsfull från början och ända fram till din doktorsexamen. Att du som doktorand får en bra introduktion underlättar starten på dina studier och ger dig en god grund att bygga din forskarutbildning på. Som doktorand vid Örebro universitet erbjuds du en särskilt anpassad seminarieserie med allt från utbildningsregler och karriär till stöd i din studiesituation och doktorandmingel.

Till utbildningsplatsen är knuten en doktorandanställning på heltid under utbildningstiden, vilket motsvarar fyra år. I regelhandboken (https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/utbildning/utbildning-pa-forskarniva/regelhandbok-for-utbildning-pa-forskarniva.pdf) kan du läsa mer om doktorandanställning samt om studier och anställning på deltid. Ingångslönen för doktorandanställning är 31 300 kr per månad (lönenivån kommer att ändras efter årets lönerevision).

Behörighet och urval
För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250327

Information
Ytterligare information om utbildningen och anställningen ges av docent Linda Forssman, projektledare, [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Anmälan till utbildningen och doktorandanställningen
Du gör din anmälan till utbildningen på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett anmälan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• CV
• Kopior av original examensbevis och officiellt resultatintyg för kandidatexamen
• Kopior av original examensbevis och officiellt resultatintyg för magister-/masterexamen
• Självständigt arbete (examensarbete)
• Övriga relevanta dokument, intyg och diplom som styrker din ansökan
• Forskningsplan, skriven på engelska och omfattande 3–5 sidor inklusive referenser. Forskningsplanen ska presentera en plan för delstudier inom projektets ramar och innehålla: Teoretisk bakgrund, tydligt formulerade forskningsfrågor, beskrivning av metod och genomförande, samt etiska överväganden.

Som huvudregel gäller att anmälan med bilagor ska vara författade på svenska, danska, norska eller engelska. Handlingar avseende meriter på andra språk ska vara översatta av auktoriserad översättare till svenska eller engelska. Förteckning över översättare kan erhållas från Kammarkollegiet (http://www.kammarkollegiet.se).

En anmälan om antagning till utbildning gäller också som anmälan till anställning.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-12-04. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi dig som vill arbeta som universitetslektor eller universitetsadjunkt i engelska vid Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är engelska.

Bakgrund
Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) erbjuder utbildning på grund- och avancerad nivå inom ett brett spektrum av ämnen och områden, både i form av fristående kurser och program. Vid HumUS bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning.

Engelska tillhör HumUS och ingår i en flerdisciplinär enhet med de närliggande ämnena historia, litteraturvetenskap, retorik och svenska språket. Forskning inom ämnet bedrivs bland annat inom Centrum för humanistisk forskning (CHF) i forskargrupperna Berättande, liv, mening, Humanistiska hållbarhetsstudier, Multimodal kommunikation och Undervisning, lärande, humaniora.

Denna anställning är utlyst som universitetslektor eller universitetsadjunkt. Det innebär att om det inte finns någon sökande som uppfyller kraven för behörighet som lektor är vi öppna för att anställa en kvalificerad person som uppfyller behörighet och bedömningsgrunder för adjunkt.

Arbetsuppgifter
Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering.

Som universitetsadjunkt ägnar du huvudsakligen din arbetstid åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt ska även bidra till universitetets utveckling.

Undervisningsuppdraget för den aktuella anställningen är framför allt inom lärarutbildning men omfattar också kurser på kandidatprogrammet Språk, retorik och kommunikativt ledarskap samt tematiska kurser.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen inom för anställningen relevant ämnesområde eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen.

Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område. Annan teoretisk kompetens i kombination med relevant erfarenhet från ämnesområdet kan prövas motsvara magisterexamen.

Bedömningsgrunder
För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250319

Information
Anställningen är 60 %, tidsbegränsad under vårterminen 2026 med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Mattias Jacobsson 019–30 13 33, e-post: [email protected] eller professor Mats Deutschmann e-post: [email protected] eller docent Jenny Bonnevier, e-post: [email protected]                           

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer - https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Vetenskaplig portfölj
• Publikationslista
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-12-01. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en professor i företagsekonomi med inriktning mot organisation för tillsvidareanställning vid Handelshögskolan, Örebro universitet.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är: Företagsekonomi, med inriktning mot organisation.

Bakgrund
Inom ämnet företagsekonomi bedrivs forskning med inriktning mot ledning, styrning och organisering i olika typer av organisationer i syfte att förstå hur de fungerar. Bland annat intresserar vi oss för ledningens, styrningens och organiseringens praktiker i relation till samhällsutmaningar och behovet av förändring, utveckling och transformation. Gemensamt är att forskningen i hög grad vilar på den skandinaviska traditionen inom organisationsstudier, där organisationer ses som kulturellt och institutionellt inbäddade. Det finns ett särskilt intresse för att bygga kunskap om olika aktörers roll och funktion i organisationen. Med reflekterande och kritiska ansatser och förhållningssätt utforskar vi aktuella empiriska fenomen och bidrar till utvecklingen av teorier och perspektiv som fördjupar förståelsen av vår samtid och olika typer av organisationer. En annan gemensam nämnare är att forskningen med inriktning mot organisation inom ämnet i hög grad vilar på kvalitativa ansatser och metoder.

I syfte att ytterligare förstärka vår forskning, utbildning och samverkan med omgivande samhälle inom området söker vi nu en professor i företagsekonomi med inriktning mot organisation som har djup kunskap om, och intresse för, hur olika typer av organisationer leds, styrs och organiseras. Vi välkomnar sökande med varierande metodologisk bakgrund.

Inom ämnet företagsekonomi på Handelshögskolan vid Örebro universitet finns flera forskningsmiljöer inom vilka det idag bedrivs forskning om styrningens roll i organiseringen av olika verksamheter, organisering av inter-organisatoriska strukturer och dynamiken i dessa samt hur samhälle och verksamheter kan organiseras för en hållbar framtid och ekonomi.

Arbetsuppgifter
Som professor ägnar du dig huvudsakligen åt forskning, men också åt undervisning på grundnivå, avancerad nivå och forskarutbildningsnivå. Det ingår i arbetsuppgifterna att verka för att externa forskningsmedel tillförs ämnet, att ta ett övergripande ansvar för forskningsverksamheten inom området organisation, att medverka i och bidra till ämnets nationella och internationella utveckling, samt att bidra till utveckling av utbildningen på samtliga nivåer. Denna professur ska komplettera och bidra till att utveckla det företagsekonomiska ämnet vid Handelshögskolan, Örebro universitet.

Du förutsätts vidare, inom ramen för din anställning, att stå till förfogande för ledningsuppdrag och administrativa uppdrag vid universitetet. Genom fysisk närvaro på arbetsplatsen och med engagemang förväntas du ta ett särskilt ansvar för att stödja en kollegial och inkluderande kultur i verksamheten.

Som professor i företagsekonomi med inriktning mot organisation förväntas du ta en ledande roll i ämnet och vara delaktig i byggandet och utvecklandet av en levande, attraktiv och framgångsrik forsknings- och utbildningsmiljö. Vi ser därför gärna att du initierar, driver och utvecklar en inkluderande miljö med inriktning mot organisation där frågor om ledning, styrning och organisering är centrala.

Behörighet och bedömningsgrunder
För att se annonsen i dess helhet, besök: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250314.

Information
Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av ämnesföreträdare professor Frans Prenkert, 019-30 24 44, e-post: [email protected] eller enhetschef Gun Abrahamsson, 019 30 31 44, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Örebro universitet har som mål att förbättra könsfördelningen bland professorer och uppmuntrar särskilt kvinnliga kandidater att söka tjänsten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till forskargruppen och universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer: https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Vetenskaplig portfölj
• Publikationslista
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.
Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-01-23. Välkommen med din ansökan!

Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan, vänligen åberopa dessa i ansökan och kontakta [email protected].

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en universitetsadjunkt till kliniskt träningscenter (KTC) för en tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro universitet. 

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är: Omvårdnadsvetenskap

Bakgrund
Vi bygger vidare och utvecklar framtidens KTC!

KTC erbjuder salar med sjukhusmiljö och rum för hemsjukvård, där studenter får möjlighet att öva inför sin framtida profession. På KTC befinner sig studenter från bland annat sjuksköterskeprogrammet, specialistsjuksköterskeprogrammen, arbetsterapeutprogrammet och röntgensjuksköterskeprogrammet. Verksamhetens fokus är att erbjuda lärarledd undervisning, självständig färdighetsträning och simulering baserad på vetenskap och beprövad erfarenhet.

Är du serviceinriktad och intresserad av ett flexibelt arbete med många olika arbetsuppgifter? Då kan du vara den vi söker.

Arbetsuppgifter
Som universitetsadjunkt på KTC arbetar du i team med en institutionstekniker och med flera lärare. Du kommer att undervisa, och examinera samt ansvara för iordningsställande av lokaler och utbildningsmaterial inför olika utbildningsaktiviteter. Du kommer även ta emot och introducera studenter till KTC. I arbetet ingår också ett delat ansvar med institutionsteknikern gällande förråd, avancerade simulatorer, materialvård, teknisk utrustning, administration och andra förekommande arbetsuppgifter. Undervisningen innefattar också stöd för studenternas egenträning och vid simuleringsmoment.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område. Annan teoretisk kompetens i kombination med relevant erfarenhet från ämnesområdet kan prövas motsvara magisterexamen.

Ett generellt behörighetskrav för anställning som lärare är genomförd högskolepedagogisk utbildning motsvarande minst 10 veckor. Kompetens motsvarande högskolepedagogisk utbildning kan prövas och bedömas vara behörighetsgrundande. En lärare som vid anställningstillfället saknar högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande kompetens ska senast inom två år efter att anställningen tillträtts ha genomfört utbildningen.

Bedömningsgrunder
Vid Örebro universitet grundas lärandet i vetenskap och beprövad erfarenhet och utgår från universitetspedagogisk och didaktisk forskning och reflektion. Lärare ska ha förmåga att informera, att samverka med det omgivande samhället och att verka för nyttiggörande av universitetets forskning. Nationell och internationell erfarenhet och mobilitet ska beaktas. Dessutom prövas den sökandes lämplighet. Med lämplighet avses att den sökande ska uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, förmåga att kunna samarbeta med övrig personal och förmåga att bidra till utveckling av verksamheten.

Pedagogisk skicklighet

Vid Örebro universitet sammanfattas pedagogisk skicklighet i kategorierna pedagogiskt förhållningssätt, förverkligandet av pedagogiskt förhållningssätt samt professionell utveckling som lärare. Den sökandes pedagogiska meriter dokumenteras enligt Örebro universitets mall för pedagogisk portfölj och relaterar tydligt till Örebro universitets pedagogiska grundsyn.

Den pedagogiska skickligheten ska visas genom tidigare meriter från undervisning eller liknande lärsituationer. Du som sökande ska även kunna redogöra för hur ett vetenskapligt förhållningssätt tillämpas i undervisningen.

Övriga bedömningsgrunder

Till denna anställning söker vi dig som är legitimerad sjuksköterska. Om du har genomgått instruktörsutbildningar, handledarutbildning eller annan pedagogisk utbildning ser vi det som meriterande. Stor vikt kommer att läggs vid personliga egenskaper som engagemang, öppenhet, samarbete, initiativförmåga och förmåga att arbeta självständigt. Vi kommer även ta hänsyn till följande:


•  Gärna erfarenhet av utvecklings- och förbättringsarbete
•  Förtrogen med och vana av datorer och teknik
•  Erfarenhet av arbete vid KTC är meriterande.

Information
Anställningen är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och vid förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av KTC-ansvarig Magdalena Costyson, 019–303676, e-post [email protected] eller tf proprefekt Jessica Montero, 019-303919, e-post [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


•  Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
•  CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
•  Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
•  Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for- dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-11-07. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vill du vara med och bygga framtidens digitala universitet? Är du driven, engagerad, vill vara med och skapa förbättring med modern teknologi och samtidigt utvecklas i en spännande miljö? Bra! Då kan detta vara din nästa utmaning i rollen som systemtekniker med inriktning mot digital arbetsplats.

Om oss
Avdelningen för digitalisering och IT är universitetets verksamhetsstöd i IT-frågor, inklusive digital arbetsplats, teknisk infrastruktur, IT/AV-support samt stöd till digitalisering. Avdelningen består av ca 45 medarbetare och denna tjänst är placerad på enheten för Drift, infrastruktur och systemutveckling.

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Vi erbjuder ett omväxlande och intressant uppdrag i en internationell och spännande miljö! IT är ett viktigt stöd och förutsättning för att universitetet ska kunna nå sina mål som ett ledande universitet.

Avdelningen underhåller sina befintliga tjänster under tiden som vi designar och bygger nya miljöer med den senaste tekniken för administration, forskning och utbildning inom Örebro universitet. Hos oss får du möjlighet att växa i rollen och i din relation till verksamheten.

Arbetsuppgifter
Dina arbetsuppgifter är att:


• Förvalta och vidareutveckla Microsoft 365-miljön inklusive Teams och Exchange.
• Driva och ansvara för tjänsteförvaltningen inom området Digital arbetsplats.
• Driva tekniska implementationsprojekt och automatisering.
• Arbeta proaktivt med IT-säkerhet, compliance och förbättring av användarupplevelsen.
• Hantera komplexa ärenden, felsökning samt IT-incidenter.

Hos oss får du möjlighet att:


• Implementera modern teknik och säker digital infrastruktur.
• Vara en nyckelperson i vår resa mot molnbaserad arkitektur och automatisering.
• Påverka våra lösningar, strukturer och framtida vägval.

Du kommer att få arbeta tvärfunktionellt i tjänstefokuserade team som hanterar teknik, arkitektur såväl som verksamhetsförändring.

Deltagande i beredskap inom driften kan bli aktuellt.

Kvalifikationer
Vi söker dig med gedigen erfarenhet av:


• Microsoft 365-plattformen och dess tjänster.
• SharePoint och Teams.
• Exchange och PowerShell.
• Microsoft Azure och AAD/AD.
• Säkerhet och compliance inom IT.
• Automatisering och effektivisering av IT-miljöer.

Sannolikt har du också arbetat med eller vill utvecklas inom att leda förvaltningsarbete, team eller projekt.

Det är meriterande om du har:


• Arbetat med design och implementation av IAM-lösningar.
• Certifieringar som exempelvis Microsoft Certified: Azure Solutions Architect eller Microsoft 365 Certified: Enterprise Administrator Expert.
• Kunskap om och erfarenhet av ITIL-processer och -verktyg.
• Erfarenhet av att arbeta med hybridmolnsmiljöer.
• Fördjupad kunskap om nätverksarkitektur, brandväggar och säkerhetslösningar.

Goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav.

Personliga egenskaper
Utöver att du är tekniskt skicklig så vill du vara med att bygga upp en varaktig system- och tjänsteförvaltning. Du har förmågan att arbeta både taktiskt och operativt, gillar problemlösning och att tänka utanför boxen.

Som person motiveras du av att arbeta i grupp och kommer särskilt till din rätt när du får utmana med nya tankar och idéer. Du har en förmåga att förstå och omsätta krav/behov som du utvecklar till genomförbara lösningar. Du motiveras av att jobba i tekniska implementationsprojekt samt gillar att arbeta strukturerat och självständigt.

Arbetet är i hög grad serviceinriktat, merparten av arbetet sker i nära samverkan med kollegor och användare. Vi söker dig som vill vidareutvecklas och drivs av nya utmaningar. Du är ambitiös, strukturerad, ansvarstagande, kvalitetsmedveten och en öppen samt lyhörd person som har förmågan att kommunicera kring problem och lösningar. Det är viktigt att du har ett lösningsfokuserat helhetsperspektiv på den verksamhet vi bedriver. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper.

Övrig information
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och provanställning kan bli aktuellt.

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta avdelningschef Emil Lundberg, 019-301008 eller via e-post [email protected]. 

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev där du berättar varför du är intresserad av rollen
• Komplett CV
• Kopior av relevanta betyg/intyg

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-11-03. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare. Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en amanuens för tidsbegränsad anställning vid Juridicum, Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap.

Bakgrund
Vid Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå inom kriminologi, psykologi, rättsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Vi söker nu en amanuens i rättsvetenskap.

Arbetsuppgifter
Amanuensen ska ge riktat administrativt stöd till utbildnings- och studentfrågor samt forskningsfrågor. I arbetet kan ingå att ta minnesanteckningar vid möten, bistå vid kurs- och programrevidering samt bistå vid andra vid enheten förekommande tidsbegränsade arbetsuppgifter.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå.
Vi ser gärna att du har bedrivit studier omfattande minst 180 högskolepoäng.

Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Vi lägger stor tonvikt vid dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta självständigt, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningen är tidsbegränsad under 6 månader på 50 % med beräknad start i december 2025 eller enligt överenskommelse.
Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, och den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Joel Berg,
???? [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet, och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


•
Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen


•
CV med relevant beskrivning av samlad kompetens


•
Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)



Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-10-27.
Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring, undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar, exklusive publikationer, i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en amanuens för tidsbegränsad anställning vid Juridicum, Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap.

Bakgrund
Vid Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning pa? grund- och avancerad niva? inom kriminologi, psykologi, ra?ttsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs a?ven framsta?ende forskning och forskarutbildning. Vi so?ker nu en amanuens i rättsvetenskap.

Arbetsuppgifter
Amanuensen ska ge riktat administrativt stöd till utbildnings- och studentfrågor samt forskningsfrågor. I arbetet kan ingå att ta minnesanteckningar vid möten, bistå vid kurs- och programrevidering och bistå vid andra vid enheten förekommande tidsbegränsade arbetsuppgifter.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Dessutom ser vi gärna att du har bedrivit studier omfattande minst 180 högskolepoäng. Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Vi lägger tonvikt på dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta självständigt, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningen är tidsbegränsad under 6 månader på 50% med beräknad start i december 2025 eller enligt överenskommelse. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Joel Berg, [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-10-27. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet söker en doktorand till utbildning på forskarnivå till doktorsexamen i pedagogik med inriktning mot förskola vid Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap.

Utbildningsstart är vårterminen 2026.

Om oss
Pedagogikämnet är en del av Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) som erbjuder utbildning på grund- och avancerad nivå inom ett brett spektrum av ämnen och områden, både i form av fristående kurser och program. Vid HumUS bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning.

Vid Örebro universitet är pedagogik är ett av de tolv ämnen som finns vid HumUS. Pedagogik är ett brett samhällsvetenskapligt ämne som har sitt fokus på bildnings-, kommunikations-, lärande- och socialisationsprocesser. Till de huvudaspekter som kan urskiljas hör dessa processers förutsättningar, utformning, innehåll och konsekvenser. Läroplansteori, didaktik, utbildningspolitik och utbildningshistoria har en stark förankring i forskningsämnet pedagogik vid Örebro universitet.

Inriktningen
Doktorandplatsen är knuten till forskningsmiljön ReCEL (Research on Children’s Education and Learning) som samlar forskare och doktorander vid Örebro universitet som bedriver forskning om yngre barns utbildning och lärande. Både teoretisk och empirisk forskning med olika teoretiska och metodologiska ansatser finns företrädda i forskningsmiljön, exempelvis didaktiska, etnografiska, textanalytiska och diskursteoretiska studier. Forskarna i miljön har ett omfattande kontaktnät såväl nationellt som internationellt, och ingår i flera samarbeten.

Till denna doktorandplats söker vi dig som är intresserad av undervisning och lärande i förskolan. Vi ser gärna sökande som vill bedriva forskning med inriktning mot barns (0-6 år) språk-, läs- och skrivutveckling i förskolan men vi är öppna för sökande med intresse för andra intresseområden inom förskolans utbildning. Relevanta aspekter för doktorandprojekt kan vara hur förskolans läroplan och utbildningspolitiska beslut kan relateras till didaktiska frågor om undervisning, organisation och innehåll samt hur dessa relaterar till förskolans holistiska grundsyn där undervisning, lek lärande och omsorg bildar en helhet. Inom språkområdet kan ämnesdidaktiska frågor aktualiseras i relationen till förskolans språk-, läs-och skrivpraktiker samt tillämpning av lärverktyg. Vidare kan språk i allmänhet och flerspråkighet i synnerhet beröra frågor om normer och värden, barns identitetsskapande och social rättvisa

Utbildningen och anställningen
Forskarutbildningen består av kurser och ett självständigt forskningsarbete som du presenterar i en doktorsavhandling. Utbildningen omfattar 240 högskolepoäng, vilket motsvarar fyra års studier på heltid, och avslutas med en doktorsexamen. I anställningen kommer det att ingå undervisning, administration och annan forskning än det egna avhandlingsarbetet med högst 20 procent av heltid. Tillägg till utbildningstid och finansiering med motsvarande tid kommer att göras.

Vår ambition är att din utbildning på forskarnivå ska vara stimulerande och kännas meningsfull från början och ända fram till din licentiat- eller doktorsexamen. Att du som doktorand får en bra introduktion underlättar starten på dina studier och ger dig en god grund att bygga din forskarutbildning på. Som doktorand vid Örebro universitet erbjuds du en särskilt anpassad seminarieserie med allt från utbildningsregler och karriär till stöd i din studiesituation. Till utbildningsplatsen är knuten en doktorandanställning på heltid under utbildningstiden. I regelhandboken kan du läsa mer om doktorandanställning samt om studier och anställning på deltid. Ingångslönen för doktorandanställning är 31 300 kr per månad.

Behörighet och urval
För att se annonsen i dess helhet besök: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250303

Information
Ytterligare information om utbildningen och anställningen ges av professor Ann Quennerstedt, [email protected], eller forskningsadministratör Maja Lindgren, [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Anmälan till utbildningen och doktorandanställningen
Du gör din anmälan till utbildningen på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett anmälan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• CV
• Kopior av original examensbevis och officiellt resultatintyg för kandidatexamen
• Kopior av original examensbevis och officiellt resultatintyg för magister-/masterexamen
• Självständigt arbete (examensarbete)
• Övriga relevanta dokument, intyg och diplom som styrker din ansökan
• Intressebeskrivning - med upplysningar om tema och problemställning, preliminärt syfte och möjliga frågeställningar, forskningsöverblick samt teoretiska och metodologiska reflektioner (2–5 sidor).

Som huvudregel gäller att anmälan med bilagor ska vara avfattade på svenska, danska, norska eller engelska. Handlingar avseende meriter på andra språk ska vara översatta av auktoriserad översättare till svenska eller engelska. Förteckning över översättare kan erhållas från Kammarkollegiet (www.kammarkollegiet.se).

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-11-21. Välkommen med din ansökan! 

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare. 

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi dig som vill arbeta som universitetslektor i svenska språket vid Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är svenska språket.

Bakgrund
Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) erbjuder utbildning på grund- och avancerad nivå inom ett brett spektrum av ämnen och områden, både i form av fristående kurser och program. Vid HumUS bedrivs även framstående forskning och forskarutbildning. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning.

Svenska språket vid Örebro universitet är ett brett ämne som tematiserar många olika aspekter av det svenska språksamhället. Ämnet ingår i en flerdisciplinär miljö med de närliggande ämnena engelska, retorik, litteraturvetenskap och historia. Tillsammans utgör vi Enheten för humaniora vid HumUS. Forskningen som bedrivs inom ämnet är särskilt stark inom text- och diskursanalys, multimodalitet och inom literacy- och skrivforskning, inte minst ur ett ämnesdidaktiskt perspektiv. Ämnet är en del av den tvärvetenskapliga forskningsmiljön CHF - Centrum för humanistisk forskning.

De utbildningar som svenska språket erbjuder omfattar grund-, avancerad och forskarutbildningsnivå. Svenska språkets undervisningsuppdrag ligger huvudsakligen inom det enhetsgemensamma kandidatprogrammet Språk, retorik och kommunikativt ledarskap och inom lärarutbildningarna. Vi söker nu en universitetslektor i svenska språket som vill driva ämnet framåt både vad gäller utbildning och forskning och som kan delta i arbetet med kurs- och
programutveckling.

Arbetsuppgifter
Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering.

Behörighet och bedömningsgrunder
För att se annonsen i dess helhet besök: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250306

Information
Anställningen är 100 % tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.
Provanställning kan tillämpas.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Anders Björkvall, professor i svenska, 019-30 39 24, e-post: [email protected] eller Mattias Jacobsson, enhetschef Humaniora, 019-30 13 33, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Vetenskaplig portfölj
• Publikationslista
• Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas. Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-12-22. Välkommen med din ansökan!

Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan, vänligen kontakta [email protected].

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Bakgrund
Ledningsstaben utgör universitetsledningens närmaste stöd och arbetar med ledningsstöd, internationaliseringsfrågor och stöd i styrnings- och planeringsfrågor. Ledningsstaben ansvarar för analyser och centrala dokument såsom årsredovisning, budgetunderlag, planerings- och budgetförutsättningar, men initierar även olika utredningar, ansvarar för remisser och andra universitetsövergripande processer. Vid ledningsstaben görs analyser av lärosätets verksamhetsområden och omvärldsbevakning inom utbildnings- och forskningspolitik.

Inom ramen för det internationaliseringsarbete som bedrivs på ledningsstaben under den strategiska ledningen av en vicerektor för internationalisering, är arbetet med European Universities Intiviative (EUI) högt prioriterat. EUI beskrivs av EU som ett sätt att stärka de strategiska partnerskapen mellan lärosäten i EU och uppmuntra till ett antal ”Europauniversitet” som består av allianser bildade av cirka tio europeiska universitet. Detta för att bidra till de europeiska universitetens internationella konkurrenskraft samt för att ge ökade möjligheter till internationalisering av utbildning, forskning och samverkan. Örebro universitet ser det som viktigt att delta i detta arbete och har därför gått med i en allians, NEOLAiA, bestående av nio europeiska lärosäten som ansökt om att bli ett Europauniversitet. Inom NEOLAiA pågår olika aktiviteter och projekt kopplade till forskning, utbildning och samverkan och administration. I dagsläget finns en grupp på fyra medarbetare som arbetar med projektledning och administration och stöttar därmed Örebro universitets deltagande i NEOLAIA. Vi söker nu en projektledare som kan ta det övergripande projektledaransvaret för Örebro universitets deltagande i Neolaia.

Arbetsuppgifter
Som övergripande projektledare inom NEOLAiA leder man arbetet inom universitetets projektkontor där projektledning och administration av aktiviteter kopplat till forskning, utbildning och samverkan pågår. I uppdraget ingår en stor del operativt och visst strategiskt arbete vid Örebro universitet samt bidrag till arbete på alliansnivå. Vicerektor för internationalisering är uppdragsgivaren med ansvar för de strategiska frågorna och samarbetar nära chefen för ledningsstaben som har det operativa ansvaret för projektkontoret. Den övergripande projektledaren behöver i sin roll förhålla sig till båda dessa funktioner.

I arbetsuppgifter ingår att:


• Leda arbetet med det EU-finansierade projektet – bevaka/följa tidsplaner, milstolpar och överbrygga mellan olika arbetspaket i NEOLAiA i arbetet vid Örebro universitet.
• Operativt arbete i olika arbetspaket som kan variera över tid utifrån behov och prioriteringar.
• Representera universitetet i alliansens koordineringsarbete bland annat genom deltagande i olika kommittéer och bidra till alliansens rapporteringar till och ansökningar hos EU-kommissionen.
• Samordna och stötta delprojektledarnas och administratörens arbete och säkerställa samarbete mellan de olika arbetspaketen i projektet.
• Säkerställa kvalitet genom att granska leveranser och ge feedback samt främja lärande och förbättring genom att fånga upp lärdomar och driva samarbete.
• Samarbeta med vicerektor för internationalisering som har ansvar för de strategiska frågorna och med chefen för ledningsstaben som har ett operativt ansvar för projektkontoret.
• Samarbeta med internationaliseringsstrategen vid ledningsstaben, som har ett bredare ansvarsområde kopplat till universitetets internationaliseringsarbete.

Arbetet innefattar såväl internationella samt nationella resor.

Kvalifikationer
Du som söker ska ha:


• Akademisk examen
• Erfarenhet av att leda större och komplexa projekt inom statlig verksamhet
• Erfarenhet av att självständigt driva processer och att möta andra människor på ett förtroendeingivande sätt
• Förståelse för kvalitetssäkringsprocesser inom projektledning
• Erfarenhet av internationellt samarbete
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska och på svenska.

Meriterande kunskaper är;


• Projektledarutbildning
• Arbete i digitala verktyg för projektledning och samarbete
• Erfarenhet av att hantera EU-finansierade projekt, inklusive rapporteringskrav
• Kunskap om högskolesektorn
• Övrig arbetslivserfarenhet, som är relevant för anställningen.

Personliga egenskaper
Framgångsfaktorer för rollen är god samarbetsförmåga och ett gott självledarskap. Rollen kräver en interkulturell kompetens och förmåga att samarbeta effektivt i olika internationella team. Vi förväntar oss att du har en god förmåga att organisera och en mycket god förmåga att kommunicera samt tålmodigt driva processer framåt i en komplex miljö. Du är flexibel och öppen för förändringar och kan arbeta kvalitetsmedvetet och ansvarstagande.

Information
Anställningen är 100% tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av Lavinia Gunnarsson, 019-30 37 15, e-post: [email protected] eller Dimitri Beeckman, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt. Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställning som Projektledare till Ledningsstaben 
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-10-28. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en amanuens för tidsbegränsad anställning vid Juridicum, Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap.

Bakgrund
Vid Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap (BSR) erbjuds utbildning pa? grund- och avancerad niva? inom kriminologi, psykologi, ra?ttsvetenskap och socialt arbete. Vid BSR bedrivs a?ven framsta?ende forskning och forskarutbildning. Vi so?ker nu en amanuens i rättsvetenskap.

Arbetsuppgifter
Amanuensen ska ge riktat administrativt stöd till utbildnings- och studentfrågor samt forskningsfrågor. I arbetet kan ingå att ta minnesanteckningar vid möten, bistå vid kurs- och programrevidering och bistå vid andra vid enheten förekommande tidsbegränsade arbetsuppgifter.

Kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som amanuens krävs att du är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Dessutom ser vi gärna att du har bedrivit studier omfattande minst 180 högskolepoäng. Vi söker dig som under dina studier har visat intresse för utbildnings- och studentfrågor. Vi lägger tonvikt på dina personliga egenskaper såsom att du kan arbeta självständigt, har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och kan prioritera bland arbetsuppgifter.

Information
Anställningen är tidsbegränsad under 6 månader på 50% med beräknad start i december 2025 eller enligt överenskommelse. Lön utgår i enlighet med lokalt kollektivavtal.

Amanuenser får anställas för ett år i taget, den sammanlagda anställningstiden för en amanuens får omfatta högst tre år. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Joel Berg, [email protected]

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Personligt brev med en kort motivering till varför du söker anställningen
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Intyg som stärker din behörighet (exempelvis utdrag från Ladok)

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-10-27. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en universitetsadjunkt i pedagogik för en visstidsanställning till Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde
Ämnesområdet för anställningen är pedagogik.

Bakgrund
Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) har fokus på humanistiska och samhällsvetenskapliga områden som konst, kommunikation, lärande, människor och samhället. Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning inom flera olika ämnen och ett av dem är pedagogik.

Inom ämnet pedagogik ges utbildning på grund- och avancerad nivå samt på forskarnivå. Utbildningen berör huvudsakligen områdena pedagogik, specialpedagogik, arbetslivspedagogik och högre utbildning. Ämnets forskning bedrivs huvudsakligen inom fyra forskningsgrupper med olika inriktningar:


• ESERGO (Environmental and Sustainability Education Research Group Örebro): studier av miljö- och hållbarhetsutbildning, med specifikt fokus på etiska och politiska aspekter.
• ReCEL (Research on Children's Education and Learning): forskning om utbildning för yngre barn med särskilt intresse för barns rättigheter, tidigt läs- och skrivlärande, genus och jämställdhet, förskollärares och lärares yrkesprofession.
• SpecUL (Specialpedagogik, utbildning och lärande): studier av relationen mellan individ och samhälle och aspekter av tillgänglighet, delaktighet, inkludering och exkludering.
• Utbildning och Demokrati: forskning inom läroplansteori, utbildningshistoria, didaktik och utbildningsfilosofi.

Arbetsuppgifter
Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning och samverkan även utvecklingsarbete, administration, examination, kursansvar, planering utvärdering samt kompetensutveckling.

Arbetsuppgifterna utgörs i huvudsak av tjänstgöring inom lärarprogrammen, främst inom Grundlärarprogrammet samt Specialpedagogiskt program.

Behörighet
Behörig att anställas som universitetsadjunkt är du som har visat pedagogisk skicklighet och avlagt examen på lägst magisternivå (eller motsvarande) inom relevant område. Annan teoretisk kompetens i kombination med relevant erfarenhet från ämnesområdet kan prövas motsvara magisterexamen. Anställningen kräver också examen från Specialpedagogiskt program alternativt ett Speciallärarprogram och gedigen erfarenhet av undervisning inom högskola.

Bedömningsgrunder
Vid Örebro universitet grundas lärandet i vetenskap och beprövad erfarenhet och utgår från universitetspedagogisk och didaktisk forskning och reflektion. Lärare ska ha förmåga att informera, att samverka med det omgivande samhället och att verka för nyttiggörande av universitetets forskning. Nationell och internationell erfarenhet och mobilitet ska beaktas.

Dessutom prövas din lämplighet. Med lämplighet avses att du ska uppvisa sådana personliga egenskaper som krävs för att fullgöra de aktuella arbetsuppgifterna, förmåga att kunna samarbeta med övrig personal och förmåga att bidra till utveckling av verksamheten. Det krävs att du kan arbeta självständigt och kan möta andra människor på ett förtroendeingivande sätt. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper som engagemang, förändringsbenägenhet och kollegialitet.

Pedagogisk skicklighet

Vid Örebro universitet sammanfattas pedagogisk skicklighet i kategorierna pedagogiskt förhållningssätt, förverkligandet av pedagogiskt förhållningssätt samt professionell utveckling som lärare. Dina pedagogiska meriter ska dokumenteras enligt Örebro universitets mall för pedagogisk portfölj och relaterar tydligt till Örebro universitets pedagogiska grundsyn.

Den pedagogiska skickligheten ska visas genom tidigare meriter från undervisning eller liknande lärsituationer. Du som sökande ska även kunna redogöra för hur ett vetenskapligt förhållningssätt tillämpas i undervisningen.

Övriga bedömningsgrunder

Du har erfarenhet av undervisning både inom lärarutbildningens utbildningsvetenskapliga kärna och inom specialpedagogiskt program.

Akademisk examen på doktorsnivå är meriterande.

Du är van att uttrycka dig i tal och i skrift, både på svenska och engelska.

Information
Anställningen är tidsbegränsad på 50–60% till och med januari 2026 med tillträde så snart som möjligt. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Ann Öhman Sandberg 0703081732.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens · Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas. Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2025-10-27. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

 

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vi söker en utbildnings- och forskningsadministratör för ett vikariat vid Institutionen för naturvetenskap och teknik (NT).

Bakgrund
Institutionen för naturvetenskap och teknik erbjuder utbildning i tekniska och naturvetenskapliga ämnen inom 15 olika program. Vidare bedrivs forskning inom de flesta av institutionens ämnen.

Till stöd för forskning och utbildning finns en administrativ enhet med omkring 10 medarbetare. Inom enheten finns utbildnings- och forskningsadministratörer och studievägledare.

Vi söker nu en utbildnings- och forskningsadministratör med inriktning mot utbildning på grund- och avancerad nivå.

Arbetsuppgifter
Som utbildnings- och forskningsadministratör vid NT är ditt uppdrag att ge stöd till våra lärare, enhetschefer, programansvariga och studenter. Detta gör du genom både självständigt arbete och i samarbete med andra. Uppdraget är flexibelt och alla deltar aktivt i vårt ständiga utvecklingsarbete, såsom att utveckla arbetssätt och metoder. De huvudsakliga arbetsuppgifterna handlar om administrativt stöd kopplat till utbildning på grund- och avancerad nivå. Det innebär att du bland annat arbetar med kursplaner, kurstillfällen, schemaläggning, hantering av tentamen, rapportering av studieresultat, hantering av studentfrågor, minnesanteckningar vid olika möten och annat stöd till vår undervisande personal.

I uppdraget ingår att aktivt delta i planeringen och genomförandet av olika typer av evenemang som institutionen arrangerar. Exempel kan vara aktiviteter riktade mot potentiella studenter och den årliga examensceremonin.

Då institutionen är en internationell miljö krävs att vi alla har mycket god förmåga att uttrycka oss i tal och skrift på såväl svenska som engelska.

Kvalifikationer
Det är viktigt att du är van vid och intresserad av att arbeta i olika typer av administrativa system och har förmågan att lära nytt inom detta område. Du behöver ha viljan och förmågan att både arbeta efter styrda rutiner och arbetssätt men också att hantera snabba förändringar. Arbetsuppgifterna förutsätter också att du är självgående, arbetar strukturerat och tycker om att arbeta med flera saker parallellt. Du förväntas planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.

Vi söker dig som har


• en akademisk examen som bedöms som relevant för tjänsten
• mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift
• arbetslivserfarenhet av serviceinriktat och administrativt arbete
• god vana och intresse av att arbeta med administrativa IT-system.

Det är meriterande om du har


• erfarenhet av att arbeta med schemaläggning
• arbetslivserfarenhet av serviceinriktat administrativt arbete från högskolesektorn
• kunskap om de regler som styr högskolan
• erfarenhet av diarieföring.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper. Du har förmågan att se till helheten och kan prestigelöst och engagerat bidra till utveckling som är till nytta för hela gruppen. Vi vill att du på ett aktivt och närvarande sätt ska kunna samarbeta och dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Vi förutsätter att du är flexibel och öppen för förändringar och kan arbeta kvalitetsmedvetet och ansvarstagande.

Information
Anställningen är ett vikariat på 100 % under ca 1,5 år, med eventuell möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av administrativ enhetschef Lina Cederback, 019-30 22 93, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställning som utbildnings- och forskningsadministratör.
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens.
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens.

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-10-16. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Vill du arbeta i en inspirerande och utvecklande miljö där du får kombinera dagligt användarstöd med tekniskt nätverksarbete? Då är detta tjänsten för dig! Du blir en del av ett kompetent och engagerat team på avdelningen för Digitalisering och IT vid Örebro universitet, där vi värdesätter samarbete, arbetsglädje och utveckling.

Om oss
Du kommer att arbeta i en organisation med en inspirerande miljö och med en öppen och kommunikativ kultur. Avdelningen för Digitalisering och IT består i dagsläget av drygt 45 medarbetare fördelade inom enheterna IT-service, Drift, infrastruktur och systemutveckling samt Digital styrning och utveckling. Som supporttekniker blir du en del av ett kompetensstarkt team vid IT-Service där samarbete och arbetsglädje är viktiga komponenter.

Örebro universitet är ett framstående universitet som bidrar till en kunskapsbaserad samhällsutveckling. Här är vi med och skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. En nära koppling mellan utbildning, forskning och samverkan är utgångspunkten för hela verksamheten. Här finns cirka 1 600 anställda och 16 000 studenter. Idag rankas Örebro universitet bland de 500 främsta i världen.

Arbetsuppgifter
I den här delade rollen får du en varierad vardag där du både arbetar nära användarna och bidrar till att utveckla universitetets tekniska miljö. En stor del av arbetet sker i servicedesken, där du ger support via besöksdisk, telefon och ärendehanteringssystem. Du stöttar både anställda och studenter på plats, vilket kan handla om allt från att installera och leverera datorer och kringutrustning till att hjälpa till med programvaror och mobiltelefoner.

Du kommer också att arbeta med administration av konton och behörigheter i olika system, samt felsöka och lösa tekniska problem direkt på plats. En viktig del av rollen är att underhålla och supportera universitetets nätverksinfrastruktur, där du både hanterar incidenter och bidrar till att stärka nätverkssäkerheten. Utöver det får du möjlighet att delta i spännande implementationsprojekt och arbeta med konfiguration och underhåll av nätverksutrustning.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:


• Erfarenhet av IT-support till användare via ärenden och telefon.
• Erfarenhet av installation och leverans av datorer samt installation av programvara.
• Grundläggande kunskap om nätverksinfrastruktur och nätverkssäkerhet.
• Erfarenhet av felsökning av både dator- och nätverksproblem.
• Goda kunskaper i MS Office 365 samt generell kunskap om både PC och Mac.
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt.

Det är meriterande om du har CCNA-certifiering.

Du är ambitiös, strukturerad, ansvarstagande och har en hög känsla för service. Du är öppen, lyhörd och har förmåga att kommunicera kring problem och lösningar. Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp, och motiveras av nya utmaningar och möjligheten att utvecklas.

Information
Tjänsten är på 100% tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef för IT-Service, Henrik Palmér, 019–303125, e-post: [email protected].

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan via vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". En komplett ansökan ska innehålla:


• Ett personligt brev med motivering till ditt intresse av anställning
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2025-10-24. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre