Lediga jobb som Kommunikationsstrateg i Örebro

Är du vår nya Digital & Growth Marketing Strategist?
Flex Applications är ett företag i frammarsch, där innovation och förändring är kärnan i allt vi gör. Vi söker nu en digital marknadsförare som vill följa med oss på vår spännande tillväxtresa framåt. Här får du möjlighet att vara med och forma en ny tjänst hos oss samt växa i en dynamisk miljö där dina kunskaper och ditt engagemang gör verklig skillnad. Är du redo att vara en del av ett framåtblickande team som alltid ser mot framtiden? Välkommen till Flex Applications!
Om tjänsten
I rollen som Digital & Growth Marketing Strategist får du kombinera det bästa av två världar – datadriven digital marknadsföring och strategiskt tillväxtarbete. Du blir en nyckelspelare i att driva kvalificerad trafik, konvertering och användartillväxt genom hela kundresan – från första klick till lojal kund. Du arbetar både strategiskt och operativt, med fokus på analys, kanalval, optimering och uppföljning som leder till mätbar affärsnytta.
Dina arbetsuppgifter
Strategi och analys
Ansvara för den datatadrivna kanalstrategin med fokus på varumärkeskännedom, nykundsanskaffning och kundtillväxt.
Arbeta med analys och KPI:er kopplat till kampanjer, trafik, konvertering och användarbeteende för optimering av resultat.
Utveckla strategier för maximering i hela kundresan - från awareness till lojalitet och expansion.

Annonsering och SEO
Planera, administrera och optimera kampanjer i Google, Meta och Linkedin.
Bidra med SEO-insikter för långsiktig och organisk räckvidd samt säkerställa att innehållet är optimerat för sökmotorer och användarintention.
Nyttja Hubspot för att koppla annonsering, segmentering, ROI och analyser.

Experiment och tillväxtarbete
Identifiera flaskhalsar i kundresan och driva tillväxtinitiativ.
Föreslå och testa förbättringar genom A/B-test.
Utforska och använda AI-verktyg inom marknadsföring.
Om dig
Vi söker en strategisk och operativ digital stjärna som vill bidra till att driva trafik, leads och affärsresultat genom smart annonsering, datadriven analys och insiktsstyrd optimering. Du har koll på annonsering och SEO, men tänker även i termer som awareness, consideration och conversion. Vi verkar i en snabbfotad och föränderlig miljö där du ges stort ansvar och utrymme att påverka, vilket du motiveras av. Vi söker dig som är kreativ och lösningsfokuserad med förmågan att växla mellan strategiskt tänkande och operativt genomförande samt är van att prioritera och strukturera ditt arbete för bästa resultat.

Vi önskar att du:
Har flera års erfarenhet av digital marknadsföring och datadrivet tillväxtarbete i en B2B-miljö.
Har erfarenhet av Google Ads, Meta Business Manager och LinkedIn Campaign Manager.
Är van att arbeta med HubSpot eller liknande CRM/marketing automationsplattform.
Har stark analytisk förmåga och en nyfikenhet på vad som driver resultat.
Har intresse för AI och erfarenhet av att använda AI-verktyg inom marknadsföring.
Har högskole- eller universitetsutbildning med inriktning mot marknadsföring eller liknande.
Om oss
Flex Applications är ett svenskgrundat techbolag i framkant av systemlösningar inom HR-, Workforce Management- och löneteknologi. Sedan 1990 har vi utvecklat innovativa digitala lösningar som automatiserar, effektiviserar och optimerar personaladministration. Vårt mål är tydligt: att transformera HR genom teknik.
Från DOS till Windows, vidare till webbaserade plattformar, AI-driven analys och smarta mobilappar – vår utvecklingsresa speglar den teknologiska evolutionen. Idag är vi en marknadsledande aktör med 150 experter och tusentals kunder som dagligen förlitar sig på våra avancerade system för sömlös och intelligent HR-hantering.
Med vår vision "Revolutionizing HR through technology" fortsätter vi att driva branschen framåt genom skalbara molnlösningar, automatisering och datadriven innovation. Vi bygger framtidens HR-teknologi – tillsammans med våra kunder. Och vi har bara börjat.
Vad erbjuder vi dig?
Hos oss får du flexibel arbetstid och möjligheten att arbeta delvis på distans. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag på 5 000 SEK, semesterväxling för extra ledighet och kontinuerliga karriärutvecklingsmöjligheter inom Visma-koncernen. Du får även förmånliga rabatter via Benify och kan njuta av frukost och fika på våra moderna och centralt belägna kontor. Dessutom är vår starka gemenskap något vi värnar om, med sociala aktiviteter, konferenser och roliga företagsevent
Vad händer nu?
Vi ser fram emot din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2025-04-27. Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan tillsättas före ansökningstidens utgång.
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterande chef Lotta Erdtman, [email protected].
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Avdelning Verksamhetsstöd har som huvudmål att utveckla organisationen och skapa effektiva och lättillgängliga stödsystem. Vi stödjer organisationens arbete vad gäller säkerhet, kommunikation, HR, ekonomi, juridik och i andra strategiskt övergripande frågor.



Är du redo för en ny roll och bidra med dina erfarenheter inom kriskommunikation? Uppgiften som kommunikationsstrateg är att utveckla kommunikationen för Mellersta civilområdet i Sverige.

Det säkerhetspolitiska läget för Sverige är förändrat och myndigheter i Sverige har i uppdrag att förbereda sig inför höjd civil beredskap. Uppdraget för sju län i mellersta Sverige har kansliet för Mellersta civilområdet och är placerat på Länsstyrelsen i Örebro län. Vi söker nu en kommunikationsstrateg till kansliet för Mellersta civilområdet.

Är du erfaren kommunikationsstrateg inom kriskommunikation som vill vara med att utveckla, implementera och samordna kommunikation för de sju län som ingår i Mellersta civilområdet? Det innebär att arbeta på kansliet samt leda och delta i olika möten. Det finns viss möjlighet att arbeta på distans. Resor förekommer inom civilområdet. Är du beredd på att kommunicera något som inte redan är etablerat i samhället och vill bidra till det? Till ditt stöd finns nätverk och samordning med andra myndigheter, bland annat med MSB och försvarsmakten.

Exempel på arbetsuppgifter är olika kommunikationsinsatser som samverkan med olika myndigheter, presstöd, omvärldsbevakning och kriskommunikation inför och under händelser. I arbetsuppgifterna ingår också att utveckla och implementera kommunikation inför stabsläge. Du ska även kunna representera kansliet genom att delta i övningar samt hålla utbildningar i kriskommunikation.

Som kommunikationsstrateg för Mellersta civilområdet har du en organisatorisk placering på enhet Kommunikation på Länsstyrelsen i Örebro län. Den består av sju medarbetare och du rapporterar till kommunikationschefen. Enhet Kommunikation har i uppdrag att leda, utveckla och stödja det externa såväl som det interna kommunikationsarbetet på myndigheten. Enheten ansvarar också för kriskommunikation och informationssamordning vid krislägen i länet och utgör presstöd till verksamheternas kontakter med media. Du arbetar 20% för enheten och 80% för kansliet av din arbetstid.

Den 1 oktober 2022 inrättades sex civilområden i Sverige. Inrättandet av civilområden är den största satsningen i modern tid av återuppbyggnad av det civila försvaret. Länsstyrelsen i Örebro län är civilområdesansvarig länsstyrelse, med uppdrag att leda och samordna det Mellersta civilområdet. I Mellersta civilområdet ingår Dalarna, Gävleborg, Södermanland, Uppsala, Värmland, Västmanland och Örebro län. Landshövdingen är civilområdeschef och har till sin hjälp ett civilområdeskansli som leds av en kanslichef.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
- en akademisk examen inom kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren
bedömer likvärdig
- minst fem års erfarenhet av strategisk, operativ, intern och extern kommunikation
- minst fem års erfarenhet av strategisk och operativ kriskommunikation
- minst fem års erfarenhet med omvärldsbevakning av media utifrån informationspåverkan
- erfarenhet av att producera och publicera innehåll i digitala kanaler, som intranät, extern webb,
sociala medier etc.
- erfarenhet av textgranskning och korrekturläsning av texter och underlag
- erfarenhet av enklare formgivning, som presentationer i Powerpoint 
- mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
- erfarenhet av samordning med olika organisationer och verksamheter.

Det är meriterande om du har:
- utbildning i kriskommunikation
- erfarenhet av krishantering, civilt försvar och samverkan på regional eller lokal nivå vid samhällsstörningar
- erfarenhet av att arbeta som kriskommunikatör i en stab under en fredstida krishändelse
- erfarenhet av arbete på myndighet
- erfarenhet av arbete i Adobe-suiten, speciellt Indesign och Photoshop
- erfarenhet av att föreläsa och hålla i utbildningar
- erfarenhet av att hålla i övningar
- kunskap om det svenska krishanteringssystemet

Som person är du flexibel och strukturerad. Du är lugn och kontrollerad i pressade situationer, har ett realistiskt perspektiv och fokuserar på rätt saker. Det faller sig naturligt för dig att lyssna in och samarbeta med andra. Med gott omdöme och ett prestigelöst sätt hjälper du gärna andra och bidrar utifrån bästa förmåga. Du är självgående, drivande och tar dig an utveckling och implementering.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du arbetar enligt vår vision och den statliga värdegrunden.

Körkort för bil krävs.

Anställning
Anställningen är tillsvidare. Provanställning kan komma att tillämpas. [%Anställningen är säkerhetsklassad och säkerhetsprövning kommer att genomföras enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585). Med anställning kan följa skyldighet att krigsplaceras.%]

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 14 mars 2024.

Vi på Länsstyrelsen i Örebro län erbjuder dig en spännande arbetsplats. Vi kännetecknas av framåtanda, god arbetsmiljö och medarbetare med bred kompetens. Vi har korta beslutsvägar, god ekonomi och bedriver många verksamhetsöverskridande samarbeten. Som medarbetare hos oss får du ungefär 220 härliga kollegor – allt från kunniga experter till ambitiösa generalister – som alla arbetar utifrån våra fyra ledord: samverkande, serviceinriktade, rättssäkra och drivande.



Länsstyrelsen i Örebro län företräder regeringen i länet. Vi utför dock många av våra uppdrag i samverkan med kommuner, näringsliv, ideella sektorer och medborgare. Detta utifrån vår vision "Tillsammans för ett hållbart och levande Örebro län”.



Länsstyrelsen arbetar för att vara en myndighet fri från diskriminering och vill ta tillvara de kvalitéer som mångfald tillför verksamheten. Visa mindre

Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. With
cutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and construction
equipment, and provides world-class service and consumables. The company was founded in Stockholm,
Sweden, and has passionate people supporting and collaborating with customers in more than 150 countries.
Learn more at www.epirocgroup.com.

We are looking for driven Communications Professional to join our divisional Brand and Communications team. Are you interested in working in a dynamic environment in an industry that is going through a transformational change through digitalization, automation, and electrification? If you crave a dynamic environment where your passion for communication meets the pulse of change, your next adventure starts here.
Welcome with your application!

Your mission
As a Communications Professional within the Surface division you take an active role in developing the way we communicate into a clear competitive advantage. You contribute to the growth and success of our business and work to improve the customer experience.
In this role you are central part of the global communication team, with your closest colleagues based in Sweden, China and the USA. Besides the divisional communication team, you work closely with other colleagues within our Product Companies, Customer Centers and in our acquired companies. You are part of a creative and dynamic marketing department and work in an international environment with colleagues all over the world.
Your main mission is to initiate, produce and publish compelling marketing communications material for your set of products. The material should support the business goals and follow the product strategies and processes within our division, as well as overall brand guidelines. You play a key role in the development of material for our product launches. The base material includes, but is not limited to, sales presentations, brochures, e-learning, videos, web pages and articles.
In larger projects you set the communication strategies and budget, manage the production, and follow-up on the result – normally in collaboration with suppliers such as communication agencies, photographers, and journalists. In this role you will also have responsibility for communication projects not related to your set of products, such as events or general communication material. Additionally, you will support team members in the creation of communication strategies and content.
The position will require occasional travel, also internationally. You report to the Global Communications and Brand Manager for Epiroc Surface division.

Your profile
You're not just proactive; you're a driving force, always ready to take the initiative. Your flexibility shines through in your ability to handle diverse hands-on activities and projects, expertly juggling multiple tasks and deadlines. Your mindset revolves around delivering value; you're not just about completing tasks but making an impact. Communication isn't just a skill for you; it's a passion. You have a gift for crafting compelling narratives and aren't afraid to explore new, innovative ideas.
Your educational background includes a university degree in marketing, media & communication, or business administration, complemented by hands-on experience in similar roles. Words come naturally to you; you have a flair for the written word that captures attention. In this role, exceptional English communication skills are non-negotiable. Additionally, you possess advanced proficiency in Adobe CC, particularly in InDesign and Photoshop, allowing you to transform ideas into visually stunning realities.

Location and travel
This position is located in Örebro, Sweden. Occasional travel is required.

Life at Epiroc
By joining our team, you can expect an atmosphere of creativity, innovation, and workplace diversity. You will be a part of a group of skilled and helpful colleagues who live by our core values: Collaboration, Commitment, and Innovation. We work in a global environment with over 113 different nationalities!
In addition to the fact that we have a culture that is characterized by development combined with having a good balance between work and leisure, there are some things that makes us a little extra proud to work at Epiroc:  
* Global career opportunities
* Epiroc University, for your own competence development
* Community involvement
* Benefits package, which amongst other things include flexible working hours and bonus.


Application and contact information
Please send your application, including CV and personal letter, by creating an account in our recruitment system as soon as possible but no later than 2023.10.22. We review applications on a rolling basis. Please note that due to regulations, we cannot handle applications received through email.
For questions about the position please contact hiring manager: Anna Dahlman Herrgård, Global Brand and Communications Manager, [email protected]
For questions about the recruitment process or application please contact: [email protected]
We have already made our choices regarding advertising channels and consulting providers, and kindly request not to be contacted regarding such inquiries. Visa mindre

ÖREBRO TEATER SÖKER FÖRSÄLJNINGSANSVARIG
Har du ett stort intresse för kultur och scenkonst? Är du en engagerad säljare och kommunikatör? Vill du stärka vår försäljning och utveckla vårt publikarbete? Välkommen att söka tjänsten som försäljningsansvarig hos oss på Örebro Teater!
OM ÖREBRO TEATER
Örebro Teater ägs av Region Örebro län och Örebro kommun. Örebro Teaters uppdrag är att spela teater av hög konstnärlig kvalitet för både barn och vuxna i hela länet. Teaterns uppdrag är definierade i ägardirektiv och Region Örebro läns kulturplan. Teaterns hemort är Örebro, där teatern har fyra scener – Stora scenen, Caféscenen, Lilla scenen och Studion.
OM TJÄNSTEN
Vi söker dig som vill vara en del av Örebro Teaters kommunikations- och försäljningsteam. I rollen som försäljningsansvarig driver och leder du försäljningsarbetet såväl operativt som strategiskt. Du ansvarar för att säkerställa optimal försäljning av teaterns alla föreställningar, inklusive kampanjer, företagssamarbeten, lojalitetsprogram, kundevent och försäljning till specifika målgrupper.
Du ansvarar för uppföljning så som försäljningsrapporter och administrativ och ekonomisk uppföljning av försäljning. Du har också ansvar för upphandling, utveckling och implementering av biljettsystem och analys- och relationsbyggande verktyg.
Som försäljningsansvarig har du en viktig roll i teamet inom kommunikations- och försäljningsavdelningen, som leds av kommunikationschefen.
KVALIFIKATIONER
Du ska ha relevant utbildning och erfarenhet av resultatinriktat försäljningsarbete. Du är driven och strukturerad och motiveras av att ta egna initiativ och ansvar för dina uppgifter. Du är lösningsorienterad och serviceinriktad och har ett stort intresse för publikutveckling och kultur.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av att ha arbetat med någon typ av biljett- och/eller CRM- eller marketing automationsystem. Det är meriterande om du har ett brett nätverk i näringslivet i Örebro län och om du arbetat med företags- och sponsorsamarbeten tidigare.
VAD KAN VI ERBJUDA DIG?
Vi välkomnar?dig till en engagerad arbetsplats i kontinuerlig utveckling. Tillsammans med övriga medarbetare på teatern blir du en del i en professionell och projektorienterad verksamhet?med?uppdraget?att skapa och förmedla?högkvalitativa?teaterupplevelser?till hela länets medborgare.
VARAKTIGHET, ARBETSTID
Tjänsten är en tillsvidareanställning 100% som inleds med 6 månaders provanställning.
Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse.
Lön: efter överenskommelse.


Vi avböjer kontakt med rekryteringsföretag eller liknande organisationer. Visa mindre

Som Mediestrateg är du med och gör Örebro kommun öppen, tillgänglig och enkel att förstå och ha inblick i.
Vill du vara med och göra skillnad, förenkla för både örebroarna och media, och bidra till en kommunikativ organisation?

Om tjänsten

Ditt uppdrag handlar om att leda och utveckla mediearbetet i Örebro kommun. Du ansvarar för både det operativa och strategiska mediearbetet, och teamar där med kollegor i flera andra roller på Kommunikationsavdelningen, för gemensam leverans i uppdrag från kommunens verksamheter. Omvärldsbevakning, analys och uppföljning av medieaktiviteter är en viktig del i uppdraget, liksom att ge stöd till både chefer och medarbetare inför mediekontakter. Du deltar i arbetet med att skriva pressmeddelanden, där du också finns tillhands för att coacha dina kollegor i deras skrivande. Du planerar och genomför internutbildningar inom medieområdet, där öppenhet och tillgänglighet är nyckelorden. Du är redaktör för det verktyg vi använder för mediebevakning, där statistik och att göra analyser är viktiga delar. Du är också ansvarig redaktör för vårt pressrum.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• internutbildning inom medieområdet
• redaktörskap för pressrum och omvärldsbevakningssystem
• planera och leda utveckling inom medieområdet
• skriva pressmeddelanden
• rådgivning och coachning inför mediekontakter
• planera och arrangera pressträffar

Kompetenskrav

• högskoleutbildning inom kommunikation eller motsvarande som arbetsgivare bedömer som likvärdig
• erfarenhet av kommunikationsarbete inom offentlig sektor
• erfarenhet av strategiskt mediearbete inom offentlig sektor
• erfarenhet av att skriva pressmeddelanden med utgångspunkt i formella styrdokument och beslut
• erfarenhet av att coacha och ge råd inför mediekontakter
• erfarenhet av att planera och genomföra utbildningar

Som person är du självgående, kreativ och har förmåga att kombinera strategier och planer med improvisation. Du är bra på att samarbeta och drivs av att göra andra bra. Gott bemötande, lyhördhet och har förmåga att se till både helhet och detaljer. Du kan snabbt sätta dig in i nya uppdrag, och lägga kommunikationsperspektiv på dem. Du kan enkelt hitta din roll i olika grupper, där du teamar för en samlad leverans. Du är strukturerad, analytisk och kan också lätt se samband mellan olika frågor och teman – på både kort och lång sikt.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: enligt överenskommelse

Antal tjänster: 1

Om arbetsplatsen
Kommunikationsavdelningen är en del av Kommunledningsförvaltningen. Vi stöttar samtliga förvaltningar och verksamheter i Örebro kommun, och som Mediestrateg samarbetar du med andra medarbetare inom såväl kommunikation som andra stödfunktioner i de team som bildas runt verksamheternas uppdrag. Våra arbetsplatser finns i lokaler i centrala Örebro, men vårt uppdrag innebär många intressanta möten med chefer och medarbetare på andra platser runtom i staden. Vi jobbar till viss del på distans via digitala forum, men den största delen av arbetstiden är förlagd på arbetsplatsen.

Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på www.orebro.se/jobb.

Ansökan
Sista ansökningsdag är 12 februari.

Välkommen med din ansökan!


Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter Visa mindre

Avdelning Verksamhetsstöd har som huvudmål att utveckla organisationen och skapa effektiva och lättillgängliga stödsystem. Vi stödjer organisationens arbete vad gäller säkerhet, kommunikation, HR, ekonomi, juridik och i andra strategiskt övergripande frågor.



Vi söker en strategisk kommunikatör med bred kompetens inom kommunikationsyrket.

Kommunikationsenheten består idag av sex medarbetare. Du rapporterar till kommunikationschefen. Enheten ingår i avdelningen Verksamhetsstöd tillsammans med enheterna för Ekonomi, HR och Intern service samt Rättsenheten.

Arbetsbeskrivning
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara kommunikationsstöd till länsledningen och varumärkesarbete. Kommunikationen kommer vara både intern och extern.

I arbetsuppgifterna ingår även att:

- vara ett strategiskt och operativt kommunikationsstöd till länsledningen
- bidra till ett strategiskt och operativt kommunikationsstöd till verksamheten
- producera grafiskt material utifrån Länsstyrelsens profil, som trycksaker och för publicering i  digitala kanaler
- producera och publicera innehåll i våra kanaler, som intranät, externa webben, sociala medier med mera.

Arbetsuppgifterna kan ändra sig över tid och anpassas efter verksamheten och dess styrning.

Kvalifikationer
Du har en akademisk examen i kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har minst fem års erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete. Det är meriterande om du har utbildning i grafisk formgivning.

Du har även erfarenhet av

- ledningskommunikation
- arbete med grafisk formgivning
- arbete med varumärke
- kommunikationsarbete i digitala kanaler, som intranät, extern webb och sociala medier
- arbete i programvarorna Adobe Creative Suite, speciellt Indesign, Illustrator och Photoshop.

Det är meriterande med erfarenhet av

- arbete i statlig myndighet
- publiceringssystemet Sitevision
- att filma, redigera film och publicera film
- arbete med kommunikationsbyråer
- att skapa och publicera tillgängligt innehåll i digitala kanaler.

Som person är du initiativtagande, självgående och kreativ. Du är bra på att strukturera och organisera ditt arbete, har god samarbetsförmåga och är serviceinriktad. För anställningen krävs även att du har förmåga att kunna ställa om när så krävs, är stabil och har ett prestigelöst förhållningssätt.

Du uttrycker dig väl i tal och skrift.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du arbetar enligt vår vision och den statliga värdegrunden.

Körkort för bil krävs.

Anställning
Anställningen är tillsvidare. Provanställning kan komma att tillämpas. 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2 mars 2023.

Vi på Länsstyrelsen i Örebro län erbjuder dig en spännande arbetsplats. Vi kännetecknas av framåtanda, god arbetsmiljö och medarbetare med bred kompetens. Vi har korta beslutsvägar och god ekonomi, och bedriver många verksamhetsöverskridande samarbeten. Som ny medarbetare får du också ungefär 220 härliga kollegor – allt från kunniga experter till ambitiösa generalister – som alla arbetar utifrån våra fyra ledord: samverkande, serviceinriktade, rättssäkra och drivande.



Länsstyrelsen i Örebro län företräder regeringen i länet. Vi utför dock många av våra uppdrag i samverkan med kommuner, näringsliv, ideella sektorer och medborgare. Detta utifrån vår vision, som är: ”Tillsammans för ett hållbart och levande Örebro län”.



Länsstyrelsen arbetar för att vara en myndighet fri från diskriminering och vill ta tillvara de kvalitéer som mångfald tillför verksamheten. Visa mindre

Har du minst en kandidatexamen och erfarenhet inom ett relevant område? Sök till tjänsten redan idag. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Om uppdraget

Uppdraget beräknas starta omgående och fram till 2022-12-31. Tjänstgöringsgrad: 50%. Placeringsort: Örebro.

Dina arbetsuppgifter

- Samordna insatser för att stärka Grythyttan som kunskapsnav för mat och måltid
- Personen ska vara drivande och kommunikativ samt vara bra på att samverka med olika aktörer


Dina kvalifikationer

- Erfarenhet av kvalificerad processledning med aktörer på "hög nivå"
- Erfarenhet av att driva ett samverkansprojekt där flera olika aktörer ingår
- Minst kandidatexamen i ett relevant område


Meriterande - Erfarenhet av regionalt utvecklingsarbete
- Erfarenhet av samverkan mellan offentlig sektor och näringsliv



Vad vi erbjuder dig

Som konsult på Bemannia erbjuder vi dig en nära kontakt med din konsultchef och en möjlighet till fler uppdrag via oss. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta.

Om ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare: Nadine Ayari, [email protected]

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 08-84 53 00.



Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem - krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år. Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad, förenkla för örebroarna och bidra till en kommunikativ organisation? Två av våra kommunikationsstrateger ska vara lediga ett år, och vi behöver dig som inspireras av att kliva in i ett nytt uppdrag en avgränsad period, och som har förmåga att ta dig an nya utmaningar på ett smidigt och lösningsfokuserat sätt.

Som kommunikationsstrateg är du med och gör örebroarnas vardag enklare, kommunen tydligare och kommunikation till en självklar del i verksamhetsutveckling. Du kommer att jobba med konkreta uppdrag, och ingå i det samlade kommunikationsstrategiska och långsiktiga stödet till verksamheter i kommunen

Om tjänsten 
Tjänsten innebär kommunikationsstrategisk utveckling och planering, råd och coachning till chefer och medarbetare, samt analys och utvärdering. Det gäller såväl till vardags som vid allvarliga händelser och kriser. Under 2022-2023 kommer kommunikationsstrategerna också att arbeta mycket med råd och stöd till chefer i förändringskommunikation, i samband med den organisationsförändring som Örebro kommun är på gång att genomföra. Som kommunikationsstrateg teamar du med övriga roller, som har andra specialiseringar, på Kommunikationsavdelningen – för en samlad leverans i uppdrag. Du teamar också med andra stödfunktioner, i det samlade stödet till kommunens chefer och verksamheter och i alla typer av uppdrag.  

Vår uppgift är att utveckla hela den kommunala organisationens kommunikativa förmåga, med avstamp i övergripande mål, verksamhetsnytta och medborgarnas behov. Vår avdelning ansvarar för kommunens centrala kanaler, bland annat Servicecenter och orebro.se, för kommunens varumärkesplattform och andra styrdokument inom kommunikationsområdet. Vårt mål är att information från Örebro kommun ska vara tydlig, tillgänglig och begriplig och ge medborgaren möjlighet att vara delaktig, välja och fatta beslut utifrån sina behov.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• strategisk kommunikationsplanering och analys
• bidra med kommunikationsperspektiv i verksamhetsutveckling
• rådgivning och coachande stöd till chefer och medarbetare
• ingå i gruppen som bemannar Örebro kommuns kommunikatör i beredskap (KIB)

Kompetenskrav

• högskoleutbildning om minst 180hp inom information, kommunikation eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av arbete som kommunikatör i minst tre år
• erfarenhet av att samarbeta med ledningsgrupper, och ingå i ledningssammanhang
• erfarenhet av att arbeta med kriskommunikation

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Meriterande

• erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete
• erfarenhet av att skriva och bearbeta andras texter
• erfarenhet av arbete med förändringskommunikation och de metoder som finns inom det området

Omfattning och tillträde
Anställningsform: vikariat

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: 1 april eller snarast enligt överenskommelse - tom 31 maj 2023

Antal tjänster: 2

Om arbetsplatsen
Kommunikationsavdelningen är en del av Kommunstyrelseförvaltningen och Örebro kommuns centrala kommunikationsfunktion. Vi stöttar samtliga förvaltningar och verksamheter i Örebro kommun. Våra arbetsplatser finns i lokaler i centrala Örebro, men vårt uppdrag innebär många intressanta möten på andra platser runtom i staden. Vi arbetar till viss del på distans, eftersom vi har bra digitala verktyg och rutiner för det, och många av våra arbetsuppgifter fungerar lika bra på distans. Men vi kommer att varva distansarbetet med arbete på arbetsplatsen allt mer, i en successiv återgång efter pandemins mest kritiska läge. 

Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.

Intervjuer kommer att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Ansökan

Sista ansökningsdag är 13 mars.

Välkommen med din ansökan!


Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter Visa mindre

Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. With
cutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and construction
equipment, and provides world-class service and consumables. The company was founded in Stockholm,
Sweden, and has passionate people supporting and collaborating with customers in more than 150 countries.
Learn more at www.epirocgroup.com.

Employer branding and internal Communication Specialist
Do you want the opportunity to, in a unique role, really work with employer branding and the internal communication in Epiroc Rock Drills AB, Örebro?
Would you like to contribute to the work we do to achieve our sustainability goals linked to the climate goals 2030? Would you like to contribute to maintain our position in the forefront of the mining and infrastructure industry? Would you like to contribute to clarify internal communication so that all employees know how things are, where we are and where we are going? Would you like to contribute to attracting new talents who want to work in an innovative company with the people in focus?
Are you creative, a doer who like to build strong relations, then you have come to the right place!
Life at Epiroc
By joining our team you can expect an atmosphere of creativity, innovation and workplace diversity. You will be a part of a group of skilled, committed and helpful colleagues who live by our core values: Collaboration, Commitment and Innovation. We work in a global environment with over 113 different nationalities!
In addition to the fact that we have a culture that is characterized by development combined with having a good balance between work and leisure, there are some things that makes us a little extra proud to work at Epiroc:  
        * Global career opportunities
* Epiroc University, for your own competence development
* Community involvement
* Benefits package, which amongst other things include flexible working hours and bonus.


Your mission
You are main responsible for employer branding, both activities and sponsorship for the unit in Örebro, Epiroc Rock Drills AB. You have the responsibility to ensure a local strategy in place and an activity plan on a yearly basis with relevant activities, to evaluate, follow up and develop. Since this is a new position within Epiroc Örebro you will have the chance to build up and develop the employer branding function. A main part of your job is to collaborate and develop long term relations with external stakeholders.
Regarding internal communications your key responsibilities includes to secure an efficient internal communication function for the Epiroc unit in Örebro. You are responsible for local media relations such as radio, tv and social media.
You will work together with an internal communication specialist, and you will also work with the local management team.
Your profile
To succeed in this role you should have strong execution and self-management skills and you have experience of employer branding and communication principles, practice, concept and standards along with interest of CSR.
You have experience from crisis communication, media relations and internal communications.
It is beneficial to have experience from using SharePoint platform and it is important to have good graphical skills and knowledge in Adobe CC.
In this role, it´s important to build strong relations and collaborate with different stakeholders internally in the Epiroc organization and externally with different networks such as Teknikcollege, CSR collaborations, Chamber of commerce and different sponsorships.      
To be the best fit for this position we believe you have a degree in business administration, marketing, media and communication or similar.
The ideal candidate identifies with our vision, “Dare to think new”, and is innovative, creative, organized and with excellent writing skills, in both English and Swedish, you can easily adapt communication to suit any purpose and target audience.

Location and travel
his position is located in Örebro, Sweden.

Applications and contacts
Welcome with your application as soon as possible, by creating an account in our recruitment system. Last day to apply for this position is 25th of January.
For questions about the position, please contact,
Caroline Blom, Vice President HR, Communication & SHEQ Email: [email protected], Phone: +46(0)725703378, or Maria Roseen, Recruitment Specialist, Email:  [email protected] Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad, förenkla för örebroarna och bidra till en kommunikativ organisation? Nu söker vi dig som inspireras av att kliva in i ett nytt uppdrag en avgränsad period, och som har förmåga att ta dig an nya utmaningar på ett smidigt och lösningsfokuserat sätt. Som kommunikationsstrateg är du med och gör örebroarnas vardag enklare, kommunen tydligare och kommunikation till en självklar del i verksamhetsutveckling. Du kommer att jobba med konkreta uppdrag, och ingå i det samlade kommunikationsstrategiska långsiktiga stödet till verksamheter i kommunen.

Om tjänsten 
Tjänsten innebär kommunikationsstrategisk utveckling och planering, råd och coachning till chefer och medarbetare, samt analys och utvärdering. Som kommunikationsstrateg arbetar du tillsammans med många andra funktioner, i det samlade stödet till verksamheter runtom i kommunen.  

Vår uppgift är att utveckla hela den kommunala organisationens kommunikativa förmåga, med avstamp i övergripande mål, verksamhetsnytta och medborgarnas behov. Vår avdelning ansvarar för kommunens centrala kanaler, bland annat Servicecenter och orebro.se, för kommunens varumärkesplattform och andra styrdokument inom kommunikationsområdet. Vårt mål är att information från Örebro kommun ska vara tydlig, tillgänglig och begriplig och ge medborgaren möjlighet att vara delaktig, välja och fatta beslut utifrån sina behov.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• strategisk kommunikationsplanering och analys
• bidra med kommunikationsperspektiv i verksamhetsutveckling
• rådgivning och coachande stöd till chefer och medarbetare
• ingå i gruppen som bemannar Örebro kommuns kommunikatör i beredskap (KIB) 

Kompetenskrav


• högskoleutbildning inom information/kommunikation, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av arbete som kommunikatör i minst tre år
• erfarenhet av att samarbeta med ledningsgrupper, och ingå i ledningssammanhang
• erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete
• erfarenhet av att skriva och bearbeta andras texter
• erfarenhet av att arbeta med kriskommunikation

Som person är du självgående, kreativ och har förmåga att kombinera strategier och planer med improvisation. Du är bra på att samarbeta och drivs av att göra andra bra. Gott bemötande, lyhördhet och förmåga att se både helhet och detaljer hör till dina styrkor. Du har stor förmåga att snabbt kunna sätta dig in i nya uppdrag, och lägga kommunikationsperspektiv på dem. Du kan enkelt hitta din roll i olika grupper, där du teamar för en samlad leverans. Du trivs med att arbeta på distans, men fungerar lika bra vid fysiska möten och samarbeten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Meriterande

• erfarenhet av arbete i en kommunal organisation

Omfattning och tillträde
Anställningsform: vikariat

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: 17 januari eller enligt överenskommelse- tom 30 november 2022

Antal tjänster: 1

Om arbetsplatsen
Kommunikationsavdelningen är en del av Kommunstyrelseförvaltningen. Vi stöttar samtliga förvaltningar och verksamheter i Örebro kommun, och som kommunikationsstrateg samarbetar du med andra medarbetare inom såväl kommunikation som andra stödfunktioner i de team som bildas runt uppdrag. Våra arbetsplatser finns i lokaler i centrala Örebro, men vårt uppdrag innebär många intressanta möten på andra platser runtom i staden. Just nu arbetar vi till stor del på distans på grund av den pågående pandemin, men vi kommer också fortsätta att varva distansarbete med arbete på arbetsplatsen även efter att pandemin klingat av.

Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.

Intervjuer kommer att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Ansökan

Sista ansökningsdag är 28 december.

Välkommen med din ansökan!


Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad, förenkla för örebroarna och bidra till en kommunikativ organisation? Vi förstärker vår grupp kommunikationsstrateger tillfälligt eftersom coronapandemin innebär stora kommunikationsbehov för Örebro kommun.

Som kommunikationsstrateg är du med och gör örebroarnas vardag enklare, kommunen tydligare och kommunikation till en självklar del i verksamhetsutveckling. Du kommer att jobba med både konkreta projekt och ingå i det samlade kommunikationsstrategiska arbetet.

Om tjänsten
Coronapandemin har inneburit stora kommunikationsbehov, och vi ser att det fortsätter under 2021. Vi behöver därför en kommunikationsstrateg som kompletterar vår grupp av skickliga kommunikationsstrateger. Tjänsten innebär kommunikationsstrategisk utveckling och planering, råd och coachning till chefer och medarbetare, samt analys och utvärdering. Som kommunikationsstrateg arbetar du tillsammans med många andra funktioner, i det samlade stödet till verksamheter runtom i kommunen.

Vår uppgift är att utveckla hela den kommunala organisationens kommunikativa förmåga, med avstamp i övergripande mål, verksamhetsnytta och medborgarnas behov. Vår avdelning ansvarar för kommunens centrala kanaler, bland annat Servicecenter och orebro.se, för kommunens varumärkesplattform och andra styrdokument inom kommunikationsområdet. Vårt mål är att information från Örebro kommun ska vara tydlig, tillgänglig och begriplig och ge medborgaren möjlighet att vara delaktig, välja och fatta beslut utifrån sina behov.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• strategisk kommunikationsplanering och analys
• bidra med kommunikationsperspektiv i verksamhetsutveckling
• rådgivning och coachande stöd till chefer och medarbetare

Kompetenskrav

• eftergymnasial examen inom information/kommunikation, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av arbete som kommunikatör i minst tre år
• erfarenhet av att samarbeta med ledningsgrupper, och ingå i ledningssammanhang
• erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete
• erfarenhet av att skriva och bearbeta andras texter
• erfarenhet av att arbeta med kriskommunikation

Som person är du självgående, kreativ och har förmåga att kombinera strategier och planer med improvisation. Du är bra på att samarbeta och drivs av att göra andra bra. Gott bemötande, lyhördhet och förmåga att se både helhet och detaljer hör till dina styrkor. Du har stor förmåga att snabbt kunna sätta dig in i nya uppdrag, och lägga kommunikationsperspektiv på dem. Du kan enkelt hitta din roll i olika grupper, där du teamar för en samlad leverans. Du trivs med att arbeta på distans, men fungerar lika bra vid fysiska möten och samarbeten.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt meriterande

• erfarenhet av kommunikationsarbete inom offentlig verksamhet.

Omfattning och tillträde
Anställningsform: tidsbegränsad anställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: enligt överenskommelse tom 30 juni 2021

Antal tjänster: 1

Om arbetsplatsen
Kommunikationsavdelningen är en del av Kommunstyrelseförvaltningen. Vi stöttar samtliga förvaltningar och verksamheter i Örebro kommun, och som kommunikationsstrateg samarbetar du med andra medarbetare inom såväl kommunikation som andra stödfunktioner i de team som bildas runt uppdrag. Våra arbetsplatser finns i lokaler i centrala Örebro, men vårt uppdrag innebär många intressanta möten på andra platser runtom i staden. På grund av coronapandemin jobbar de flesta av oss på distans, och möten och samarbeten sker oftast via digitala kanaler.

Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.

Intervjuer kommer att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Ansökan
Sista ansökningsdag är 12 november.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. With cutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and construction equipment, and provides world-class service and consumables. The company was founded in Stockholm, Sweden, and has passionate people supporting and collaborating with customers in more than 150 countries. Learn more at www.epirocgroup.com.

Mission
The mission of the Excellerate! program is to make supply chain a competitive advantage by transforming the way we manage the ‘Mining and Rock Excavation Technique’ supply chain end-to-end at the ‘Mining and Rock Excavations Services’ (MRS) and ‘Rock Drilling Tools’ (RDT) divisions. Excellerate! also aims to lead the way for Epiroc’s new best practice Organizational Change Methodology. 

Overview of the role:
The Communications and Training Lead sits as part of the Excellerate! Change Management Team reporting to the Change Management Lead. The role will be responsible for the Excellerate! Program’s training and communications streams, ensuring program level communications and training strategies are set and supporting global implementation of communication and training through coordination with local change resources.
Communication and training will be conducted in line with the methodology and guidelines defined by the Epiroc Change Centre of Excellence as governed by Epiroc Strategic Program Management Office.
The experiences and capabilities the successful candidate has and will build up in the Excellerate! program will be critical for other major change and transformation programs in Epiroc, so this is a permanent role in the Group. On completion of the Excellerate! program, in approximately 2 years, the person in this role will be an Epiroc Change Centre of Excellence expert and continue to apply these skills onto other programs.

Primary Responsibilities:
Leading Excellerate! Training and Communications, including:
* Conducting / updating stakeholder communication, engagement and training needs analysis
* Planning, developing and execute communications and trainings strategies based on change impact and needs analysis.  
* Execute, monitor & update communications plan at the program level
* Support and monitor communication conducted by local level (entity) change resources
* Develop and deliver training material and content (at times in partnership with a third party)


Experience and skills required
The successful candidate has a degree in business administration, communications or equivalent through experience. Training and communications experience is a pre-requisite as is experience in large scale program or transformation projects. Some supply chain knowledge is beneficial but not required.
Specific skills required include:
* Advanced communication and project management skills
* Attention to detail, ability to structure and prioritize complex situations
* Change management experience and training  
* Ability to create a practical communication plan and collateral in line with program and local business requirements
* Facilitation skills (workshops and conferences)
* Experience in planning training to fit program and local business competency needs
* Ability to convert concepts (e.g blueprint) into training material
* High pedagogical skills when delivering and supporting trainings
* Technical skills (Ppt, excel, etc)



Additional information
The location of this position is to be decided. Occasional travel is required.



Application and Contact
Write a short letter about yourself and describe why you are applying for this position. Last day to apply is 2019-09-15.
For questions about the position please contact Recruiting Manager Hans Kuehn +46 (0) 72 184 09 79 or HR Manager Nadim Penser +46 (0) 70 206 46 20. Visa mindre

Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. With cutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and construction equipment, and provides world-class service and consumables. The company was founded in Stockholm, Sweden, and has passionate people supporting and collaborating with customers in more than 150 countries. Learn more at www.epirocgroup.com.

Mission
The mission of the Excellerate! program is to make supply chain a competitive advantage by transforming the way we manage the ‘Mining and Rock Excavation Technique’ supply chain end-to-end at the ‘Mining and Rock Excavations Services’ (MRS) and ‘Rock Drilling Tools’ (RDT) divisions. Excellerate! also aims to lead the way for Epiroc’s new best practice Organizational Change Methodology. 

Overview of the role:
The Change Management Lead leads the Excellerate! Change Management Team reporting to the VP Supply Chain Hans Kuehn. The role will be responsible for leading Excellerate! Program’s three main Change Management work streams: Change management (responsible), Training and Communication (accountable) with the support of a Training and Communications Lead. You will have an active responsibility for change stream activities at the program level including maintaining the program change vision, conducting impact assessments and driving detailed change execution through the Implementation Manager network globally.

Change Management Leader must also conduct regular Change CoE reporting to the Epiroc Strategic Program Management Office, ensuring the Change, Communications and Training strategies are aligned with the methodology and guidelines defined by the Epiroc Change Centre of Excellence as governed by Epiroc Strategic Program Management Office.

The experiences and capabilities the successful candidate has and will build up in the Excellerate! program will be critical for other major change and transformation programs in Epiroc, so this is a permanent role in the Group. On completion of the Excellerate! program, in approximately 2 years, the person in this role will be an Epiroc Change Centre of Excellence expert and continue to apply these skills onto other programs.

Primary Responsibilities:
Leading Excellerate! Change Management and change stream, including:
* You and the Communications and Training Lead will manage the change management team.
* Coordinate with Change CoE throughout the program
* Maintain the change vision/mission and overall strategy
* Overseeing training and communication strategy and execution by Communications and Training Lead
* Driving the Change Management stream objectives and approach
* Conducting change management stream activities (program level impact assessment workshops, readiness assessments, change plan execution and measuring success)
* Setting up and maintaining the program Implementation Manager network globally
* Coaching and driving Implementation Managers in  local change impact assessments as well as development, execution and update of local change plans


Experience and skills required
The successful candidate has a degree in business administration, psychology, communication or equivalent as well as formal change management training or experience. They must have experience leading teams and project management within a large scale transformation program. Some supply chain knowledge would be beneficial but not required. 

Specific skills required include:
* Results focused, and ability to provide situational leadership depending on the stakeholder and context (team, project leaders, implementation managers etc)
* Advanced communication and project management skills
* Ability to understand and navigate complex program structure and implementation environments
* Change management experience and training  
* Facilitation skills (leading workshops and conferences)
* Practical oriented mindset when conducting change activities
* Technical skills (Ppt, excel, etc)



Location and travel
The location of this position is to be decided. Occasional travel is required.


Application and contact
Write a short letter about yourself and describe why you are applying for this position. Last day to apply is 2019-09-15, please send in your application as soon as possible as we are working with an on-going selection. 

For questions about the position please contact:
Recruiting Manager Hans Kuehn +46 (0) 72 184 09 79 or
HR Manager Susanna Edsberg +46 (0) 70 313 94 74. Visa mindre