Lediga jobb som Utbildningskonsulent, företag i Örebro

Behovet av bostäder och infrastruktur växer i takt med befolkningen och därför behöver bygg- och anläggningsföretag ständigt nya medarbetare med rätt kompetens. Har du ett intresse för kompetensförsörjningsfrågor och vill bidra i arbetet för att öka attraktionskraften, mångfalden och jämställdheten i byggbranschen? Då kan det här vara jobbet för dig!
Om jobbet
Som företagsrådgivare inom kompetensförsörjning kommer du att ge stöd och rådgivning till medlemsföretagen i frågor som rör utbildning och kompetensförsörjning. Du arrangerar regionala och lokala aktiviteter inom kompetensförsörjning samt företräder Byggföretagen i det regionala arbetet med kompetensförsörjningsfrågor gentemot kommuner, regioner, myndigheter, utbildningsgivare, fackförbund, näringsliv och media. I arbetsuppgifterna ingår att regelbundet besöka utbildningsgivare, hålla presentationer vid medlemsträffar samt hantera administrativa uppgifter kopplat till lärlingar och yrkesbevis.
Arbetet innebär många externa samarbeten och ansvar för att initiera, planera och anordna informationsträffar, föreläsningar och aktiviteter i syfte att öka attraktionskraften och trygga kompetensförsörjningen till byggbranschen. Du kommer att vara Byggföretagens lokala representant inom ramen för Byggbranschens Yrkesnämnd (BYN) i Värmland och Örebro.
Region Mellan, som tjänsten tillhör, består av 11 medarbetare i mellan Sverige – från Karlstad i väster till Linköping i sydöst. Kollegorna i regionen arbetar i samverkan men har olika ansvarsområden och kompetenser som exempelvis arbetsrätt, kompetensförsörjning och näringspolitik. Vi träffas och samverkar ofta digitalt inom regionen och över våra länsgränser. I våra mindre länsteam samarbetar vi med aktiviteter för att kunna erbjuda bästa möjliga service och nytta till våra medlemsföretag.
Tjänsten är placerad vid vårt kontor i centrala Örebro och/eller i Karlstad. Resor förekommer i arbetet, framför allt inom Värmland och Örebro men även inom hela regionen och till vårt kansli i Stockholm.
Din profil
Vi söker dig som har några års erfarenhet av att arbeta med utbildningsfrågor och kompetensförsörjning på företag/skola/yrkeshögskola eller annan likvärdig erfarenhet samt en relevant högskole- eller universitetsutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet från byggbranschen, vuxenutbildning och/eller kunskap om Yrkeshögskolans eller högskolors utbildningssystem. 
För att lyckas i rollen är det viktigt att du är prestigelös, nyfiken, ansvarstagande, tar egna initiativ och har förmågan att skapa samt upprätthålla goda relationer. Du kommer ha många externa kontakter vilket kräver att du är en god och smidig kommunikatör. Du behöver även trivas med att arbeta enskilt såväl som i team.
För oss är det viktigt att du kan identifiera dig med organisationens värdeord glädje, engagemang och professionalism. Läs gärna mer om vår kultur och våra värderingar här.
Vi erbjuder
På Byggföretagen kommer du till en stimulerande och utvecklande arbetsplats i en serviceinriktad miljö med god teamkänsla. För oss är balans mellan arbete och fritid viktigt. Vi har en distansarbetspolicy som innebär att du i överenskommelse med chef har möjlighet att arbeta på distans i viss utsträckning.
Vi tillämpar förtroendearbetstid och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, arbetstidsförkortning, sjukvårdsförsäkring samt gruppförsäkring.
Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning
Din ansökan
Låter det här som jobbet för dig? Skicka då din ansökan till oss senast den 26 juni 2025. Vi arbetar med löpande urval så tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatumet. Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta regionchef Lisa Lindau, [email protected], 018 - 566 126. Visa mindre

Consensus är din kompetenspartner för rekrytering, konsulter och utbildningar. Vi utvecklar människorna som utvecklar företagen och hittar personligheterna som gör skillnad. Långsiktigt, nära dig, för hållbara arbetsmiljöer.

Vi tror på att bra samarbeten bygger på förståelse. Därför är vi lyhörda för din verksamhets behov och tydliga i våra processer innan vi presenterar en träffsäker kompetenslösning. Sedan 2002 har vi varit ett stöd till såväl lokala företag i Örebro län som till nationella och globala koncerner. Och det vi inte visste igår vill vi lära oss idag.

För rätt kompetens gör skillnad.

Consensus hjälper företag och organisationer att lyckas i det nya affärsklimatet. Vi gör det genom att samarbeta nära och strategiskt med rådgivning, kunskap och förstärkning inom utbildning, rekrytering och interimslösningar.

En yrkeshögskoleutbildning kommer till och utvecklas i nära samarbete med arbetslivet utifrån att viss kompetens efterfrågas. Delkurserna i utbildningen är var och en mycket viktiga delar i den yrkeshögskoleexamen som utbildningen leder till.

Vi söker nu kursansvarig för delkursen ”Medicinsk dokumentation” på vår YH-utbildning Medicinsk vårdadministratör. Utbildningen genomförs i Consensus lokaler i Örebro.

Vad innebär uppdraget?

Kursansvarig för ”Medicinsk dokumentation” har ansvar för att genomföra delkursen utifrån aktuell kursplan. Detta sker under 5 veckor på vårterminen, mellan vecka 19–23, och omfattar mellan 2–3 undervisningsdagar per vecka. Vi vill verka för ett långsiktigt samarbete då kursen erbjuds varje år. Arbetet bedrivs i ett tätt samarbete med utbildningsledare (UL) vilken ansvarar för det operativa arbetet på utbildningen.

Som kursansvarig och utbildare för delkursen ansvarar du för att:

Relevant material tas fram utifrån gällande litteraturlista och kursplan
Bygga undervisningen på ett lämpligt sätt i vår utbildningsplattform Canvas
Ha löpande kontakter med de studerande
Examinera kursen utifrån gällande kursplan


I uppdraget ingår även att systematiskt kvalitetsutveckla delkursen tillsammans med UL.

Vem är du?

Vi söker dig som har relevant anställning och/eller dokumenterad erfarenhet av medicinsk dokumentation och har ett intresse av att undervisa och bemöta studerande på eftergymnasial nivå. Du kan ha bakgrund som Medicinsk vårdadministratör eller motsvarande i kommunal, statlig eller privat verksamhet eller nyligen valt att ’dra dig tillbaka’ för egna uppdrag.

Meriterande är om du har eller har haft en pedagogisk roll med erfarenhet av betygsättning inom yrkeshögskolan eller annat skolväsende.

Vi erbjuder

Detta är en möjlighet för dig som representant för arbetlivet att påverka framtida anställningsbar kompetens inom branschområdet medicinsk vårdadministration. Önskar du att utvecklas i din karriär erbjuder vi dig nu möjligheten att göra detta parallellt med din ordinarie yrkesroll eller som enskilt uppdrag. Kanske har du tidigare inte vågat ta steget mot en pedagogisk roll? Detta är ett bra uppdrag att börja med! Vi erbjuder fast ersättning, framtagen utifrån norm inom yrkeshögskolan.

Ansökan

Känner du dig redo att använda din profession för att göra skillnad för våra studerande? Låt oss då tillsammans skapa ett utvecklande samarbete över tid! Här kan du läsa mer om Consensus Sverige AB www.consensus.nu och vår YH-verksamhet www.yh.consensus.nu.

För mer information om uppdraget kontaktar du utbildningsledare Martin Engström, 076-027 59 89, [email protected]

Vi arbetar löpande med detta uppdrag vilket kan resultera i att uppdraget besätts innan sista ansökningsdag 15 oktober, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Välkommen till Consensus! Visa mindre

Nu söker vi personer i Stockholm som idag arbetar som utbildare eller instruktör och innehar certifikat att utbilda inom brand- HLR eller maskin.

Presto hjälper företag och organisationer att skydda sina verksamheter mot brand och olycka. Tillsammans med våra kunder tar vi fram lösningar som minimerar risken för brand och olycka - genom rådgivning, marknadens bredaste utbud av utbildningar, hållbara säkerhetsprodukter och service i världsklass.

Med Presto blir det enkelt för företag och organisationer att skapa trygghet i verksamheter och för medarbetare. Tillsammans räddar vi liv. Vi som jobbar på Presto har olika bakgrund och erfarenhet, men gemensamt för alla är en drivkraft att växa och att arbeta tillsammans som ett lag. Vi letar efter dig som har rätt inställning och en ambition att utvecklas!

Nu söker vi en utbildare till Stockholm.

Om rollen
Med visionen tillsammans räddar vi liv kommer du som utbildare bidra till våra kunders systematiska brandskydds- och arbetsmiljöarbete. Vi tillbringar mycket tid på jobbet och då är det viktigt att kunna känna sig trygg och säker, det bidrar du till som utbildare på Presto. Rollen innebär att arbeta självständigt i leveransen av utbildningar. I hänseendet bokning och bokningsfrågor har du en nära dialog med våra samordnare som ansvarar för kundkontakten och hanteringen av bokningen.
Du arbetar självständigt och ansvarar för att utbildningarna utförs i enlighet med gällande uppdragsbeskrivning och de föreskrifter vi följer enligt lag och avtal. Du kommer tillhöra affärsområde utbildning med många kompetenta kollegor inom branschen. Du har tidigare erfarenhet av att utbilda inom områden som brand, HLR/första hjälpen och maskinutbildningar.

Exempel på våra utbildningar

Brand:
Brandfarliga heta arbeten
Heta Arbeten®
Anläggningsskötare brandlarm/sprinkler
Brandskyddsansvarig
Brandfarliga varor föreståndare – föreståndare brandfarlig vara
Egenkontroll brandskydd
Grundläggande brandskydd
Utrymningsledare

Första hjälpen:
HLR
HLR barn
Första hjälpen
Första hjälpen barn

Maskin:
Mobila arbetsplattformar/ lift
Fallskydd inklusive räddning
Travers
Truck
Hjullastare
Motorsåg
Röjsåg
Säkrare lyft ISO
Säkra lyft

Vi söker dig som har en hög kommunikativ och pedagogisk förmåga och du ser alltid till kundens bästa i alla uppdrag. Som person är du ansvarstagande, glad, positiv, öppen och ärlig.

• Du bör ha dokumenterade certifikat/meriter eller arbetslivserfarenhet inom de relevanta områdena.
• Du har förmågan att anpassa undervisning efter olika målgruppers behov och kunskapsnivåer.
• Bra IT-mognad och tidigare erfarenhet av att arbeta med digitala hjälpmedel, såsom PowerPoint och andra digitala verktyg.
• Är van och trygg med att utbilda i digitala klassrum.
• Kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska och du har B-körkort.

Förmåner: Arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag, kollektivavtalsenliga försäkringar och tjänstepension.

Om bolaget
Presto AB grundades 1959. Vi har sedan start alltid satt säkerheten främst, det är vilka vi är, det är vad vi gör och det ligger i vårt DNA. Våra kvalitativa produkter, lösningar och lojala kunder driver oss framåt. Vi har ett ansvar att driva verksamheten på bästa möjliga sätt. Inte bara just nu utan även för kommande generationer. Våra värderingar är tillsammans, kundfokus och enkelhet. Vi vill skapa en kultur där alla kan växa och bli sitt bästa jag, där vi hela tiden lär av varandra. Tillsammans är vi mer än ett företag, vi formar en gemenskap som gör världen till en säkrare plats. Vi ligger steget före. Varje år besöker vi fler än 75.000 verksamheter och fastigheter där vi både servar befintligt brandskydd och förebygger risker. Vi återvinner över 70.000 släckare i vår fabrik i Katrineholm. Vi utbildar årligen 100 000 deltagare fördelat på 6600 tillfällen. Det är så vi skapar ett tryggt, modernt och hållbart brandskydd. Prestos omsättning har passerat 1 miljard kronor.

Ansökan
Denna rekrytering hanteras av Poolia för Presto AB´s räkning. Tjänsten är på heltid (40 timmar/vecka). Du arbetar vardagar mellan kl. 08:00-17:00. Du utgår från hemmet och depå- servicebil erbjuds. Anställningen startas alltid med en sex månaders visstidsanställning enligt kollektivavtal och om det känns bra för bägge parter erbjuds därefter en tillsvidareanställning. Eftersom vi verkar i säkerhetsbranschen kommer vi genomföra en säkerhetsprövning på slutkandidaten vilket innebär att belastningsregister, kreditprövning och drogtest ska vara utan anmärkning för att erbjudas anställning hos Presto.

Tillträde enligt överenskommelse. Du söker tjänsten på http://www.poolia.se vänligen bifoga CV och personligt brev. Urvalsprocessen sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag. Vill du veta mer om tjänsten och Presto AB är du välkommen att kontakta Christina Martinsson, ansvarig rekryterare på Poolia, [email protected] 0735-180904 Visa mindre

Vi stärker upp och söker nu ytterligare en utbildare till vår Utbildningsenhet.
Enheten ansvarar för utbildning av personer från offentlig verksamhet, företag och föreningar i brandskydd och första hjälpen och hur man agerar om olyckan ändå skulle vara framme. Flera av våra utbildningar genomför vi i samverkan med Brandskyddsföreningen Örebro län. I dagsläget utbildar enheten årligen över 7 000 personer.
Nerikes Brandkår är ett kommunalförbund där Örebro, Kumla, Hallsberg, Lekeberg, Laxå, Askersund, Nora, Lindesberg och Ljusnarsberg samverkar om räddningstjänst och olycksförebyggande verksamhet. Vi är ett av de större räddningstjänstförbunden i Sverige med våra 28 brandstationer, ca 500 anställda inklusive brandvärn och ett insatsområde som täcker in ca 260 000 invånare.
Vi befinner oss i en spännande expansion och utveckling. Ett nytt operativt samarbete mellan Värmland, Dalarna och Örebro län (Räddningsregion Bergslagen) drog igång under 2020. Ytterligare en brandstation i Örebro planeras och i slutet av 2023 står en gemensam ledningscentral (SLC) i samverkan med polisen och SOS Alarm klar.
Vi eftersträvar jämställdhet, jämlikhet och mångfald där alla bidrar med olika kunskaper och erfarenheter. Därför ser vi gärna sökanden med olika bakgrund och förutsättningar.
Om tjänsten
Tjänsten innebär i stora drag att planera och leda kurser för externa kunder.
· Hålla utbildningar i HLR och grundläggande brandkunskap eller andra utbildningar utifrån verksamhetens behov, din kompetens och intresse.
· Framtagande av utbildningsmaterial för enheten
· Administration, fakturering m.m.
· Omvärldsbevakning inom kunskapsområdet
Tjänsten innebär dagtidstjänstgöring, 40 timmar per vecka. Vissa kurser kan ske på kvällstid och utbildningarna hålls både på våra stationer och externt.
Vi tillämpar flextidsavtal och erbjuder motionstimme på betald arbetstid.
Placering
Du tillhör Utbildningsenheten med placering i Örebro, Nasta brandstation.
Kvalifikationer
SMO utbildning eller likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Körkort lägst behörighet *B***
Som person ser vi att du:
Kan arbeta självständigt, tar ansvar för din uppgift och driver ditt eget arbete framåt.
Har god samarbetsförmåga, är lyhörd, mottaglig och tillmötesgående gentemot andra du arbetar med.
Har god förmåga till muntlig kommunikation, lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar dig till situationen.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Meriterande/önskvärt:
Det är meriterande med arbetslivserfarenhet från instruktörs- och utbildningsarbete. Det är även meriterande med utbildningen Tillsyn och annan olycksförebyggande verksamhet A via MSB.
Körkort behörighet *BE***.
Goda språkkunskaper i engelska, främst i tal, då utbildningar på engelska kan förekomma.

Anställningsform och tillträde
Tillsvidareanställning, heltid med tillträde 2023-08-14 eller enligt överenskommelse.
Ansökan
Sista ansökningsdag är 2023-06-28.
Skicka din ansökan via e-post till [email protected]. I ämnesraden i mejlet skriver du ”Utbildare 2023 tillsvidare”. I ansökan vill vi att du bifogar ett CV och ett personligt brev, där du beskriver varför du är intresserad av tjänsten och vad du tror att du skulle kunna bidra med.
Bifoga gärna kopior av kursintyg och betyg till din ansökan som styrker din kompetens.
Välkommen med din ansökan!
Ytterligare information
Tony Ärlegård, chef Utbildningsenheten, 010-176 20 52.
Facklig företrädare nås via Nerikes Brandkårs växel, 010-176 20 00.
Övrigt
Intervjuer planeras till efter ansökningstidens slut, vecka 26 och vecka 27.
Med anställning följer krigsplacering, vilket innebär att du kan kallas att tjänstgöra i händelse av höjd beredskap inom totalförsvaret.
Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. With
cutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and construction
equipment, and provides world-class service and consumables. The company was founded in Stockholm,
Sweden, and has passionate people supporting and collaborating with customers in more than 150 countries.
Learn more at www.epirocgroup.com.

Would you like to help Epiroc to have the most skilled Service Technicians in the industry? Are you passionate about training and developing people and have a technical interest?

We are looking for a passionate and skilled collaborator that can handle many on-going activities, both long and short term, who can help us to reach the next level of excellence within Technical Training.


Your mission
As Training Specialist & Project Leader you make sure that our Global Service Technician organisation get the full value of our certification program. You are responsible for actively developing the best and most efficient learning methods to get the relevant skills to our customers, the Service Technicians. This you will do by being a key player in the interface between our Customer Centers and Subject Matter Experts (SME).

In this role you will coordinate and structure technical training, to find creative ways of building competence within the targeted group. You will also actively create new training, methods and develop our internal processes and way of working, to suit the increasingly digital work field. Duties within the team are also to manage translating of training material, coordinate e-learning development as well as support the creation of instructional videos and much more.

You report to the Manager Global Technical Training.


Your profile
To succeed in this position you have a bachelor’s degree in relevant area, such as Education, Information Technology or Science, or have acquired equivalent competence through experience. You have at least three years of experience working in a similar role.

You have excellent communications skills, both digitally and IRL, and a good understanding of what it takes to coordinate communication and training activities. You know how to plan, coordinate, execute and follow-up on projects, all with a business perspective.

To thrive in this role we think you have a genuine passion for training, as well as a technical interest. You have a creative and daring mind-set and ability to drive initiatives forward and turn our challenges into possibilities for change and development.

You must be fluent in English, verbally and in writing. It is an advantage if you are also proficient in Swedish.


Location and travel
This position is located in Örebro, Sweden. Occasional travel is required.


Application and contacts
In this recruitment process, we review applications and interview continuously. Welcome with your application as soon as possible, by creating an account in our recruitment system. Last day to apply for this position is 2021-10-02.

For questions about the position, please contact hiring manager Harald Cederberg, Global Technical training, [email protected], +4670-869 94 18 or recruitment specialist Ellinor Ekelof, [email protected]. Visa mindre

Är det i mötet med andra du får energi och motivation?
Då kan du vara vår nya verksamhetsutvecklare!
Vi söker dig som är självstartande, engagerad och har en relationsskapande positiv inställning.

Ansvarsområde som verksamhetsutvecklare
Tillsammans med våra övriga verksamhetsutvecklare arbetar du med utåtriktad verksamhet både mot allmänhet samt våra medlems- och samarbetsorganisationer och föreningar. Arbetet som verksamhetsutvecklare innebär i korthet att utveckla och bygga upp en attraktiv verksamhet, starta studiecirklar och arrangera kulturprogram.

Det här jobbar våra verksamhetsutvecklare med:
- Självständigt planera, utveckla, förnya och organisera arbetet.
- Följa upp mål och rapportera hur verksamheten fortlöper.
- Kunna fungera som processledare för våra medlemsorganisationer och samverkansparter.
- Ansvara för administration, marknadsföring och ekonomi som hör till din verksamhet.
- Planera, marknadsföra och genomföra rekrytering av deltagare samt rekrytering och introduktion av cirkelledare.
- Tillsammans med kollegor utarbeta förslag till verksamhetsplan inom ditt verksamhetsområde

Dina egenskaper
Som person har du hög socialkompetens och är utåtriktad. Du är en driven, självgående och kreativ person med höga kvalitetskrav. Du är duktig på att prioritera och planera dina arbetsuppgifter i rätt steg för att nå dina mål i rätt tid. Din entusiasm och positiva inställning till samarbete skapar motivation och ett positivt arbetsklimat.

Dina kvalifikationer
Du har vana av att knyta kontakter, bygga nätverk och att använda nätverk för att skapa verksamhet. Du har god organisationsförmåga och gärna erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du är kostnadsmedveten och är bekväm med sociala medier och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Kännedom om civilsamhället och dess funktionalitet är meriterande. Meriterande är god kunskap om Officepaketet, Microsoft Teams och andra digitala plattformar. Vi ser gärna att du har högskoleutbildning eller liknande.
För att kunna röra dig fritt i ditt verksamhetsområde är det ett krav att du har körkort och tillgång till egen bil. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

För att kunna arbeta inom NBV krävs att du delar vår värdegrund, vilket innebär att du är eller vid en anställning kan tänka dig att bli helnykter samt medlem i någon av våra medlemsorganisationer.

Vad kan NBV erbjuda dig
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%, med 6 månaders provanställning och 38,5 timmars arbetsvecka i genomsnitt. Vi tillämpar målstyrd arbetstid, vilket innebär att du planerar ditt arbete i samråd med närmsta chef. Det förekommer arbete på kvällar och helger. Du får varierande och stimulerande arbetsuppgifter samt möjlighet att arbeta med inspirerande och kunniga kollegor. Vi erbjuder våra anställda ett förmånligt friskvårdsbidrag, friskvårdstid och Rikskortet. Tjänsten är placerad i Örebro.

Sista ansökningsdag är 10 februari.

För frågor om tjänsten kontakta Irja Convalius [email protected].

Intervjuer planeras ske under vecka 8 och 9.

Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre