Lediga jobb som Regissörer och producenter av film, teater m.m. i Örebro

Örebro läns museum är inne i ett spännande skede. Museet ligger i startgroparna för att inleda processen mot en nyöppnad museibyggnad fylld med spännande utställningar. Samtidigt arbetar museet ute i regionen med flera mobila projekt.
Vi söker nu en engagerad projektledare för att finansiera och starta ett projekt inom Linde-, och Noraskogs bergslag (Nora, Lindesberg och Hällefors kommuner) samt Lekebergs (Örebro och Lekebergs kommuner). Projektet fokuserar på elever tillsammans med professionella fotografer utforskar begrepp som tillit, kontraster, gemenskap inom och mellan individer och platser kopplat till Agenda 2030.
Är du den vi söker?
Vi söker en engagerad projektledare med erfarenheter av att skriva ekonomiska ansökningar till fonder och stiftelser. I samarbete med externa intressegrupper, fotografer och museets övriga personal kommer du att arbeta med uppbyggnaden av ett spännande projekt inom museet. Du har viljan och förmågan att samarbeta brett med kollegor inom alla discipliner inom hela organisationen och kan vara både lyhörd och pådrivande. Du är van att ha flera olika aktiviteter i gång samtidigt och kunna arbeta självständigt och målinriktat. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och har god analytisk förmåga. Som person är du social och nätverksskapande. Vidare är du och prestigelös och öppen för kreativa lösningar. Du ska trivas med att samarbeta i grupp och arbeta projektorienterat.
Arbetet innebär att du söker kontakt med och utvecklar ett nätverk inom skola och föreningar och kommuner för att få barn och ungdom att tillsammans med professionella fotografer utforska teman som t.ex. tillit, kontraster, gemenskaper inom och mellan individer och platser inom tre historiska bergslag i Bergslagen. Genom bilderna vill projektet undersöka platsens historiska koppling till dagens Bergslagen, Agenda 2030 och individens inre utveckling (IDG, Inner Development Goals).
Resultatet av projektet förväntas redovisas som en eller två vandringsutställningar i museets mobila museum.
Krav
Erfarenhet av att arbeta med referensgrupper.
Dokumenterad erfarenhet av att ansöka om projektmedel.
Grundläggande datakunskaper inom officepaketet samt Microsoft 365.
B-körkort.



Meriterande
Eftergymnasial utbildning
Erfarenhet av fotografiprojekt med skola och föreningar och kommuner.
BE-körkort



Om rekryteringsprocessen
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via mail.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Om anställningen
Omfattning 30 % under 6 månader. Möjlighet till fortsättning om externa medel beviljas.
En ansökan till Örebro läns museum är en allmän handling. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Museet arbetar för en jämn fördelning av kvinnor och män och ser gärna en spridning i etnisk och kulturell bakgrund. Vi är övertygade om att mångfald leder till utveckling. Örebro läns museum har kollektivavtal genom Sobona. Visa mindre

ÖREBRO TEATER SÖKER PRODUCENT
Örebro Teater – Hela länets teater. Örebro Teaters uppdrag är att spela teater av hög konstnärlig kvalitet för både barn och vuxna. Teatern ägs av Region Örebro län och Örebro kommun. Hemort är Örebro. De två huvudscenerna är Örebro Teater och Lilla Scenen.
Örebro Teaters mål är att vara en självklar del av det lokala och nationella kulturlivet. Alla som bor i länet ska känna till teaterns verksamhet och uppleva teatern angelägen. Teatern är ett konstnärligt nav i länet för professionell teater, amatörteater och för teaterverksamhet i skolan. Örebro Teaters verksamhet omfattar egen produktion, samproduktion, pedagogisk verksamhet, gästspel och turnerande verksamhet.
ÖREBRO TEATER SÖKER NU EN PRODUCENT
Du planerar, genomför och driver produktioner utifrån givna ekonomiska och tekniska resursramar. Du deltar i upprättandet av produktionsdokument, upprättar och ansvarar för produktionsbudget, leder produktionerna och är produktionernas spindel i nätet. Du ansvarar också för utvärdering och uppföljning i de produktioner där du är ansvarig producent.
Du arbetar på uppdrag av VD och samarbetar med konstnärlig ledare, kommunikationschef, teknisk chef och ekonomiansvarig. I rollen som producent ingår viss arbetsledning och du har arbetsmiljöansvaret i de produktioner du ansvarar för.
Producenten ansvarar för att kontraktera skådespelare och annan konstnärlig personal, sköter administrationen, samordnar alla medarbetare i en produktion, och lägger upp repetitionsschema. I rollen ingår turnéläggning och införsäljning av turnéproduktioner.
I de produktioner du ansvarar för, samarbetar du nära produktionernas konstnärliga team, dvs regissörer, koreografer, scenografer, kostymdesigners samt teknisk personal kopplade till produktionerna.
Jobbet ställer höga krav på social kompetens och god kommunikation. Du behöver vara lösningsorienterad och bidra till ett generöst och inkluderande arbetsklimat. Du behöver också vara en person som drivs av att utveckla både ditt eget och organisationens arbetssätt.
Som producent på Örebro Teater kommer du bland annat att:
• utifrån teaterledningens produktionsbeslut och i samråd med övriga funktioner på teatern svara för produktionsledning av enskilda produktioner. Det är ofta flera parallella processer med flera produktioner och projekt i olika stadier samtidigt så detta kräver god struktur och simultankapacitet.
• lägga och delge vecko– och månadsschema för föreställningsbunden personal.
• i samarbete med konstnärlig ledare och teknisk chef ansvara för prioriteringar i produktionsbudget.
• sammankalla och leda regelbundna för- och produktionsmöten.
Vi söker dig som har:
• ett stort intresse för teaterarbete
• relevant utbildning och/eller arbetslivserfarenhet som producent på producerande scenkonstinstitution eller fri grupp
• erfarenhet av att hantera avtal inom scenkonstområdet
• erfarenhet av formell eller informell personalledning
• erfarenhet av budget- och uppföljningsarbete
• administrativ förmåga, god överblick och kreativ problemlösning
• förmåga att arbeta självständigt och med god samarbetsförmåga
• förmåga att ta eget ansvar och egna initiativ i arbetet
• förståelse för både den konstnärliga processen och behovet av praktisk styrning
• god förmåga att i tal och skrift formulera dig på svenska och engelska
Vi ser gärna att du har/meriterande:
• erfarenhet av planeringsverktyg, som t.ex. Timewise
• god kännedom om Riksavtalet för institutionsteatrar
• talar flera språk
• erfarenheter av att driva likabehandlingsfrågor inom konstnärlig verksamhet
Körkortskrav:
B
Varaktighet, arbetstid:
Heltid. Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning.
Kvälls- och helgarbete förekommer.
Tillträde:
2024-08-01 eller enligt överenskommelse.
Ersättning:
Fast lön, förtroendearbetstid.
KONTAKTPERSONER VID FRÅGOR OM TJÄNSTEN:
Stina Westerberg, VD. [email protected]
Facklig representant, Fackförbundet Scen och Film:
Katarina Krogh, skådespelare, [email protected]
SÅ HÄR ANSÖKER DU:
Ansökan med personligt brev, CV/meritförteckning och två referenser med kontaktuppgifter skickas via e-post med referens: ”Producent” senast 2024-04-12 till [email protected]
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss förfrågningar från annonsförsäljare och rekryteringsföretag. Visa mindre

Projektledare till nytt spännande projekt om unga med hörselskada!


Riksförbundet för döva, hörselskadade barn och barn med språkstörning (DHB) är en ideell organisation för familjer med barn och ungdomar som är döva, hörselskadade eller har en språkstörning. DHB:s verksamhet består av bl a läger, konferenser, utbildningar och stöd till våra lokala distrikt. Vi bedriver också projekt och intressepolitik inom t ex utbildnings- samt fritidsfrågor. I vårt arbete samverkar vi med andra organisationer och myndigheter. DHB:s kansli ligger i ljusa lokaler centralt i Örebro.
Vi söker nu ytterligare en medarbetare till vårt kansli.
Om tjänsten
Du kommer att vara projektledare för vårt nya Arvsfondsprojekt ”Mellan två världar”. I projektet kommer det även att finnas en projektmedarbetare.
Projektets målgrupp är barn och unga som har en hörselskada. I projektet ska projektledare och projektmedarbetare tillsammans med projektets målgrupp ta fram material såsom filmer, texter och föreläsningar.
För att trivas med jobbet tror vi att du ska tycka om engagera andra, driva frågor framåt, arbeta med kommunikation, är en god administratör, känna dig bekväm med att uttrycka dig i bild och skrift samt ha erfarenhet av ideell sektor. Dessutom ska du känna dig trygg med att planera och genomföra uppgifter inom utsatta tidsramar.


Kvalifikationer:
Akademiska utbildning inom samhällskunskap, eller liknande utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig
Erfarenhet av att arbeta i projekt, gärna projektledning
Har hållit utbildningar, gärna jobbat med fokusgrupper



Erfarenhet av att arbeta med unga med funktionsnedsättning är meriterande liksom av att arbeta med Arvsfondsprojekt. Du som söker får gärna ha en egen hörselskada och känna igen dig i projektets målgrupp. Du behöver vara flexibel och kunna anpassa dig efter förändrade förutsättningar. Ibland arbetar du självständigt, ibland som en del av ett team. Stor hänsyn tas till personlig lämplighet. Det ingår resor i tjänsten.
Rätten att få kommunicera på sina egna villkor är en av förbundets värdegrunder. Vi ser det därför som mycket positivt om du har kunskaper i svenskt teckenspråk och/eller alternativ kompletterande kommunikation, eller har en vilja att lära dig det.

Övrigt
Omfattning 100 % projektanställning under 3 år (provanställning 6 månader tillämpas). Tillträde: september 2022 eller enligt överenskommelse. På grund av arbetets karaktär kommer du att behöva lämna ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret. Individuell lönesättning tillämpas, ange löneanspråk.
Arbetsvillkoren följer arbetsplatsens kollektivavtal mellan Fremia och Unionen samt tjänstereglemente.
Ansökan skickas elektroniskt i PDF-format till [email protected], skriv ”projektledare” i ämnesraden. Bifoga cv och personligt brev med ansökan. Intervjuer sker fortlöpande.
Sista ansökningsdag 10 augusti 2022 men intervjuer sker fortlöpande.
Har du frågor om tjänsten kontakta Anna Gabrielsson, generalsekreterare [email protected], Jan Höglund, ordförande [email protected]. Du kan även kontakta vårt kansli 019 – 170830 och text ange 019122146*
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryterings hjälp i samband med denna annons.


Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


SPSM har visionen att alla elever ska få en likvärdig utbildning. Då är det är viktigt att ha läromedel som är tillgängliga och anpassade efter elevens förutsättningar.

Avdelningen för Läromedel och Fortbildning (ALF) ger råd och stöd till förlagen, så att de kan ta fram material som passar elevens förmåga. Vi producerar också egna läromedel och stödmaterial. Vi gör även anpassningar i förlagens läromedel så att materialet blir mer tillgängligt. Pedagoger får guidning av oss för att hitta lämpliga läromedel för specialpedagogiska sammanhang. Avdelningen för Läromedel och Fortbildning (ALF) har fem enheter som är utspridda i landet.
.
• Främjande- och produktionsstödsenheten
• Läromedelsutveckling Umeå
• Läromedelsutveckling Stockholm
• Läromedelsutveckling Örebro
• Fortbildningsenheten

Nu söker vi en projektledare produktion till enheten som är placerad i Örebro. Vi arbetar med läromedel för elever och studerande med hörselnedsättning. Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Som projektledare produktion planerar och leder du olika projekt med målet att skapa digitala och analoga läromedel för elever med hörselnedsättning. Avdelningen producerar även stödmaterial för pedagoger som arbetar med elever med olika funktionsnedsättningar.
Du ansvarar för planering, filmning och redigering av våra produkter och tjänster. Du skapar tillsammans med teamet manus för målgruppen inom olika ämnesområden i kursplanen. Tillsammans med kollegorna utvecklar du verksamhetens rutiner och riktlinjer för produktion av läromedel. Du utför även administrativt arbete som är kopplat till projekten och enheten.
Du genomför i samarbete med samordnaren förhandlingar om avtal/uppdrag inom ramen för egna projektet. Därför behöver du vara flexibel och ha förmågan att jobba både med smala frågor och att se det breda perspektivet. Vi strävar efter mångfald på vår arbetsplats och söker dig som värdesätter olikheter och förstår hur det påverkar dig själv och andra.


KVALIFIKATIONER
• Du ska ha lämplig universitets/högskoleutbildning eller motsvarande, alternativt stor erfarenhet från området som arbetsgivaren bedömer motsvarar den formella kompetensen.
• Du ska ha minst 2 års projektledarerfarenhet
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av projektredovisning.
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av filmning och redigering.
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av läromedelsutformning för elever med hörselnedsättning.
• Du ska ha kunskap och erfarenhet om pedagogiska konsekvenser för barn, elever och vuxna med funktionsnedsättningar i en inkluderande lärmiljö.
• Har god förmåga att leda andra, strukturera och administrera.

Det är meriterande om du
• Har goda kunskaper i Officepaketet.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Du ska vara kreativ, självgående och ansvarstagande samt ha god förmåga att strukturera ditt arbete. Du är noggrann. Du har även en god förmåga att arbeta i team men även kunna leda dig själv.


ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Resor inom tjänsten kan förekomma. Sex månaders provtjänstgöring tillämpas.

Vid behov kan vi i denna rekrytering samarbeta med upphandlad rekryteringsfirma.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Är du en värderingsdriven person med erfarenhet från projektplanering? Då tror vi att det är dig vi söker!
Om rollen
I rollen som Projektledare ansvarar du för att självständigt bedriva utvecklande projekt, som t.ex. planering av Nerike Pride och andra event inom ramen för RFSL Örebros verksamhet. Du kommer att jobba i nära samarbete med kansliets verksamhetsansvarige och RFSL Örebros styrelse. Tjänsten innebär ibland helg- och kvällsjobb.
Dina arbetsuppgifter kommer mer specifikt handla om:
Projektplanering.
Budgetarbete.
Att ansöka om projektmedel samt återrapportering.
Föreningsutvecklande arbete.
Medlemskontakt – förvalta, utveckla och leda evenemang och aktiviteter.
Hjälpa till när det behövs i alla RFSL Örebros verksamheter.
Samverkan med relevanta aktörer inom projektets ramar.

Om dig
Som person motiveras du av att självständigt strukturera ditt arbete och driva dina processer vidare. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt och sätter upp och håller tidsramar. Du är bra på att ta egna initiativ och få saker gjorda.
Du är tillmötesgående i arbetsrelaterade situationer och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra samt anstränger dig för att leverera lösningar.
För att trivas i rollen har du en förmåga att förstå komplicerade språkliga underlag och att själv producera dokument av hög kvalitet samtidigt som du kommunicerar på ett tydligt sätt och följer upp. Du har en förmåga att skapa engagemang och få med andra aktörer i samarbeten.
Är du dessutom noggrann, väl medveten om mål och kvalitetsstandard och lägger stor vikt vid att leva upp till dessa kommer du bli framgångsrik i rollen som Projektledare hos oss!
För den här tjänsten efterfrågar vi även följande kunskaper och erfarenheter:
Erfarenhet av projektplanering.
Erfarenhet av arbete inom kultursektorn och/eller med event/festivaler.
Minst 1 års relevant yrkeslivserfarenhet.

I det här arbetet behöver du också tala och skriva flytande på såväl svenska som engelska.
Ytterligare meriter för tjänsten är:
Erfarenhet av budgetarbete.
Erfarenhet av ideellt arbete.
Erfarenhet av föreningsutvecklande arbete.
Erfarenhet av medlemshantering.
Erfarenhet av nätverkande.
Erfarenhet av att arbeta antirasistiskt, funktionstillgängligt och/eller med ett barn/ungdomsperspektiv.
Erfarenhet av hur det är att arbeta i en ideell organisation som leds av strategier och mål som satts av årsmöte och styrelse.
B-körkort och tillgång till egen bil.

Vi förutsätter att du delar RFSL:s antirasistiska och feministiska värderingar!
Vårt erbjudande
RFSL är en arbetsgivare där vi månar om våra medarbetares välmående och utveckling. Hos oss blir du en del av ett expansivt team där vi värdesätter professionalitet och eget ansvar i en ideell organisation som dagligen gör skillnad för hbtqi-personer i Sverige och internationellt. En karriär hos oss innebär bland annat:
Ett stimulerande jobb i en spännande miljö.
Tjänstepension och många andra kollektivavtalade förmåner.
Möjlighet att påverka dina arbetsuppgifter och hur RFSL jobbar internt som externt.
Möjlighet att stärka mänskliga rättigheter och demokratiska värden – ett arbete som blir allt viktigare i ett hårdnande samhällsklimat.

Om tjänsten
Tjänsten är en visstidsanställning (deltid, 70%) på 6 månader med tillträde omgående, eller så snart som möjligt, med chans till förlängning.
Tjänsten är placerad på RFSL Örebros kontor i centrala Örebro och omfattas av Bransch och löneavtalet Ideella och Idéburna Organisationer mellan Arbetsgivaralliansen och Unionen/Vision/Akademikerförbundet.
Ansök gärna snarast då vi rekryterar löpande, dock senast 15 februari. Visa mindre

Tjänstebeskrivning & erbjudande
Vill du arbeta i en organisation som präglas av teamwork, glädje och entusiasm?
Är du i början av en karriär som projektledare och söker din första roll med personalansvar?
Då kan tjänsten som junior projektchef hos svenska cheerleadingförbundet vara helt rätt för dig!

Svenska cheerleadingförbundet gör sin livs resa, vi växer och sedan 2019 då vi blev en del av Riksidrottsförbundet finns det stora möjligheter att utveckla och vidga denna fantastiska sport! För rätt person är detta en helt ny roll där du är med och skapar och driver igenom projekt tillsammans med ett gäng härliga projektledare.

I rollen som junior projektchef leder, prioriterar och genomför du projektet från början till slut. Tillsammans med generalsekreterare har du övergripande ansvar för projekten avseende ekonomisk överblick, styrning, metodik, struktur och kvalitet.
Ditt primära fokus är att leda och driva igenom egna och teamets projekt. Du kommer att arbeta tätt ihop med generalsekreterare och övrig ledningsgrupp. Du besitter personalansvar för ca 5–7 projektledare som arbetar hel- och deltid. Förutom tät kontakt och uppföljning med ditt eget team kommer du även att arbeta med externa partner, bland annat riksidrottsförbundet (RF).

Exempel på förekommande arbetsuppgifter är:

• Ansvara för förändringsprojekt
• Söka upp nya projekt och formulera nya ansökningar
• Följa upp teamet av projektledare
• Ansvara för att kvalité, struktur och metodik upprätthålls i våra projekt

Tjänsten passar dig som älskar att gasa, full fart framåt är ditt motto! Du får arbeta i ett team med gemenskap och stor passion för att utveckla och driva cheersverige framåt.

Du besitter en hög ansvarskänsla och en passion för idrott. Du som söker tror vi gillar att arbeta strategiskt och målinriktat. Du har en tydlig bild av vad som behöver göras, både på kort- och lång sikt, för att nå uppsatta mål som finns inom rollen för ditt arbete. Det är även av stor vikt att du som söker besitter bred kunskap inom administration och struktur. Du leder dina kollegor i dokumentation, styrning och presentation.
Tjänsten innefattar resor inom olika regioner i Sverige, exempelvis Stockholm, Köping och Göteborg samt visst arbete på kvällar och helger. Du kommer att rapportera direkt till generalsekreterare för Svenska Cheerleadingförbundet.


Personprofil
Vi söker dig som precis som oss älskar att driva projekt framåt, vi står aldrig stilla och vi gör det tillsammans i riktig ”vi” anda. Då du kommer att kommunicera med många olika människor är du en riktig människokännare som får andra att växa med dig på Sveriges kanske fartfylldaste arbetsplats.
Vår största drivkraft är att skapa bästa förutsättningarna för alla våra aktiva från Boden i Norr till Malmö i Söder. Vi liksom du står för ömsesidig respekt, tillit och sammanhållning.

Vi ser att du har relevant universitet-/högskole-/YH-utbildning och du har varit projektledare i 1–3 år inom ett annat förbund eller inom näringslivet.

Vi värderar dina egenskaper högt och ser gärna att du har en bakgrund inom idrotts- eller föreningslivet. Berätta vilken aktivitet du utövat, på vilket sätt det har format dig som person samt hur du tror att detta påverkar dig i en roll som junior projektchef. Vidare söker vi dig som ställer dig bakom PerformIQ och Svenska Cheerleadingförbundets värdegrund som värdesätter en jämn ålders- och könsfördelning såväl som etnisk samt kulturell mångfald. Svenska Cheerleadingförbundet tillämpar och arbetar utifrån kollektivavtalet Unionens idrottsavtal.



Övrigt
Start: Omgående
Omfattning: 100%
Arbetstid: Kontorstider
Plats: Kontoret ligger i Köping där du förväntas vara minst 1 dag i veckan. Du utgår hemifrån men det förekommer regelbundna resor till Stockholm och Göteborg.

PerformIQ – rekrytering av personal med egenskaper från idrott/föreningsliv, är vår samarbetspartner och vi hänvisar eventuella frågor om tjänsten till Rekryteringskonsult Jannica Skärvinge på 073-353 75 10. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.
Välkommen med din ansökan!


Företagspresentation
Svenska Cheerleadingförbundet (SCF) bildades den 11 juni 1995 och har idag cirka 13 000 licensierade utövare i 58 föreningar. Cheerleading är en starkt växande sport i Europa och övriga världen. Cheerleading kom till Sverige i mitten på 80-talet och 1989 arrangerades Sveriges första nationella mästerskap i Cheerleading. SCF bildades 1995 och är medlemmar i RF sedan maj 2019.
SCF är medlem i International Cheer Union (ICU) som är ett internationellt förbund med 110 medlemsländer som verkar för global samverkan. På europeisk nivå är SCF medlem i European Cheer Union (ECU). Vår internationellt gemensamma ambition är att verka för idrottens utveckling och sportens erkännande med OS-deltagande som yttersta mål. Den 31 maj 2013 antogs ICU som medlem av SportAccord, och därefter har även ett erkännande av IOK kommit. Visa mindre

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


SPSM har visionen att alla elever ska få en likvärdig utbildning. Då är det är viktigt att ha läromedel som är tillgängliga och anpassade efter elevens förutsättningar. Läromedelsavdelningen ger råd och stöd till förlagen, så att de kan ta fram material som passar elevens förmåga. Vi producerar också egna läromedel och stödmaterial. Vi gör även anpassningar i förlagens läromedel så att materialet blir mer tillgängligt. Pedagoger får guidning av oss för att hitta lämpliga läromedel för specialpedagogiska sammanhang. Läromedelsavdelningen har fyra enheter.

Nu söker vi en projektledare utveckling till enheten för teckenspråkig produktion och verksamhetsutveckling som är placerad i Örebro. Vi arbetar med läromedel för elever och studerande med hörselnedsättning och tar också fram stödmaterial för pedagoger. Enheten är placerad i Örebro. Välkommen med din ansökan!


ARBETSUPPGIFTER
Som projektledare i produktion planerar och leder du olika projekt med målet att skapa digitala och analoga läromedel för elever med hörselnedsättning. Avdelningen producerar även stödmaterial för pedagoger som arbetar med elever med olika funktionsnedsättningar.
Du ansvarar för planering, filmning och redigering av våra produkter och tjänster. Du skapar tillsammans med teamet manus för målgruppen inom olika ämnesområden i kursplanen. Tillsammans med kollegorna utvecklar du verksamhetens rutiner och riktlinjer för produktion av läromedel. Du utför även administrativt arbete som är kopplat till projekten och enheten.
Du genomför i samarbete med samordnaren förhandlingar om avtal/uppdrag inom ramen för egna projektet. Därför behöver du vara flexibel och ha förmågan att jobba både med smala frågor och att se det breda perspektivet. Vi strävar efter mångfald på vår arbetsplats och söker dig som värdesätter olikheter och förstår hur det påverkar dig själv och andra.


KVALIFIKATIONER
• Du ska ha lämplig universitets/högskoleutbildning eller motsvarande, alternativt stor erfarenhet från området som arbetsgivaren bedömer motsvarar den formella kompetensen.
• Du ska ha minst 2 års projektledarerfarenhet
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av projektredovisning.
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av filmning och redigering.
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av läromedelsutformning för elever med hörselnedsättning.
• Du ska ha kunskap och erfarenhet om pedagogiska konsekvenser för barn, elever och vuxna med funktionsnedsättningar i en inkluderande lärmiljö.

Det är meriterande om du
• Har god förmåga att leda andra, strukturera och administrera.
• Har goda kunskaper i Officepaketet.
• uttrycker dig väl i tal eller svenskt teckenspråk samt skrift på svenska
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Resor inom tjänsten kan förekomma. Visa mindre

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


SPSM har visionen att alla elever ska få en likvärdig utbildning. Då är det är viktigt att ha läromedel som är tillgängliga och anpassade efter elevens förutsättningar. Läromedelsavdelningen ger råd och stöd till förlagen, så att de kan ta fram material som passar elevens förmåga. Vi producerar också egna läromedel och stödmaterial. Vi gör även anpassningar i förlagens läromedel så att materialet blir mer tillgängligt. Pedagoger får guidning av oss för att hitta lämpliga läromedel för specialpedagogiska sammanhang. Läromedelsavdelningen har fyra enheter.

Nu söker vi produktionspersonal till produktionsenheten döv och hörsel. Vi arbetar med läromedel för elever och studerande med hörselnedsättning och tar också fram stödmaterial för pedagoger. Enheten är placerad i Örebro. Välkommen med din ansökan!


ARBETSUPPGIFTER
Som produktionspersonal skapar du tillsammans med vårt team, litterära verk på teckenspråk för elever som använder svenskt teckenspråk. Du involveras även i produktionen av digitala och analoga läromedel för elever med olika förmågor.
Du bistår med bisittning/språkstöd i vår filmproduktion av litterära verk i samarbete med Myndigheten för tillgängliga medier. Du ansvarar för inläsning av manus för att få förståelse för verken samt för de pedagogiska och didaktiska avsikterna i våra läromedel. Du kvalitetssäkrar översättning och teckenspråket själv samt tillsammans med teamet. Du tar även fram manus till mikrolektioner.

Du är van att arbeta med bisittning för att skapa goda förutsättningar för förståelse och lärande. Du är lösningsorienterad och behåller fokus i situationer där tidspress uppstår. Du har en mycket god nivå i teckenspråket. Du har en god nivå när det gäller svenska.
Du är flexibel och inte främmande för att ta på dig olika arbetsuppgifter. Tillsammans med kollegorna utvecklar du verksamhetens rutiner och riktlinjer för produktion av läromedel. Du gör också administrativt arbete som är kopplat till projekten och enheten.
Vi strävar efter mångfald på vår arbetsplats och söker dig som värdesätter olikheter och förstår hur det påverkar dig själv och andra.


KVALIFIKATIONER
Du ska ha gymnasieutbildning eller motsvarande, alternativt stor erfarenhet från området som arbetsgivaren bedömer motsvarar den formella kompetensen.
Du ska ha 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med bisittning.
Du ska ha 2 års arbetslivserfarenhet med teckenspråksöversättning.
Du ska ha erfarenhet av att arbeta med granskning.
Du ska ha mycket goda kunskaper i teckenspråk.
Du ska ha god förmåga att uttrycka dig i både svenska och teckenspråk.
Det är meriterande om du har erfarenhet att leda andra, strukturera och administrera arbete.
Det är meriterande om du har utbildning i teckenspråksöversättning.
Det är meriterande om du har god redigeringsvana i Adobe Premiere, Photoshop eller liknande.

Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet om pedagogiska konsekvenser för barn, elever och vuxna med funktionsnedsättningar i en inkluderande lärmiljö.
Vidare är det meriterande om du har god pedagogisk förståelse som kan omvandlas till läromedelsproduktion.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Resor inom tjänsten kan förekomma. Visa mindre

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


SPSM har visionen att alla elever ska få en likvärdig utbildning. Då är det är viktigt att ha läromedel som är tillgängliga och anpassade efter elevens förutsättningar. Läromedelsavdelningen ger råd och stöd till förlagen, så att de kan ta fram material som passar elevens förmåga. Vi producerar också egna läromedel och stödmaterial. Vi gör även anpassningar i förlagens läromedel så att materialet blir mer tillgängligt. Pedagoger får guidning av oss för att hitta lämpliga läromedel för specialpedagogiska sammanhang. Läromedelsavdelningen har fyra enheter.

Nu söker vi en projektledare utveckling till enheten för teckenspråkig produktion och verksamhetsutveckling som är placerad i Örebro. Vi arbetar med läromedel för elever och studerande med hörselnedsättning och tar också fram stödmaterial för pedagoger. Enheten är placerad i Örebro. Välkommen med din ansökan!


ARBETSUPPGIFTER
Som projektledare utveckling planerar och leder du olika projekt med målet att skapa digitala och analoga läromedel för elever med hörselnedsättning. Avdelningen producerar även stödmaterial för pedagoger som arbetar med elever med olika funktionsnedsättningar.
Du planerar, genomför och följer upp utvecklingen av läromedel för elever med hörselnedsättning. Du skapar tillsammans med teamet manus för målgruppen inom olika ämnesområden i kursplanen. Tillsammans med kollegorna utvecklar du verksamhetens rutiner och riktlinjer för produktion av läromedel. Du utför även administrativt arbete som är kopplat till projekten och enheten.
Du genomför i samarbete med samordnaren förhandlingar om avtal/uppdrag inom ramen för egna projektet. Därför behöver du vara flexibel och ha förmågan att jobba både med smala frågor och att se det breda perspektivet. Vi strävar efter mångfald på vår arbetsplats och söker dig som värdesätter olikheter och förstår hur det påverkar dig själv och andra.


KVALIFIKATIONER
• Du ska ha lämplig universitets/högskoleutbildning eller motsvarande, alternativt stor erfarenhet från området som arbetsgivaren bedömer motsvarar den formella kompetensen.
• Du ska ha minst 2 års projektledarerfarenhet.
• Du ska ha minst 2 års erfarenhet av projektredovisning.
• Du ska ha 2 års erfarenhet av läromedelsutformning för elever med hörselnedsättning.
• Du ska ha kunskap och erfarenhet om pedagogiska konsekvenser för barn, elever och vuxna med funktionsnedsättningar i en inkluderande lärmiljö.

Det är meriterande om du
• Har god förmåga att leda andra, strukturera och administrera.
• Har goda kunskaper i Officepaketet.
• uttrycker dig väl i tal eller svenskt teckenspråk samt skrift på svenska
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Resor inom tjänsten förekommer. Visa mindre

Vi söker en projektledare för tidsbegränsad anställning till AI Impact Lab.

Bakgrund
Örebro universitet är ett modernt och framstående lärosäte med ämnesmässig bredd, mod att ompröva och förmåga att utveckla. Vi har professionsutbildningar som tillhör landets bästa och ett av våra mål är att universitetet ska vara en attraktiv arbetsplats där medarbetare känner glädje och stolthet. Här finns cirka 1 500 anställda och 15 000 studenter.

En central uppgift för Örebro universitet är att skapa förutsättningar för en ömsesidigt god samverkan med våra strategiskt viktiga samarbetspartners inom samhällets alla olika områden. På avdelningen för kommunikation och samverkan arbetar vi för att den kunskap som utvecklas vid lärosätet ska spridas och komma vårt samhälle till nytta.

AI Impact Lab leder Örebro-noden inom AI Innovation of Sweden, ett nationellt och neutralt initiativ som fungerar som en motor i det svenska AI-ekosystemet. Fokus ligger på att påskynda implementeringen av AI genom att dela kunskap, data och samlokalisera kompetenser och samarbetsprojekt, alla med en stark betoning på etik, transparens och säkerhet.

AI Impact Lab ger möjlighet till samarbete och interaktion inom AI kopplat till: pilotprojekt, Start-ups med AI behov, kompetensutvecklingsinitiativ och olika studentutmaningar.

Arbetsuppgifter
Dina arbetsuppgifter blir i rollen som senior projektledare till arbetet inom AI på Örebro universitet. Arbetsuppgifterna består bl.a av att arbeta tillsammans med nuvarande node manager på universitetet. 

Kvalifikationer
Du ska ha flera års erfarenhet av att arbeta med AI och automatisering. Du bör ha dokumenterad erfarenhet av projektledning och också lett triple helix-projekt. Du bör också ha stor erfarenhet av försäljning och kommersialisering av AI och/eller automatiseringsrelaterade produkter. Det är meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat såväl inom industrin som inom akademin. Du bör ha erfarenhet av att ha arbetat både med stora industriföretag såväl som arbetat med forskningsintensiva start-ups.

Du ska ha lägst gymnasieutbildning.

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper. Som person ska du vara proaktiv, driven, ambitiös. Du ska stor förmåga att arbeta själv såväl som i team.

Det är speciellt meriterande om Du innehar stor kännedom gällande regionala satsningar inom Östra Mellansverige och även har uppbyggda kontakter och nätverk inom ÖMS.

Information
Anställningen är tidsbegränsad på 1 år med möjlighet till eventuell förlängning. Anställningens omfattning 50 %, bestäms i överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningens innehåll lämnas av Amy Loutfi 019-30 11 16, eller om formalia runt anställningen, Jacob Ehnfors, 019-30 24 07.

Örebro universitet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• En motivering till varför du söker detta arbete och vad du kan erbjuda i kompetens
• CV med beskrivning av din kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 2020-10-28. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft. Visa mindre

Kulturkvarteret är en gränsöverskridande plats för upplevelser, lärande och möte - för alla, men med särskilt fokus på barn och unga. Vill du vara med och bidra till att Kulturkvarteret vision blir verklighet? Hos oss får du ett stimulerande, utmanande och utvecklande jobb, välkommen med din ansökan!

Om tjänsten
Som produktionsledare bidrar du till att Kulturkvarteret blir en plats som möjliggör för breddat deltagande och alla människors rätt till kultur, såväl eget skapande som kulturupplevelser. Du kommer samverka mellan de olika verksamheterna som ryms i kulturkvarteret. Det gäller alltså att hitta gränsöverskridande samarbeten som skapar ett mervärde och helt nya arbetsformer över verksamhetsgränserna.
Förutom det interna arbetet ingår även att ha kontakter med externa samverkansparter såsom exempelvis det fria kulturlivet, skolor och förskolor, organisationer och föreningsliv, civilsamhället samt offentliga kulturaktörer.

Du ingår i Kulturkvarterets driftsorganisation och arbetar i tätt samarbete med verksamhetschef. Driftsorganisationen ansvarar för drift, värdskap, marknadsföring och programbokning för de gemensamma ytorna och då främst multiscenen.
Du kommer även att ansvara för kontinuerlig omvärldsbevakning inom området.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• samverka med de olika verksamheterna som ryms i huset
• samverka med såväl kommersiella som ideella externa aktörer
• arbeta strategiskt med kulturkvarterets vision
• leda och driva projekt inom sakområdet
• hitta externa samarbetspartners
• ingå i olika nätverk
• ansvara för bokningssystem och programplanering i Kulturkvarteret
• programläggning av multiscenen i Kulturkvarteret
• omvärldsbevaka och ta del av forskning inom ditt område samt omsätter det i ditt arbete

Kompetenskrav

• högskole-/universitetsutbildning från kulturvetarprogrammet eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig
• erfarenhet av att arbeta som processledare, produktionsledare, projektledare eller utvecklingsstrateg inom kulturfältet

Som produktionsledare värdesätter du olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra. Du har ett nytänkande och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Det är viktigt att du har en god samarbetsförmåga. Du arbetar på tills projekt är avslutade. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Övrigt meriterande

• erfarenhet av att arbeta med administration
• ha ett stort nätverk inom kultur- och scenkonstområdet

Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Tillträde: januari 2021

Antal tjänster: 1

Om arbetsplatsen
Mitt i stan skapar vi Kulturkvarteret, ett kulturkluster och en naturlig mötesplats. Kulturkvarteret rymmer stadsbibliotek, konsthall, kulturskola, estetgymnasium, konserthus och restauranger. I Kulturkvarteret ryms också en multiscen.
Samordningen av Kulturkvarteret organiseras som en del av Kommunstyrelseförvaltningen och drivs som en intraprenad.  

Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.

Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Ansökan
Sista ansökningsdag är 23 september.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Projektledare till ledande företag inom 3D
wec360° är Skandinaviens ledande företag inom 3D-tech för bygg- och fastighetsbranschen. Vi lever för vår visualiseringsplattform, och bedriver löpande ett aktivt utvecklingsarbete för att ligga i pole position i vår nisch. Vår verksamhet vilar på egenutvecklade system med stor flexibilitet och fantastiska möjligheter.
Söker du nya utmaningar? Kanske har du gått en utbildning där du lärt dig mycket om att läsa ritningar eller arbeta med projektledning. Kanske har du arbetat ett par år i en roll som projektledare, projektkoordinator, eller produktionsledare och vill vidareutvecklas i ett växande, innovativa entreprenörsbolag inom 3D – sök dig till oss!


LIVET PÅ WEC360°
Vi har en stark kultur som präglas av höga ambitioner, ansvarstagande och gemenskap. Förutom att vi alltid lyfter varandra så finns det några saker som gör oss lite extra stolta över att jobba på wec360°:
Fokus på ny teknik och innovativ tillväxt.
Kreativ miljö där du spelar en viktig roll i hela utvecklingskedjan.
Fräsch och modern lokal centralt vid Järntorget i Örebro.
Företagsdagar och aktiviteter anordnas kontinuerligt i härlig anda.



FÖR ATT BLI FRAMGÅNGSRIK I DENNA ROLL
Som projektledare hos wec360° är du ansvarig för att leda externa kunders projekt. Det innebär att du ser till att projektmål uppnås, planerar och organiserar projekten och ser till att tidsplan efterföljs. Du följer upp aktiviteter inom respektive projekt, ansvarar för projektbudget och säkerställer att projekten håller en hög kvalitet, både bildmässigt och tekniskt. Du samverkar och får saker gjorda, kommunicerar och engagerar dina medarbetare.
Du kommer ha en tät dialog med våra underleverantörer, inredare och givetvis övriga i projektteamet. Arbetet kräver att du är bekväm med att arbeta efter deadlines och ställer stora krav på struktur och ordning då du leder flera projekt parallellt med varandra.


KVALIFIKATIONER/ÖNSKEMÅL
Vi ser gärna att du har god förmåga att tolka ritningar och kartor.
Erfarenhet av fotografi/bildredigering är meriterande.
Vi ser gärna att du har goda kunskaper i MS Office och Excel.
Vi ser gärna att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.
Vi ser gärna att du har mycket god datorvana.
Meriterande är övriga språkkunskaper i exempelvis Spanska, Franska, Tyska, Norska, Finska eller Danska.

Vi förväntar oss att du tar eget ansvar, är lösningsorienterad, tar initiativ och sätter kund och medarbetare i fokus. Då vi arbetar med ständiga förbättringar är det viktigt att du är positiv och flexibel.
Ändringar sker under projektets gång, och ställer krav på en tydlig kommunikationsförmåga så att slutresultatet blir bra för kund.


VI ERBJUDER
Vi är kollektivavtalsanslutna vilket medför bland annat bra försäkringar och pensionsförmåner. Vi erbjuder också ett generöst friskvårdsbidrag.
Start: Omgående
Omfattning: Heltid
Lön: Enligt överenskommelse


DIN ANSÖKAN
Skicka in CV och personligt brev via mail till [email protected], skriv Projektledare i ämnesraden.
Intervjuer kommer att ske löpande, så tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum.


Frågor om tjänsten
Om du har frågor om tjänsten så går det bra att mejla Felicia Gyllander på [email protected]


Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


SPSM har visionen att alla elever ska få en likvärdig utbildning. Då är det är viktigt att ha läromedel som är tillgängliga och anpassade efter elevens förutsättningar. Läromedelsavdelningen ger råd och stöd till förlagen, så att de kan ta fram material som passar elevens förmåga. Vi producerar också egna läromedel och stödmaterial. Vi gör även anpassningar i förlagens läromedel så att materialet blir mer tillgängligt. Pedagoger får guidning av oss för att hitta lämpliga läromedel för specialpedagogiska sammanhang. Läromedelsavdelningen har fyra enheter.

Nu söker vi en projektledare utveckling till enheten för teckenspråkig produktion och verksamhetsutveckling som är placerad i Örebro. Vi arbetar med läromedel för elever och studerande med hörselnedsättning och tar också fram stödmaterial för pedagoger. Enheten är placerad i Örebro. Välkommen med din ansökan!


ARBETSUPPGIFTER
Som projektledare utveckling planerar och leder du olika projekt med målet att skapa digitala och analoga läromedel för elever med hörselnedsättning. Avdelningen producerar även stödmaterial för pedagoger som arbetar med elever med olika funktionsnedsättningar.
Du planerar, genomför och följer upp utvecklingen av läromedel för elever med hörselnedsättning. Du skapar tillsammans med teamet manus med inriktning på läs och skrivutveckling för målgruppen men även andra ämnesområden kommer att beröras. Tillsammans med kollegorna utvecklar du verksamhetens rutiner och riktlinjer för produktion av läromedel. Du utför även administrativt arbete som är kopplat till projekten och enheten.
Du genomför i samarbete med samordnaren förhandlingar om avtal/uppdrag inom ramen för egna projektet. Därför behöver du vara flexibel och ha förmågan att jobba både med smala frågor och att se det breda perspektivet. Vi strävar efter mångfald på vår arbetsplats och söker dig som värdesätter olikheter och förstår hur det påverkar dig själv och andra.


KVALIFIKATIONER
Du ska ha lämplig universitets/högskoleutbildning eller motsvarande, alternativt stor erfarenhet från området som arbetsgivaren bedömer motsvarar den formella kompetensen.
Du ska ha minst 2 års arbetslivserfarenhet att vara pedagog och arbeta med elever med hörselnedsättning.
Du ska ha minst 2 års erfarenhet av läs och skrivutveckling för elever med hörselnedsättning.
Du ska ha kunskap och erfarenhet om pedagogiska konsekvenser för barn, elever och vuxna med funktionsnedsättningar i en inkluderande lärmiljö.
Du ska god förmåga att leda andra, strukturera och administrera arbete.
Du ska ha god förmåga att uttrycka dig i svenskt teckenspråk.
Du ska ha god förmåga att uttrycka dig i tal eller skrift på både svenska och engelska.
Du ska ha god datorvana.
Det är meriterande om du har erfarenhet av utveckling och/eller läromedel för elever med hörselnedsättning.
Det är meriterande om du har projektledarerfarenhet och erfarenhet av projektredovisning.
Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet om betydelsen för läromedlens utformning för barn, elever och vuxna i behov av särskilt stöd.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.


ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Resor inom tjänsten förekommer 3-4 dagar/månad. Vid behov kan vi i denna rekrytering samarbeta med upphandlad rekryteringsfirma.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

wec360° är ett av Nordens ledande företag inom 3D-visualisering mot framförallt bygg- och fastighetsbranschen, med kunder som Skanska, Peab, HSB, Riksbyggen, Ikano Bostad med flera. Våra produkter hjälper våra kunder i deras sälj- och marknadsprocesser.

Söker du nya utmaningar? Idag är du kanske i slutfasen av en utbildning där du lärt dig mycket om att läsa ritningar eller arbeta med projektledning. Kanske har du arbetat något år i en roll som projektledare, projektkoordinator, eller produktionsledare och vill vidareutvecklas i ett växande, innovativt entreprenörsbolag inom 3D – sök dig till oss!

VI SÖKER DIG SOM VILL LEDA VÅRA 3D-VISUALISERINGSPROJEKT

Som projektledare hos wec360° är du ansvarig för att leda externa kunders projekt. Det innebär att du ser till att projektmål uppnås, planerar och organiserar projekten och ser till att tidsplan efterföljs. Du följer upp aktiviteter inom respektive projekt, ansvarar för projektbudget och säkerställer att projekten håller en hög kvalitet, både bildmässigt och tekniskt. Du samverkar och får saker gjorda, kommunicerar och engagerar dina medarbetare.

Du kommer ha en tät dialog med våra underleverantörer, inredare och givetvis övriga i projektteamet. Arbetet kräver att du är bekväm med att arbeta efter deadlines och ställer stora krav på struktur och ordning då du leder flera projekt parallelt med varandra.

Vi förväntar oss att du tar eget ansvar, är lösningsorienterad, tar initiativ och sätter kund och medarbetare i fokus. Då vi arbetar med ständiga förbättringar är det viktigt att du är positiv och flexibel. Ändringar sker under projektets gång och ställer krav på en tydlig kommunikationsförmåga så slutresultatet blir bra för kund.

KVALIFIKATIONER/ÖNSKEMÅL

• Vi ser gärna att du har god förmåga att tolka ritningar och kartor.
• Erfarenhet av fotografi/bildredigering är meriterande.
• Vi ser gärna att du har goda kunskaper i MS Office och Excel.
• Vi ser gärna att du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.
• Vi ser gärna att du har mycket god datorvana.


ARBETSPLATS
Vi på wec360° är mån om att du som anställd ska trivas då våra medarbetare är bolagets viktigaste tillgång. Vi sitter i centrala lokaler vid Järntorget i Örebro.

Start: Omgående
Lön: Enligt överenskommelse

ANSÖKAN
Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.
Skicka in din ansökan via mail till [email protected].

Välkommen med din ansökan! Visa mindre